野村證券の転職・採用情報・社員口コミ(全2328件)

  1. 野村證券株式会社

野村證券株式会社

東京都中央区
証券・投資銀行業界
3.8
category-worklife 残業時間 31.6 時間/月
pie-chart 有給消化率 44.5 %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
1653
年収
558
面接
117
求人情報
--

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会社概要
会社名
野村證券株式会社
フリガナ
ノムラシヨウケン
URL
http://www.nomura.co.jp/
本社所在地
東京都中央区
業界
証券・投資銀行
従業員数
10000人 ~

野村證券株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.8
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ 野村證券株式会社

野村證券株式会社

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2016年頃
個人営業
2016年頃
【良い点】 それなりにタフな働き方になれることができたこと。やはり最初からゆるい環境だとあとからより厳しい環境に慣れることは大変なため 【気になること・改善したほうがい... 続きを読む (全201字)
【良い点】
それなりにタフな働き方になれることができたこと。やはり最初からゆるい環境だとあとからより厳しい環境に慣れることは大変なため
【気になること・改善したほうがいい点】
私には社員一人ひとりの価値観を尊重してくれる会社だとは思えなかった。利益を上げることはもちろん重要で、そうした人が評価も高くなることはわかるが、ともすれば利益をあげるイコール人間として優れていると見られがちなのが気持ち悪かった
【良い点】 それなりにタフな働き方になれることができたこと。やはり最初からゆるい環境だとあとからより厳しい環境に慣れることは大変なため 【気になること・改善したほうがいい点】 私には社員一人ひとりの価値観を尊重してくれる会社だとは思えなかった。利益を上げることはもちろん重要で、そうした人が評価も高くなることはわかるが、ともすれば利益をあげるイコール人間として優れていると見られがちなのが気持ち悪かった
投稿ID ans-3520747 口コミ詳細

野村證券株式会社

category-worth 仕事のやりがい、面白み

正社員
20代後半
女性
主任クラス
2018年頃
個人営業
2018年頃
【良い点】 営業としてのノウハウは身につく。新規開拓等、やればきちんと数字として自分に返ってくる。 【気になること・改善したほうがいい点】 支店による預かり格差や、引き... 続きを読む (全186字)
【良い点】
営業としてのノウハウは身につく。新規開拓等、やればきちんと数字として自分に返ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店による預かり格差や、引き継ぎ顧客の有無によって、顧客属性に大きく差が出てしまうので、どういった顧客が与えられるか、実力というより、上司に気に入られたかの部分が大きい。また、顧客も年々高齢化しているので、今後のビジネス展開が不安。
【良い点】 営業としてのノウハウは身につく。新規開拓等、やればきちんと数字として自分に返ってくる。 【気になること・改善したほうがいい点】 支店による預かり格差や、引き継ぎ顧客の有無によって、顧客属性に大きく差が出てしまうので、どういった顧客が与えられるか、実力というより、上司に気に入られたかの部分が大きい。また、顧客も年々高齢化しているので、今後のビジネス展開が不安。
投稿ID ans-3513860 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 野村證券株式会社

野村證券株式会社

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2019年頃
法人営業
2019年頃
年収490万円
【良い点】 福利厚生は多分、上場企業でもトップクラスだが、業界が縮小していることもあり今後も維持できるかどうかは疑問が残るところ。 【気になること・改善したほうがいい点... 続きを読む (全185字)
【良い点】
福利厚生は多分、上場企業でもトップクラスだが、業界が縮小していることもあり今後も維持できるかどうかは疑問が残るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが年一回で、年収のほとんどがボーナス依存のために、月々の給与は非常に安い。飲み会や付き合いなども多いため、若手のうちはお金で苦労することが多く、大半の人が借金を背負っている。そんな会社です。
【良い点】 福利厚生は多分、上場企業でもトップクラスだが、業界が縮小していることもあり今後も維持できるかどうかは疑問が残るところ。 【気になること・改善したほうがいい点】 ボーナスが年一回で、年収のほとんどがボーナス依存のために、月々の給与は非常に安い。飲み会や付き合いなども多いため、若手のうちはお金で苦労することが多く、大半の人が借金を背負っている。そんな会社です。
投稿ID ans-3513405 口コミ詳細

