ゼロスピリッツの転職・採用情報・社員口コミ(全14件)

  1. 株式会社ゼロスピリッツ

株式会社ゼロスピリッツ

東京都港区
ソフトウェア/ハードウェア開発業界
3.9
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
11
年収
3
面接
--
求人情報
2

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会社概要
会社名
株式会社ゼロスピリッツ
フリガナ
ゼロスピリツツ
URL
https://www.zero-spi.com/
本社所在地
東京都港区
業界
ソフトウェア/ハードウェア開発

株式会社ゼロスピリッツの関連情報まとめ

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総合評点

3.9
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
スキルアップ
福利厚生・制度
ワークライフ
女性の働きやすさ
退職理由
社長の魅力
面接選考

注目の口コミ 株式会社ゼロスピリッツ

株式会社ゼロスピリッツ

category-employee 社員、管理職の魅力

正社員
20代後半
女性
社員クラス
2018年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2018年頃
【良い点】 社員は真面目で穏やかな人が多いです。 月に最低でも一回は飲み会がありますので、別の常駐先にいる社員とも定期的に顔を合わせます。 社員同士の関わり合いを大切に... 続きを読む (全238字)
【良い点】
社員は真面目で穏やかな人が多いです。
月に最低でも一回は飲み会がありますので、別の常駐先にいる社員とも定期的に顔を合わせます。
社員同士の関わり合いを大切にしている会社であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は、人との関わりを苦手とする人にとっては会社の風土がストレスに感じる恐れがあるということです。
飲み会や社外での集まりが多いため、あまり社員と関わりたくない、
人と会話をせず黙々と仕事をしたい人にとっては不向きかもしれません。
【良い点】 社員は真面目で穏やかな人が多いです。 月に最低でも一回は飲み会がありますので、別の常駐先にいる社員とも定期的に顔を合わせます。 社員同士の関わり合いを大切にしている会社であると思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 気になる点は、人との関わりを苦手とする人にとっては会社の風土がストレスに感じる恐れがあるということです。 飲み会や社外での集まりが多いため、あまり社員と関わりたくない、 人と会話をせず黙々と仕事をしたい人にとっては不向きかもしれません。
投稿ID ans-3012337 口コミ詳細

株式会社ゼロスピリッツ

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
20代後半
女性
社員クラス
2018年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2018年頃
【良い点】 プログラミングはもちろん、上流工程の経験も積むことができます。 金融のシステムを取り扱う事が多いですが、現場のOJTで、日々の仕事をしながら業務知識も自然と... 続きを読む (全194字)
【良い点】
プログラミングはもちろん、上流工程の経験も積むことができます。
金融のシステムを取り扱う事が多いですが、現場のOJTで、日々の仕事をしながら業務知識も自然と身に付きます。
また、業務外でもスキルに応じた勉強会が開催され、サポートが充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
懸念点としましては、客先常駐となるため現場に応じて、月に働く時間が変わるということです。
【良い点】 プログラミングはもちろん、上流工程の経験も積むことができます。 金融のシステムを取り扱う事が多いですが、現場のOJTで、日々の仕事をしながら業務知識も自然と身に付きます。 また、業務外でもスキルに応じた勉強会が開催され、サポートが充実しています。 【気になること・改善したほうがいい点】 懸念点としましては、客先常駐となるため現場に応じて、月に働く時間が変わるということです。
投稿ID ans-3012298 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 株式会社ゼロスピリッツ

株式会社ゼロスピリッツ

給与、勤務時間

正社員
20代後半
女性
社員クラス
2018年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2018年頃
投稿ID ans-3012286 口コミ詳細

株式会社ゼロスピリッツ

給与、勤務時間

正社員
20代後半
女性
社員クラス
2017年頃
プログラマ(汎用機)
2017年頃
投稿ID ans-2938670 口コミ詳細

category-examination 面接 株式会社ゼロスピリッツ

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カテゴリ別の社員口コミを見る(14件) 株式会社ゼロスピリッツ

スキルアップ
福利厚生・制度
ワークライフ
女性の働きやすさ
退職理由
社長の魅力
面接選考

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「【良い点】プログラミングはもちろん、上流工程の経験も積むことができます。金融のシステムを取り扱う事が多いですが、現場のOJTで、日々の仕事をしながら業務知識も自然と身に付きます。また、業務外でもスキルに応じた勉強会が開催され、サポートが充実しています。【気になること・改善したほうがいい点】懸念点としましては、客先常駐となるため現場に応じて、月に働く時間が変わるということです。」など、ゼロスピリッツの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならゼロスピリッツ社員の口コミで幅広く調べられます。