私の台所の転職・採用情報・社員口コミ(全15件)

  1. 株式会社私の台所

株式会社私の台所

宮崎県宮崎市
専門商社業界
2.9
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
11
年収
3
面接
1
求人情報
9

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会社概要
会社名
株式会社私の台所
フリガナ
ワタシノダイドコロ
URL
http://www.precious-investment.com/
本社所在地
宮崎県宮崎市
業界
専門商社

株式会社私の台所の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

2.9
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ 株式会社私の台所

株式会社私の台所

category-woman 女性の働きやすさやキャリア

契約社員
30代後半
女性
非正社員
2015年頃
DTPオペレーター
2015年頃
【良い点】 産休・育休の実績はあり。女性社員も多いので、事前に上司や同僚に連絡しておくなど、ルールを守れば皆協力的です。また、男尊女卑の傾向があるものの、理解を示してく... 続きを読む (全236字)
【良い点】
産休・育休の実績はあり。女性社員も多いので、事前に上司や同僚に連絡しておくなど、ルールを守れば皆協力的です。また、男尊女卑の傾向があるものの、理解を示してくれる男性管理職も多いので、相談することで解決する問題も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに男尊女卑の傾向が見られます。どんなに優秀でも、女性社員が役職につくことはありません。男性陣をうまく利用しなければ、評価もあがりません。自分の考えや意見を言うにも、上手に立ち回る術が必要です。
【良い点】 産休・育休の実績はあり。女性社員も多いので、事前に上司や同僚に連絡しておくなど、ルールを守れば皆協力的です。また、男尊女卑の傾向があるものの、理解を示してくれる男性管理職も多いので、相談することで解決する問題も多いです。 【気になること・改善したほうがいい点】 明らかに男尊女卑の傾向が見られます。どんなに優秀でも、女性社員が役職につくことはありません。男性陣をうまく利用しなければ、評価もあがりません。自分の考えや意見を言うにも、上手に立ち回る術が必要です。
投稿ID ans-3045122 口コミ詳細

株式会社私の台所

category-leave 退職理由、退職検討理由

契約社員
30代後半
女性
非正社員
2015年頃
DTPオペレーター
2015年頃
【良い点】 トップダウン式で、社長の牽引力は絶大。無謀と思われる仕事でも、社員が一丸となって向かった時のスピード感は凄いものがあります。 【気になること・改善したほうが... 続きを読む (全244字)
【良い点】
トップダウン式で、社長の牽引力は絶大。無謀と思われる仕事でも、社員が一丸となって向かった時のスピード感は凄いものがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっとしたマイナス発言などで社長に目をつけられると、退職へ追い込まれます。皆が社長の顔色を伺い、業務連絡も小声で行わければならないなど、社長が室内にいる時の空気感も凄いです。就業時間前から数時間に渡り、全社員の前で管理職の社員が叱られている光景は、それだけで十分パワハラになるのではないかと思われるほどです。
【良い点】 トップダウン式で、社長の牽引力は絶大。無謀と思われる仕事でも、社員が一丸となって向かった時のスピード感は凄いものがあります。 【気になること・改善したほうがいい点】 ちょっとしたマイナス発言などで社長に目をつけられると、退職へ追い込まれます。皆が社長の顔色を伺い、業務連絡も小声で行わければならないなど、社長が室内にいる時の空気感も凄いです。就業時間前から数時間に渡り、全社員の前で管理職の社員が叱られている光景は、それだけで十分パワハラになるのではないかと思われるほどです。
投稿ID ans-3045063 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 株式会社私の台所

株式会社私の台所

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
非正社員
2015年頃
法人営業
2015年頃
投稿ID ans-3077139 口コミ詳細

株式会社私の台所

給与、勤務時間

契約社員
30代後半
女性
非正社員
2015年頃
DTPオペレーター
2015年頃
投稿ID ans-3045011 口コミ詳細

category-examination 面接 株式会社私の台所

株式会社私の台所

category-examination 面接・選考

正社員
40代前半
男性
2016年頃
新規事業・事業開発
2016年頃
【印象に残った質問1】 なんでも聞いて下さい 【印象に残った質問2】 経営者になりたいですか? 【良い点】 トップとの面接もそれほど圧迫感はないので、相当量の... 続きを読む (全410字)
【印象に残った質問1】
なんでも聞いて下さい

【印象に残った質問2】
経営者になりたいですか?

【良い点】
トップとの面接もそれほど圧迫感はないので、相当量の質問をすることができる。そのためトップの事業に対する姿勢や想い、大まかな方向性は把握し易い。また、一次試験は宮崎という土地柄訪問しにくいので、電話や、スカイプなどで実施されるので、面接が時間的にとりやすい。引っ掛け的な質問もなく、真正面から疑問点を聞くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が色々あるかも知れないので、とにかく、社風、自分への期待、改善点、教育計画など何でも聞けることは聞き続ける事が大事。後からも聞けるかもしれないが、なかなか聞きにくい事もあるかも知れないので、質問する事は悪ではないので、後悔のない質問をする事が大事だと思う。これはどこででもそうかも知れない。不安をなるだけないようにして判断する事が大事。
【印象に残った質問1】 なんでも聞いて下さい 【印象に残った質問2】 経営者になりたいですか? 【良い点】 トップとの面接もそれほど圧迫感はないので、相当量の質問をすることができる。そのためトップの事業に対する姿勢や想い、大まかな方向性は把握し易い。また、一次試験は宮崎という土地柄訪問しにくいので、電話や、スカイプなどで実施されるので、面接が時間的にとりやすい。引っ掛け的な質問もなく、真正面から疑問点を聞くことができる。 【気になること・改善したほうがいい点】 業務が色々あるかも知れないので、とにかく、社風、自分への期待、改善点、教育計画など何でも聞けることは聞き続ける事が大事。後からも聞けるかもしれないが、なかなか聞きにくい事もあるかも知れないので、質問する事は悪ではないので、後悔のない質問をする事が大事だと思う。これはどこででもそうかも知れない。不安をなるだけないようにして判断する事が大事。
投稿ID ans-2486273 口コミ詳細

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「【良い点】トップダウン式で、社長の牽引力は絶大。無謀と思われる仕事でも、社員が一丸となって向かった時のスピード感は凄いものがあります。【気になること・改善したほうがいい点】ちょっとしたマイナス発言などで社長に目をつけられると、退職へ追い込まれます。皆が社長の顔色を伺い、業務連絡も小声で行わければならないなど、社長が室内にいる時の空気感も凄いです。就業時間前から数時間に渡り、全社員の前で管理職の社員が叱られている光景は、それだけで十分パワハラになるのではないかと思われるほどです。」など、私の台所の転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら私の台所社員の口コミで幅広く調べられます。