めいじんの 退職理由・離職率・転職のきっかけ のクチコミ
【良い点】
残業代、役職手当、交通費などはちゃんと支給されている点。
応援においてのガソリン代や交通費もちゃんと支払ってくれている点。
【気になること・改善したほうがい...
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【良い点】
残業代、役職手当、交通費などはちゃんと支給されている点。
応援においてのガソリン代や交通費もちゃんと支払ってくれている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが思うように取れず、週休2日のていでやっていたら給料が低くとてもやっていけない。
繁忙期、とりわけゴールデンウィーク、お盆、年末年始は絶対休めないのでとてもヘビー。加えて労働量とその対価が見合ったものではないので安く使われている感じがしてならない。
残業代、役職手当、交通費などはちゃんと支給されている点。
応援においてのガソリン代や交通費もちゃんと支払ってくれている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが思うように取れず、週休2日のていでやっていたら給料が低くとてもやっていけない。
繁忙期、とりわけゴールデンウィーク、お盆、年末年始は絶対休めないのでとてもヘビー。加えて労働量とその対価が見合ったものではないので安く使われている感じがしてならない。
クチコミ投稿日：2018年2月4日
投稿 ID：
ans-2798330
【良い点】
アルバイトから、正社員になると仕事は、楽。
アルバイトから、正社員になることをおすすめします。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員として入社した...
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【良い点】
アルバイトから、正社員になると仕事は、楽。
アルバイトから、正社員になることをおすすめします。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員として入社したとき、新人の教育制度がなく、教えてもらえる環境にない。
また、休みがほとんどなく、週休2日とか、書いてあったが休みがないことは、当たり前です。
長年のパートさん、アルバイトさんが多く、私は溶け込めませんでした。
アルバイトから、正社員になると仕事は、楽。
アルバイトから、正社員になることをおすすめします。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員として入社したとき、新人の教育制度がなく、教えてもらえる環境にない。
また、休みがほとんどなく、週休2日とか、書いてあったが休みがないことは、当たり前です。
長年のパートさん、アルバイトさんが多く、私は溶け込めませんでした。
クチコミ投稿日：2017年7月26日
投稿 ID：
ans-2617046
【良い点】
シフトを自分で決めれる所です。
融通がききました。
従業員も仲が良く働きやすかったです
【気になること・改善した方がいい点】
店長によって言ってい...
続きを読む (全249字)
【良い点】
シフトを自分で決めれる所です。
融通がききました。
従業員も仲が良く働きやすかったです
【気になること・改善した方がいい点】
店長によって言っていること、することが
ぜんぜん違いました。
実際に
前の店長は家庭の事情もあるからと
分かってくれていたのですが
店長が変わってからは
シフトに入らなければ時給を下げる
など言われました。
また気に入っている人に対してと
そうでもない人に対しての
態度があまりにも違いました。
その点に関して疑問をもちました。
シフトを自分で決めれる所です。
融通がききました。
従業員も仲が良く働きやすかったです
【気になること・改善した方がいい点】
店長によって言っていること、することが
ぜんぜん違いました。
実際に
前の店長は家庭の事情もあるからと
分かってくれていたのですが
店長が変わってからは
シフトに入らなければ時給を下げる
など言われました。
また気に入っている人に対してと
そうでもない人に対しての
態度があまりにも違いました。
その点に関して疑問をもちました。
クチコミ投稿日：2015年10月23日
投稿 ID：
ans-1573000