エイトの年収/給料/ボーナス/評価制度(全20件)

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミ

株式会社エイト

東京都千代田区
その他(小売/流通/商社系)業界
3.1
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
66
年収
20
面接
4
求人情報
--

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総合評点

3.1
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
株式会社エイト
フリガナ
エイト
URL
https://www.8grp.co.jp/
本社所在地
東京都千代田区
業界
その他(小売/流通/商社系)

株式会社エイトの関連情報まとめ

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エイトの 年収・給料・ボーナス・評価制度 の口コミ

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株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2018年頃
プログラマ(オープン系・WEB系)
2018年頃
年収400万円
【良い点】 以前は給与が低い事で不満を持つ社員も多かったが、最近はその不満に対して会社がきちんと能力に合わせた評価をしてもらえている。技術者に対して正当な給与を払う為、... 続きを読む (全158字)
【良い点】
以前は給与が低い事で不満を持つ社員も多かったが、最近はその不満に対して会社がきちんと能力に合わせた評価をしてもらえている。技術者に対して正当な給与を払う為、会社が制度をどんどん見直している感じです。技術者はスキルアップを求め転職をしますが、事務や営業な長く働いてる方が多く、働きやすい社風だなと感じました
【良い点】 以前は給与が低い事で不満を持つ社員も多かったが、最近はその不満に対して会社がきちんと能力に合わせた評価をしてもらえている。技術者に対して正当な給与を払う為、会社が制度をどんどん見直している感じです。技術者はスキルアップを求め転職をしますが、事務や営業な長く働いてる方が多く、働きやすい社風だなと感じました
投稿ID ans-3450843 口コミ詳細

年収データ

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
女性
社員クラス
2018年頃
派遣コーディネーター
2018年頃
年収200万円
【気になること・改善したほうがいい点】 年収は平均より大幅に低いと思います。年に1回昇給はありますがどのように評価されているのか周知されておらず、給与面のミスマッチで退... 続きを読む (全191字)
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は平均より大幅に低いと思います。年に1回昇給はありますがどのように評価されているのか周知されておらず、給与面のミスマッチで退職する人も多いです。
また、面接時と話していることに相違があったりこんなの聞いていないと入社後に揉める人が非常に多かった印象です。担当も方向性もコロコロかわるのでこのようなことが起こるのは仕方ないことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】 年収は平均より大幅に低いと思います。年に1回昇給はありますがどのように評価されているのか周知されておらず、給与面のミスマッチで退職する人も多いです。 また、面接時と話していることに相違があったりこんなの聞いていないと入社後に揉める人が非常に多かった印象です。担当も方向性もコロコロかわるのでこのようなことが起こるのは仕方ないことだと思います。
投稿ID ans-3385850 口コミ詳細

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
女性
社員クラス
2018年頃
その他の事務関連職
2018年頃
年収280万円
【良い点】 契約社員の方が年収が高い感じがあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 正社員は雇用が安定する代わりに契約社員と比べたら給与は激安です。同業他社と... 続きを読む (全228字)
【良い点】
契約社員の方が年収が高い感じがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は雇用が安定する代わりに契約社員と比べたら給与は激安です。同業他社と比べたら圧倒的に安いです。また評価は減点方式で、上手く仕事ができてなかったり、何かしら問題を起こせば昇給やボーナスにすぐに響きます。私も後輩とちょっと問題を起こしただけでボーナスを相当カットされてしまいました。客先常駐となって、会社に愛着がないのであれば契約社員なった方が良いと思います。
【良い点】 契約社員の方が年収が高い感じがあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 正社員は雇用が安定する代わりに契約社員と比べたら給与は激安です。同業他社と比べたら圧倒的に安いです。また評価は減点方式で、上手く仕事ができてなかったり、何かしら問題を起こせば昇給やボーナスにすぐに響きます。私も後輩とちょっと問題を起こしただけでボーナスを相当カットされてしまいました。客先常駐となって、会社に愛着がないのであれば契約社員なった方が良いと思います。
投稿ID ans-2792308 口コミ詳細

