エヌ・ティ・ティ・データの転職・採用情報・社員口コミ(全2278件)

  1. 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

東京都江東区
システムインテグレータ業界
4.1
category-worklife 残業時間 33.8 時間/月
pie-chart 有給消化率 74.4 %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
1740
年収
438
面接
100
求人情報
171

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会社概要
会社名
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
フリガナ
エヌテイテイデ-タ
URL
http://www.nttdata.com/jp/ja/
本社所在地
東京都江東区
電話番号
03-5546-8202
FAX
03-5546-2005
代表者名
岩本 敏男
業界
システムインテグレータ
資本金
142,520,000,000円
決算月
3月
従業員数
9670人
設立年月
1988年5月
上場区分
上場
証券コード
9613
上場市場
東証1部
上場年月日
1995年4月26日

株式会社エヌ・ティ・ティ・データの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

4.1
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

category-worklife ワークライフバランス

派遣社員
20代後半
女性
その他
2008年頃
2008年頃
【良い点】 残業は少ないが、派遣社員なので当然である。 【気になること・改善したほうがいい点】 会社の依頼で残業をしても残業をつけられないことがあった。例えば13分残業... 続きを読む (全181字)
【良い点】
残業は少ないが、派遣社員なので当然である。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の依頼で残業をしても残業をつけられないことがあった。例えば13分残業しても15分未満だからと残業をつけさせてもらえず。口うるさく言うほどでもないが、若干労基法違反な状況もつづいている。昼休憩に仕事のことをさせられたり、休憩時間に電話に出ないといけない状況もあり。
【良い点】 残業は少ないが、派遣社員なので当然である。 【気になること・改善したほうがいい点】 会社の依頼で残業をしても残業をつけられないことがあった。例えば13分残業しても15分未満だからと残業をつけさせてもらえず。口うるさく言うほどでもないが、若干労基法違反な状況もつづいている。昼休憩に仕事のことをさせられたり、休憩時間に電話に出ないといけない状況もあり。
投稿ID ans-3471331 口コミ詳細

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

category-join 入社理由、入社後に感じたギャップ

派遣社員
20代後半
女性
その他
2008年頃
2008年頃
【良い点】 規定、ルールが定まっている。社員が多い。 【気になること・改善したほうがいい点】 うつ病とされている社員が職場で威張り散らし、派遣の事務員を自分の趣味趣向で... 続きを読む (全183字)
【良い点】
規定、ルールが定まっている。社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
うつ病とされている社員が職場で威張り散らし、派遣の事務員を自分の趣味趣向で使う。派遣の事務員は、その人の言うことを聞かざるを得ない状況。他の正社員は、かわいそうと思いつつも全くたすけぶねをださない。うつ病の従業員へのケア?は良いのかもしれないが、非正規へのしわ寄せがある。
【良い点】 規定、ルールが定まっている。社員が多い。 【気になること・改善したほうがいい点】 うつ病とされている社員が職場で威張り散らし、派遣の事務員を自分の趣味趣向で使う。派遣の事務員は、その人の言うことを聞かざるを得ない状況。他の正社員は、かわいそうと思いつつも全くたすけぶねをださない。うつ病の従業員へのケア?は良いのかもしれないが、非正規へのしわ寄せがある。
投稿ID ans-3471329 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

給与、勤務時間

正社員
30代前半
男性
主任クラス
2018年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2018年頃
投稿ID ans-3471009 口コミ詳細

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

給与、勤務時間

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2015年頃
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
2015年頃
投稿ID ans-3466852 口コミ詳細

category-examination 面接 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

category-examination 面接・選考

派遣社員
女性
非正社員
2011年頃
2011年頃
【印象に残った質問1】 家族構成 【印象に残った質問2】 残業できるかどうか 【面接の概要】 派遣だからかもしれませんが、簡単な自己紹介のみでした。職歴もそんな... 続きを読む (全261字)
【印象に残った質問1】
家族構成

【印象に残った質問2】
残業できるかどうか

【面接の概要】
派遣だからかもしれませんが、簡単な自己紹介のみでした。職歴もそんなに聞かれることはなく、家族構成(家族と同居か一人暮らしか)くらいしか質問されなかったです。当時、ほとんど事務経験がなかったのですが、すぐに採用となりました。入社してみると周りにも事務未経験の方が何人もいました。NTTデータ経験者だとほぼ採用されるようです。
【面接を受ける方へのアドバイス】
特にありません。派遣でしたら比較的すぐに入社できると思います。
【印象に残った質問1】 家族構成 【印象に残った質問2】 残業できるかどうか 【面接の概要】 派遣だからかもしれませんが、簡単な自己紹介のみでした。職歴もそんなに聞かれることはなく、家族構成(家族と同居か一人暮らしか)くらいしか質問されなかったです。当時、ほとんど事務経験がなかったのですが、すぐに採用となりました。入社してみると周りにも事務未経験の方が何人もいました。NTTデータ経験者だとほぼ採用されるようです。 【面接を受ける方へのアドバイス】 特にありません。派遣でしたら比較的すぐに入社できると思います。
投稿ID ans-3443147 口コミ詳細

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ

category-examination 面接・選考

パート・アルバイト
30代後半
女性
非正社員
2014年頃
イラストレーター
2014年頃
【印象に残った質問1】 あなたの人生とは 【印象に残った質問2】 過去の職歴 【面接の概要】 役員とマネージャーによる面接が二度ありました。フランクな雰囲気のな... 続きを読む (全233字)
【印象に残った質問1】
あなたの人生とは

【印象に残った質問2】
過去の職歴

【面接の概要】
役員とマネージャーによる面接が二度ありました。フランクな雰囲気のなかで行っていただけ、私の強みを最大限理解していただけたようでした。子育て中の従業員も多く活躍しているとのことで、安心して働けるイメージを持ちましたが、実際その通りで子供を優先して自分のライフスタイルを生かしつつ、比較的自由に働ける環境でした。
【面接を受ける方へのアドバイス】
ありのままの自分で。
【印象に残った質問1】 あなたの人生とは 【印象に残った質問2】 過去の職歴 【面接の概要】 役員とマネージャーによる面接が二度ありました。フランクな雰囲気のなかで行っていただけ、私の強みを最大限理解していただけたようでした。子育て中の従業員も多く活躍しているとのことで、安心して働けるイメージを持ちましたが、実際その通りで子供を優先して自分のライフスタイルを生かしつつ、比較的自由に働ける環境でした。 【面接を受ける方へのアドバイス】 ありのままの自分で。
投稿ID ans-3263111 口コミ詳細

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「【良い点】規定、ルールが定まっている。社員が多い。【気になること・改善したほうがいい点】うつ病とされている社員が職場で威張り散らし、派遣の事務員を自分の趣味趣向で使う。派遣の事務員は、その人の言うことを聞かざるを得ない状況。他の正社員は、かわいそうと思いつつも全くたすけぶねをださない。うつ病の従業員へのケア?は良いのかもしれないが、非正規へのしわ寄せがある。」など、エヌ・ティ・ティ・データの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならエヌ・ティ・ティ・データ社員の口コミで幅広く調べられます。