ダグ設計の年収/給料/ボーナス/評価制度

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミ

株式会社ダグ設計

愛知県名古屋市中区
その他(コンサルティング/専門サービス系)業界
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category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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総合評点

-
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
株式会社ダグ設計
フリガナ
ダグセツケイ
URL
http://www.dag-design.co.jp/
本社所在地
愛知県名古屋市中区
業界
その他(コンサルティング/専門サービス系)

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【良い点】 残業はやった分だけ支払われる。 【気になること・改善したほうがいい点】 相対評価のため評価基準が不明確で、 学歴や上司の好みに左右される所が多い また過度に... 続きを読む (全184字)
【良い点】
残業はやった分だけ支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価のため評価基準が不明確で、
学歴や上司の好みに左右される所が多い
また過度にアピールしたもの勝ちな所もある。
また、年齢ピラミッドがいびつで
ポストが埋まっているため昇格はしにくい。
職層によって、給与の上限が決められている。
そのため、長い年数同じ職層に留まると昇給しない。
【良い点】 残業はやった分だけ支払われる。 【気になること・改善したほうがいい点】 相対評価のため評価基準が不明確で、 学歴や上司の好みに左右される所が多い また過度にアピールしたもの勝ちな所もある。 また、年齢ピラミッドがいびつで ポストが埋まっているため昇格はしにくい。 職層によって、給与の上限が決められている。 そのため、長い年数同じ職層に留まると昇給しない。
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thumbsup良い

給与、勤務時間

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投稿ID ans-3355930 クチコミ詳細
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thumbsup良い

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2014年頃
その他職種
2014年頃
【良い点】 配属先によって仕事内容、職場環境が異なるため、業務によって良し悪しはあります。良いことは社員が少ないため、一人一人の顔やどんな仕事をやっているかがわかり、情... 続きを読む (全203字)
【良い点】
配属先によって仕事内容、職場環境が異なるため、業務によって良し悪しはあります。良いことは社員が少ないため、一人一人の顔やどんな仕事をやっているかがわかり、情報共有ができることです。また社長との距離も近いため、社長からさまざまなノウハウを学ぶことができます。またあまりやめていく方がいないことも良いことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が少ないため、業務が絞られてしまうこと。
【良い点】 配属先によって仕事内容、職場環境が異なるため、業務によって良し悪しはあります。良いことは社員が少ないため、一人一人の顔やどんな仕事をやっているかがわかり、情報共有ができることです。また社長との距離も近いため、社長からさまざまなノウハウを学ぶことができます。またあまりやめていく方がいないことも良いことです。 【気になること・改善したほうがいい点】 配属先が少ないため、業務が絞られてしまうこと。
投稿ID ans-2066582 クチコミ詳細
中日設計株式会社

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category-earn 年収、評価制度

正社員
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設計
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【良い点】 給料がいい 残業代が全て支払われる 福利厚生が整っている 自由度が高い 休みが取りやすい 【気になること・改善したほうがいい点】 会社の管理体制があま... 続きを読む (全197字)
【良い点】
給料がいい
残業代が全て支払われる
福利厚生が整っている

自由度が高い

休みが取りやすい

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の管理体制があまり良くありません。
自由にできるのはいい所ですが、自由にできすぎてしまい、会社としてのルールがしっかりできていません。
その結果、各個人が自由に図面を書いたりしているような状況です。
なので、初めの内は苦労するかもしれません。
【良い点】 給料がいい 残業代が全て支払われる 福利厚生が整っている 自由度が高い 休みが取りやすい 【気になること・改善したほうがいい点】 会社の管理体制があまり良くありません。 自由にできるのはいい所ですが、自由にできすぎてしまい、会社としてのルールがしっかりできていません。 その結果、各個人が自由に図面を書いたりしているような状況です。 なので、初めの内は苦労するかもしれません。
投稿ID ans-2746002 クチコミ詳細
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