フランスベッドの面接/試験/選考情報(全4件)

  1. 面接/試験/選考情報の口コミ

フランスベッド株式会社

東京都新宿区
住宅・建材・インテリア・エクステリア業界
2.6
category-worklife 残業時間 50.4 時間/月
pie-chart 有給消化率 15.2 %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
97
年収
38
面接
4
求人情報
--

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総合評点

2.6
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
フランスベッド株式会社
フリガナ
フランスベツド
URL
http://www.francebed.co.jp
本社所在地
東京都新宿区
電話番号
03-5338-1011
FAX
03-5338-1012
代表者名
池田茂
業界
住宅・建材・インテリア・エクステリア
資本金
5,604,500,000円
決算月
3月
従業員数
1369人
設立年月
1946年6月
上場区分
上場
証券コード
7840
上場市場
東証1部

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フランスベッドの 面接・試験・選考情報 の口コミ

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category-examination 面接・選考

正社員
20代後半
男性
2010年頃
法人営業
2010年頃
【印象に残った質問1】 転勤多いけど大丈夫? 【印象に残った質問2】 どうしてインテリア業界にきたの? しっかりと受け答えできれば、問題なく受かる。 語学を全... 続きを読む (全158字)
【印象に残った質問1】
転勤多いけど大丈夫?

【印象に残った質問2】
どうしてインテリア業界にきたの?

しっかりと受け答えできれば、問題なく受かる。
語学を全面に出すと引かれる。一時は筆記試験 二次は面接
最終は部長面接の流れになっている。
積極的に動ける人が重宝される。
協調性がかなり重要しされる。
【印象に残った質問1】 転勤多いけど大丈夫? 【印象に残った質問2】 どうしてインテリア業界にきたの? しっかりと受け答えできれば、問題なく受かる。 語学を全面に出すと引かれる。一時は筆記試験 二次は面接 最終は部長面接の流れになっている。 積極的に動ける人が重宝される。 協調性がかなり重要しされる。
投稿ID ans-439464 口コミ詳細

category-examination 面接・選考

正社員
40代前半
男性
2007年頃
ルートセールス・代理店営業
2007年頃
【印象に残った質問1】 志望動機や転職理由です 【印象に残った質問2】 なぜ介護業界なのかです。 一般的な質問が多かったと記憶していますが、同社は介護業界に力を... 続きを読む (全162字)
【印象に残った質問1】
志望動機や転職理由です

【印象に残った質問2】
なぜ介護業界なのかです。

一般的な質問が多かったと記憶していますが、同社は介護業界に力をいれているので、やはり人間性を見ています。学歴などはそれほど関係なく、高齢者に対して親切に接することが出来る人か、信頼をもてる人かを見てるような印象でした。
【印象に残った質問1】 志望動機や転職理由です 【印象に残った質問2】 なぜ介護業界なのかです。 一般的な質問が多かったと記憶していますが、同社は介護業界に力をいれているので、やはり人間性を見ています。学歴などはそれほど関係なく、高齢者に対して親切に接することが出来る人か、信頼をもてる人かを見てるような印象でした。
投稿ID ans-989545 口コミ詳細

category-examination 面接・選考

正社員
20代後半
男性
2006年頃
法人営業
2006年頃
【印象に残った質問1】 卒業論文を説明してください 【印象に残った質問2】 なぜこの業界を希望するのか 一次試験はエントリーシートと一般常識問題で特に問題はない... 続きを読む (全181字)
【印象に残った質問1】
卒業論文を説明してください

【印象に残った質問2】
なぜこの業界を希望するのか

一次試験はエントリーシートと一般常識問題で特に問題はない。
二次試験は面接官三人と学生4人の集団面接でオーソドックスな質問がされる。事前に対策をしていれば大丈夫であろう。三次面接も二次と特に変わらない。最終は空気にのまれなければ通過できると思われる
【印象に残った質問1】 卒業論文を説明してください 【印象に残った質問2】 なぜこの業界を希望するのか 一次試験はエントリーシートと一般常識問題で特に問題はない。 二次試験は面接官三人と学生4人の集団面接でオーソドックスな質問がされる。事前に対策をしていれば大丈夫であろう。三次面接も二次と特に変わらない。最終は空気にのまれなければ通過できると思われる
投稿ID ans-1091611 口コミ詳細

category-examination 面接・選考

正社員
30代後半
男性
2005年頃
法人営業
2005年頃
【印象に残った質問1】 当時の面接を担当した役員はいないので、参考にならないと思います。 【印象に残った質問2】 面接ではありませんが、研修中に配属先の希望を聞か... 続きを読む (全222字)
【印象に残った質問1】
当時の面接を担当した役員はいないので、参考にならないと思います。

【印象に残った質問2】
面接ではありませんが、研修中に配属先の希望を聞かれます。
特に希望がないとド田舎に配属される可能性が高まります。

古い会社という印象です。スキルというより、根性が求められます。
また、D王製紙のような典型的なオーナー企業ですので、
遣り甲斐を求める人にはオススメできません。
イエスマンには最高の職場だと思います。
【印象に残った質問1】 当時の面接を担当した役員はいないので、参考にならないと思います。 【印象に残った質問2】 面接ではありませんが、研修中に配属先の希望を聞かれます。 特に希望がないとド田舎に配属される可能性が高まります。 古い会社という印象です。スキルというより、根性が求められます。 また、D王製紙のような典型的なオーナー企業ですので、 遣り甲斐を求める人にはオススメできません。 イエスマンには最高の職場だと思います。
投稿ID ans-324221 口コミ詳細

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