三菱電機メカトロニクスエンジニアリングの転職・採用情報・社員口コミ(全27件)

  1. 三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社

三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社

愛知県名古屋市東区
その他(不動産/建設/設備系)業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
14
年収
12
面接
1
求人情報
--

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会社概要
会社名
三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社
フリガナ
ミツビシデンキメカトロニクスエンジニアリング
URL
http://www.mmeg.co.jp/
本社所在地
愛知県名古屋市東区
業界
その他(不動産/建設/設備系)
従業員数
660人

三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ 三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社

気になる

category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2014年頃
技能工(整備・メカニック)
2014年頃
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、カフェテリアプランと有給休暇ぐらいしかない。又、各拠点で社内旅行があるが参加率は低めである。
カフェテリアプランは、条件が合えば使用頻度が高い。
有給休暇は、メモリアル休暇として1年で最低で7日分は取得できる。その他は、風邪とか病気とかで消化するぐらいでほぼほぼ取得できない。雰囲気的に申請し難い。
投稿ID ans-3424291 口コミ詳細
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thumbsup良い

category-worth 仕事のやりがい、面白み

契約社員
20代前半
男性
非正社員
2018年頃
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
2018年頃
【良い点】
個人の裁量については、システム的に各自の職位によって権限範囲が決められており、勝手に判断することができないが、会社として個人に勝手な判断を許すことは倫理・遵法的に許されないことであり、その面では厳しく管理されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配層の中では頭の固い人もいて、自分の考えが絶対的に正しいと信じて疑わない人や、人の意見を全く聞かない人もいた。
投稿ID ans-3409497 口コミ詳細
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category-earn 年収・給料・評価制度について 三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社

気になる

給与、勤務時間

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2014年頃
技能工(整備・メカニック)
2014年頃

年収:

350 万円

月収:

25 万円
勤務時間
8 時間/日
残業時間
60 時間/月
年間休日数
122
有給消化率
30
投稿ID ans-3424254 口コミ詳細
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気になる

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2018年頃
生産技術(機械)
2018年頃
年収450万円
【良い点】
大手企業子会社だけあり、ボーナスに関しては年間、基本給の5倍程度支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が残業の管理をしっかりできていない事を改善した方が良いと思います。
ほぼ毎日深夜まで働いている人もいます。
残業申請は基本的に45時間までしか申請できません。
また、基本給はほとんどあがらないです。
10歳上の社員と比べても、基本給がほとんどかわりません。
投稿ID ans-3166938 口コミ詳細
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category-examination 面接 三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社

category-examination 面接・選考

正社員
20代前半
男性
2011年頃
技能工(整備・メカニック)
2011年頃
【印象に残った質問1】
車通勤ができるか?
転勤、一人ぐらいはできるか?

【印象に残った質問2】
油汚れ等に抵抗はないか?
英会話に抵抗はないか?

雰囲気は良く、基本的に履歴書の内容を確認する形。
役職は人事、総務、技術
やはり、車の運転と一人暮らしについて確認が来る
車の運転については、普段どのくらい車に乗るのかや、長距離運転でどこまで行ったのかを聞かれた
機械について興味があるのか
投稿ID ans-983887 口コミ詳細
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カテゴリ別の社員口コミを見る(27件) 三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社

三菱電機メカトロニクスエンジニアリング株式会社の会社情報・転職・求人情報なら転職会議

「【良い点】個人の裁量については、システム的に各自の職位によって権限範囲が決められており、勝手に判断することができないが、会社として個人に勝手な判断を許すことは倫理・遵法的に許されないことであり、その面では厳しく管理されている。【気になること・改善したほうがいい点】年配層の中では頭の固い人もいて、自分の考えが絶対的に正しいと信じて疑わない人や、人の意見を全く聞かない人もいた。」など、三菱電機メカトロニクスエンジニアリングの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら三菱電機メカトロニクスエンジニアリング社員の口コミで幅広く調べられます。