野村證券株式会社

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2019年頃
法人営業
2019年頃
投稿ID ans-3513404 口コミ詳細

category-examination 面接 野村證券株式会社

野村證券株式会社

category-examination 面接・選考

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2016年頃
個人営業
2016年頃
【印象に残った質問1】 きついけど大丈夫? 【印象に残った質問2】 なぜ野村か 【面接の概要】 中途はわからないが、スキルよりも、体力や精神面的にやっていけるか... 続きを読む (全241字)
【印象に残った質問1】
きついけど大丈夫?

【印象に残った質問2】
なぜ野村か

【面接の概要】
中途はわからないが、スキルよりも、体力や精神面的にやっていけるかどうかが重視されている印象。こと営業については正直スキルも何もないような気もするので、その点理にかなっている。相手が納得するように、過去の経験や自身の性格と合わせて語れればそこまで突っ込まれなかった印象。
【面接を受ける方へのアドバイス】
上記の通りで、とにかく頑張れることをアピールできれば通過するかと思います。
【印象に残った質問1】 きついけど大丈夫? 【印象に残った質問2】 なぜ野村か 【面接の概要】 中途はわからないが、スキルよりも、体力や精神面的にやっていけるかどうかが重視されている印象。こと営業については正直スキルも何もないような気もするので、その点理にかなっている。相手が納得するように、過去の経験や自身の性格と合わせて語れればそこまで突っ込まれなかった印象。 【面接を受ける方へのアドバイス】 上記の通りで、とにかく頑張れることをアピールできれば通過するかと思います。
投稿ID ans-3495116 口コミ詳細

野村證券株式会社

category-examination 面接・選考

正社員
20代後半
女性
主任クラス
2017年頃
個人営業
2017年頃
【印象に残った質問1】 社員が優しい 【印象に残った質問2】 入社したい理由を徹底的に聞いてくる 【面接の概要】 なぜ証券、なぜ野村、なぜその部門なのか。学生時... 続きを読む (全249字)
【印象に残った質問1】
社員が優しい

【印象に残った質問2】
入社したい理由を徹底的に聞いてくる

【面接の概要】
なぜ証券、なぜ野村、なぜその部門なのか。学生時代力を入れて取り組んだことはなにか。
【面接を受ける方へのアドバイス】
面接室に通された瞬間から、面接官によるジャッジが始まっていると考えた方がいい。話し方や動作もみている。その学生がその部門に勤める社員としてポテンシャルがあるかを見られる。面接官はそこまで履歴書に目を通してないと思われるため、口頭で簡潔に想いを伝える必要あり。
【印象に残った質問1】 社員が優しい 【印象に残った質問2】 入社したい理由を徹底的に聞いてくる 【面接の概要】 なぜ証券、なぜ野村、なぜその部門なのか。学生時代力を入れて取り組んだことはなにか。 【面接を受ける方へのアドバイス】 面接室に通された瞬間から、面接官によるジャッジが始まっていると考えた方がいい。話し方や動作もみている。その学生がその部門に勤める社員としてポテンシャルがあるかを見られる。面接官はそこまで履歴書に目を通してないと思われるため、口頭で簡潔に想いを伝える必要あり。
投稿ID ans-3494803 口コミ詳細

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「【良い点】営業としてのノウハウは身につく。新規開拓等、やればきちんと数字として自分に返ってくる。【気になること・改善したほうがいい点】支店による預かり格差や、引き継ぎ顧客の有無によって、顧客属性に大きく差が出てしまうので、どういった顧客が与えられるか、実力というより、上司に気に入られたかの部分が大きい。また、顧客も年々高齢化しているので、今後のビジネス展開が不安。」など、野村證券の転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら野村證券社員の口コミで幅広く調べられます。