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2017年頃
WEBデザイナー
2017年頃
年収300万円
【良い点】 IT業界未経験の方でも入社後スキルアップすれば評価されること 【気になること・改善したほうがいい点】 未経験の方が入社した場合、一人暮らしするのには厳しい年... 続きを読む (全204字)
【良い点】
IT業界未経験の方でも入社後スキルアップすれば評価されること
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の方が入社した場合、一人暮らしするのには厳しい年収になると思います。また、評価制度についても整っていない印象を受けました。スキルに対しての評価ではなく、在籍年数に対しての評価、年収だったのでそこのバランスを改善しないと未経験から入社してもスキルアップして年収を上げるのは難しいと思います。
【良い点】 IT業界未経験の方でも入社後スキルアップすれば評価されること 【気になること・改善したほうがいい点】 未経験の方が入社した場合、一人暮らしするのには厳しい年収になると思います。また、評価制度についても整っていない印象を受けました。スキルに対しての評価ではなく、在籍年数に対しての評価、年収だったのでそこのバランスを改善しないと未経験から入社してもスキルアップして年収を上げるのは難しいと思います。
投稿ID ans-2857918 口コミ詳細

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2016年頃
WEBデザイナー
2016年頃
年収360万円
【良い点】 経験があったので、年収は上がりました。様々なプロジェクトに参加出来てスキルが付きました。経験がある人は、長く現場で働いているようで、スキルもそうですが、給料... 続きを読む (全195字)
【良い点】
経験があったので、年収は上がりました。様々なプロジェクトに参加出来てスキルが付きました。経験がある人は、長く現場で働いているようで、スキルもそうですが、給料も多くもらっているようです。社内恋愛も多く風通しは間違いなく良い環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
新事業が多く、自分がやりたいことが出来ます。その反面スピードが早いのでフリーランス契約者が多くいました。
【良い点】 経験があったので、年収は上がりました。様々なプロジェクトに参加出来てスキルが付きました。経験がある人は、長く現場で働いているようで、スキルもそうですが、給料も多くもらっているようです。社内恋愛も多く風通しは間違いなく良い環境でした。 【気になること・改善したほうがいい点】 新事業が多く、自分がやりたいことが出来ます。その反面スピードが早いのでフリーランス契約者が多くいました。
投稿ID ans-2661911 口コミ詳細

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代後半
男性
社員クラス
2016年頃
プログラマ(オープン系・WEB系)
2016年頃
年収200万円
【気になること・改善したほうがいい点】 基本的に派遣先の業務を評価担当が把握していない為、積極的に働いたところで評価には繋がらない。しかし体調不良等による欠勤は報告義務... 続きを読む (全188字)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣先の業務を評価担当が把握していない為、積極的に働いたところで評価には繋がらない。しかし体調不良等による欠勤は報告義務があるため、マイナス評価となる。つまり評価制度としては減点方式でプラスになることはない。派遣先でどれだけスキルを磨いたとしてもスキルに対する評価はない。強いて言うならば経験年数が多ければそれなりの評価になる。
【気になること・改善したほうがいい点】 基本的に派遣先の業務を評価担当が把握していない為、積極的に働いたところで評価には繋がらない。しかし体調不良等による欠勤は報告義務があるため、マイナス評価となる。つまり評価制度としては減点方式でプラスになることはない。派遣先でどれだけスキルを磨いたとしてもスキルに対する評価はない。強いて言うならば経験年数が多ければそれなりの評価になる。
投稿ID ans-2604575 口コミ詳細

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
女性
社員クラス
2016年頃
WEBデザイナー
2016年頃
年収350万円
【良い点】 デザイナーとして成長できました!経験も少なかったので最初は大変だったのですが、自分のスキルUPとともにさまざまなプロジェクトい参画出来るのですごく満足をして... 続きを読む (全251字)
【良い点】
デザイナーとして成長できました!経験も少なかったので最初は大変だったのですが、自分のスキルUPとともにさまざまなプロジェクトい参画出来るのですごく満足をしています。悩みなどは勉強会やリーダーが教えてくれるのであまり悩むことは無いですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトがいろいろあるのですが、最初はどうしても自分の希望する現場には入れませんが、スキルが上がるにつれ、色々なプロジェクトに参画できます。自分の作った製作がWEBやコマーシャルに出るとテンション上がります!
【良い点】 デザイナーとして成長できました!経験も少なかったので最初は大変だったのですが、自分のスキルUPとともにさまざまなプロジェクトい参画出来るのですごく満足をしています。悩みなどは勉強会やリーダーが教えてくれるのであまり悩むことは無いですね。 【気になること・改善したほうがいい点】 プロジェクトがいろいろあるのですが、最初はどうしても自分の希望する現場には入れませんが、スキルが上がるにつれ、色々なプロジェクトに参画できます。自分の作った製作がWEBやコマーシャルに出るとテンション上がります!
投稿ID ans-2298951 口コミ詳細

