熊本県庁の転職・採用情報・社員口コミ(全28件)

  1. 熊本県庁

熊本県庁

熊本県熊本市中央区
団体・連合会・官公庁業界
3.3
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
15
年収
9
面接
4
求人情報
--

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会社概要
会社名
熊本県庁
フリガナ
クマモトケンチヨウ
URL
http://www.pref.kumamoto.jp/
本社所在地
熊本県熊本市中央区
業界
団体・連合会・官公庁

熊本県庁の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.3
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ 熊本県庁

thumbsup良い

category-skill スキルアップ、キャリア開発、教育体制

パート・アルバイト
40代前半
女性
非正社員
2018年頃
その他飲食・フード系関連職
2018年頃
【良い点】
新人にはベテランがついてしっかり教えてくれる。できるだけ丁寧な口調で端的に指導しようと努力していることがわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが膨大で、ベテランのなかでもやりかたが違うことが多く、作業のマニュアル化はほとんどしていない。これでは引継ぎや新たな人材を育てるのがまず大変な作業とストレスになってしまうと思う。
投稿ID ans-3147042 口コミ詳細
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気になる

category-worth 仕事のやりがい、面白み

パート・アルバイト
40代前半
女性
非正社員
2018年頃
その他飲食・フード系関連職
2018年頃
【良い点】
官公庁(のなかの互助会)であるため土日が完全に休み
【気になること・改善したほうがいい点】
地下食堂で10時~15時半のパートということで応募したが、実際は9時すぎには来ていないと仕事にならないほど忙しい。
なぜなら、食堂だけではなく庁内弁当も請け負っているから。
その数平均一日400~450個。これを朝9時50分から7~8人で詰め始める。(食材は厨房の別班が作っている)これが厨房での怒号響くなか毎日続く。詰め方が悪かったり、手際が悪いと容赦なく集中的に叱られる。
多いときは500を超える。
11時には詰め終わり、県庁じゅうを台車を押しながら走って配達。
さきほどまで弁当を詰めていた7~8人は、1人頭だいたい30~100個もの弁当を配る。当然お金(食券)と引き換えなので、お金の計算も配達者の責任にかかってくる。
12時までに配り終えないと、そこから食堂の配膳に間に合わない。
食堂は一日600~800食を出しメニューも10種類以上ある。
12時から30分くらいは配膳や洗浄、30分からは洗浄が戦争状態になるが、おなじ7~8人で対応する。
1時過ぎに洗浄作業がおわり、30分までの時間で昼食休憩。
休憩時間は和やかだが、携帯を見るヒマもほとんどなくミーティング兼。(だが給料には反映されない)
30分からは弁当箱の回収、2時~弁当箱と午前中の残りの食器を洗う。
洗った後は洗浄場、厨房の清掃、明日の準備だが、3時40分過ぎにやっと終わる。
覚えることは膨大で、責任は重く、給料は安く(これだけやって750円)、重いものを持つため腰や体への負担が大きく、休めない雰囲気(休んだら他のパートに多大な負担がかかる)なによりつねに怒鳴られている。
投稿ID ans-3147028 口コミ詳細
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category-earn 年収・給料・評価制度について 熊本県庁

thumbsup良い

給与、勤務時間

正社員
男性
社員クラス
2018年頃
積算
2018年頃

年収:

250 万円

月収:

20 万円
勤務時間
10 時間/日
残業時間
40 時間/月
年間休日数
117
有給消化率
30
投稿ID ans-3341504 口コミ詳細
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気になる

category-earn 年収、評価制度

パート・アルバイト
40代前半
女性
非正社員
2018年頃
その他飲食・フード系関連職
2018年頃
年収70万円
【良い点】
リーダー手当て、通勤手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー手当ても通勤手当も一日100円足らず。
仕事量に対してあまりにも給与が低いと思う。
せめて人員、それもリーダーをあと3人くらい増やしてワークシェアリングするか、時給をあと30円は上げてもらいたい。
自分は1ヶ月半で耐えられずやめたが、一日で来なくなった人もいるらしい。
投稿ID ans-3147038 口コミ詳細
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category-examination 面接 熊本県庁

thumbsup良い

category-examination 面接・選考

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2016年頃
一般事務
2016年頃
【印象に残った質問1】
友人と離れることになりますが。

【印象に残った質問2】
それは県庁ではないとできないことでしょうか。

【面接の概要】
卒論内容を深堀されました。内容、そのように考えた経緯など、卒論の内容が浅いと答えに苦しむこともありましたが、質問する意図としては、苦しい時に耐えられるか(ストレス耐久性)やどのように乗り越えるか、という部分を見ているようです。内容が浅かったとしても、何かしら答えたり、かわしたり対応できるといいようです。
【面接を受ける方へのアドバイス】
地震があったので関連の質問があるようです。
投稿ID ans-2973415 口コミ詳細
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thumbsup良い

category-examination 面接・選考

その他の雇用形態
20代前半
女性
2012年頃
一般事務
2012年頃
【印象に残った質問1】
本採用受けないの?

【印象に残った質問2】
長所と短所

【面接の概要】
嘱託職員の選考は、一般常識、小論文、面接の1日完結でした。一般常識も簡単な設問ばかりです。
私が受けた頃は本庁の大会議室にて一斉に試験が行われていましたが、今は多分本庁勤務なら本庁にて、振興局勤務であれば各勤務地にて試験が行われているようです。年度末に大量募集があるので狙いめですが、年間通して随時どこかは募集してます。
【面接を受ける方へのアドバイス】
和やかな雰囲気なので身構える必要もないです。
人間性を主に見られていたと思います。笑顔できちんと受け答えできれば受かるかと。
投稿ID ans-2708321 口コミ詳細
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カテゴリ別の社員口コミを見る(28件) 熊本県庁

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「【良い点】リーダー手当て、通勤手当がある。【気になること・改善したほうがいい点】リーダー手当ても通勤手当も一日100円足らず。仕事量に対してあまりにも給与が低いと思う。せめて人員、それもリーダーをあと3人くらい増やしてワークシェアリングするか、時給をあと30円は上げてもらいたい。自分は1ヶ月半で耐えられずやめたが、一日で来なくなった人もいるらしい。」など、熊本県庁の転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら熊本県庁社員の口コミで幅広く調べられます。