二松学舎大学附属柏中学校の転職・採用情報・社員口コミ(全6件)

  1. 二松学舎大学附属柏中学校

二松学舎大学附属柏中学校

千葉県柏市
教育業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
4
年収
2
面接
--
求人情報
--

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会社概要
会社名
二松学舎大学附属柏中学校
フリガナ
ニシヨウガクシヤダイガクフゾクカシワチユウガツコウ
URL
http://nishogakusha-kashiwa.ed.jp/
本社所在地
千葉県柏市
業界
教育

二松学舎大学附属柏中学校の関連情報まとめ

二松学舎大学附属柏中学校を見た人はこんな企業も見ています

社員による会社の総合評価

総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
スキルアップ
成長・将来性
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
社長の魅力
面接選考

注目の口コミ 二松学舎大学附属柏中学校

二松学舎大学附属柏中学校

category-leave 退職理由、退職検討理由

契約社員
20代後半
男性
非正社員
2018年頃
教師
2018年頃
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約更新が早すぎる。他の学校を聞いても早くて年内くらいなのに、この学校は10月には非常勤講師も契約更新か退職かを副校長先生に報告しなければならない。それに、報告後は変えられず、退職を決めた後は不安を抱えながら転職活動をしなければならない。私学の先生を目指そうとしている方は、学校側は待ってくれないので絶対におすすめしません。
投稿ID ans-2826224 口コミ詳細
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二松学舎大学附属柏中学校

category-welfare 福利厚生、社内制度

契約社員
20代後半
男性
非正社員
2018年頃
教師
2018年頃
【気になること・改善したほうがいい点】 非常勤講師なのに、講習の手当なし。勉強合宿の講座を頼まれていた人は、ホテルに泊まらせてもらえず、始発で出勤して終電で帰る日々を3... 続きを読む (全189字)
【気になること・改善したほうがいい点】
非常勤講師なのに、講習の手当なし。勉強合宿の講座を頼まれていた人は、ホテルに泊まらせてもらえず、始発で出勤して終電で帰る日々を3日もして、手当がほとんど無いらしい。授業のプリントの印刷にも制限があり、授業に支障が出るほど。そして、何よりも非常勤講師には私学共済に入ることができないことが痛い。近年は2年程度で退職する教員がかなり多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】 非常勤講師なのに、講習の手当なし。勉強合宿の講座を頼まれていた人は、ホテルに泊まらせてもらえず、始発で出勤して終電で帰る日々を3日もして、手当がほとんど無いらしい。授業のプリントの印刷にも制限があり、授業に支障が出るほど。そして、何よりも非常勤講師には私学共済に入ることができないことが痛い。近年は2年程度で退職する教員がかなり多いです。
投稿ID ans-2826217 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 二松学舎大学附属柏中学校

二松学舎大学附属柏中学校

給与、勤務時間

契約社員
20代前半
女性
部長クラス
2014年頃
不動産鑑定
2014年頃

年収:

500 万円

月収:

30 万円
勤務時間
8 時間/日
残業時間
3 時間/月
年間休日数
100
有給消化率
80
投稿ID ans-3132596 口コミ詳細
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二松学舎大学附属柏中学校

給与、勤務時間

契約社員
20代後半
男性
非正社員
2018年頃
教師
2018年頃
投稿ID ans-2826208 口コミ詳細

category-examination 面接 二松学舎大学附属柏中学校

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カテゴリ別の社員口コミを見る(6件) 二松学舎大学附属柏中学校

スキルアップ
成長・将来性
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
社長の魅力
面接選考

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「【気になること・改善したほうがいい点】非常勤講師なのに、講習の手当なし。勉強合宿の講座を頼まれていた人は、ホテルに泊まらせてもらえず、始発で出勤して終電で帰る日々を3日もして、手当がほとんど無いらしい。授業のプリントの印刷にも制限があり、授業に支障が出るほど。そして、何よりも非常勤講師には私学共済に入ることができないことが痛い。近年は2年程度で退職する教員がかなり多いです。」など、二松学舎大学附属柏中学校の転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら二松学舎大学附属柏中学校社員の口コミで幅広く調べられます。