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
主任クラス
2016年頃
クリエイティブディレクター
2016年頃
年収350万円
【良い点】 入社したばかりの社員には里親制度を設けており、研修が終わりまでサポートしてくれます。また経営理念も話を社長から直接話を貰えますので将来の方向制も良くわかり外... 続きを読む (全181字)
【良い点】
入社したばかりの社員には里親制度を設けており、研修が終わりまでサポートしてくれます。また経営理念も話を社長から直接話を貰えますので将来の方向制も良くわかり外部セミナーも行ってますのでキャリアアップ、教育に力を入れているのが分かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員が多いのでベテランもうまく活用していければ良くなっていくと思います
【良い点】 入社したばかりの社員には里親制度を設けており、研修が終わりまでサポートしてくれます。また経営理念も話を社長から直接話を貰えますので将来の方向制も良くわかり外部セミナーも行ってますのでキャリアアップ、教育に力を入れているのが分かります。 【気になること・改善したほうがいい点】 若い社員が多いのでベテランもうまく活用していければ良くなっていくと思います
投稿ID ans-2128939 口コミ詳細

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2014年頃
WEBデザイナー
2014年頃
【気になること・改善したほうがいい点】 求人を見て騙されました。ボーナスの支給は1年後からしか支給されません。求人には書いてありませんでした。お給料も入社すぐは最低金額... 続きを読む (全171字)
【気になること・改善したほうがいい点】
求人を見て騙されました。ボーナスの支給は1年後からしか支給されません。求人には書いてありませんでした。お給料も入社すぐは最低金額スタートなので、給料は同業界比べてだんとつに低いです。昇給もほとんどありませんし、給料の決定方法もとにかく曖昧です。人がどんどん辞める理由はモチベーションがないからでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】 求人を見て騙されました。ボーナスの支給は1年後からしか支給されません。求人には書いてありませんでした。お給料も入社すぐは最低金額スタートなので、給料は同業界比べてだんとつに低いです。昇給もほとんどありませんし、給料の決定方法もとにかく曖昧です。人がどんどん辞める理由はモチベーションがないからでしょう。
投稿ID ans-2079705 口コミ詳細

株式会社エイト

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
男性
部長クラス
2013年頃
プログラマ(オープン系・WEB系)
2013年頃
年収320万円
風とおしはすごくいい会社。社長も若く皆仲もいいです。お昼ごはんも皆でよく食べますし、オンオフはしっかりしている。就業時間にも厳しく、仕事さえなければすぐに帰ってよい。帰... 続きを読む (全159字)
風とおしはすごくいい会社。社長も若く皆仲もいいです。お昼ごはんも皆でよく食べますし、オンオフはしっかりしている。就業時間にも厳しく、仕事さえなければすぐに帰ってよい。帰ってはいけない空気にはならない。社内全体がそういうムードなので仕事もしやすく、休み時間などはかなり自由。仕事さえ真面目にこなせば自由だし評価もされる。
風とおしはすごくいい会社。社長も若く皆仲もいいです。お昼ごはんも皆でよく食べますし、オンオフはしっかりしている。就業時間にも厳しく、仕事さえなければすぐに帰ってよい。帰ってはいけない空気にはならない。社内全体がそういうムードなので仕事もしやすく、休み時間などはかなり自由。仕事さえ真面目にこなせば自由だし評価もされる。
投稿ID ans-1269284 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2018年頃
法人営業
2018年頃
投稿ID ans-3476974 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2018年頃
プログラマ(オープン系・WEB系)
2018年頃
投稿ID ans-3450837 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2018年頃
プログラマ(オープン系・WEB系)
2018年頃
投稿ID ans-3357116 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2018年頃
法人営業
2018年頃
投稿ID ans-3260050 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2017年頃
WEBデザイナー
2017年頃
投稿ID ans-2857886 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

契約社員
20代前半
男性
2017年頃
WEBデザイナー
2017年頃
投稿ID ans-2678584 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

正社員
20代後半
女性
2017年頃
WEBデザイナー
2017年頃
投稿ID ans-2607750 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

契約社員
20代後半
男性
非正社員
2015年頃
商品企画
2015年頃
投稿ID ans-2857953 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

正社員
20代前半
女性
2015年頃
一般事務
2015年頃
投稿ID ans-2771363 口コミ詳細

株式会社エイト

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
2014年頃
プログラマ(オープン系・WEB系)
2014年頃
投稿ID ans-2717260 口コミ詳細

エイトの年収/給料/ボーナス/評価制度(全20件)なら転職会議

「【気になること・改善したほうがいい点】年収は平均より大幅に低いと思います。年に1回昇給はありますがどのように評価されているのか周知されておらず、給与面のミスマッチで退職...」など、エイトの年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職口コミサイト『転職会議』ならエイト社員の口コミで幅広く調べられます。