九州日立マクセルの年収/給料/ボーナス/評価制度(全3件)

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミ

九州日立マクセル株式会社

福岡県田川郡福智町
総合電機業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
11
年収
3
面接
--
求人情報
--

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総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
九州日立マクセル株式会社
フリガナ
キユウシユウヒタチマクセル
URL
http://www.e-kyuma.com
本社所在地
福岡県田川郡福智町
業界
総合電機
従業員数
100人 ~ 299人

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九州日立マクセルの 年収・給料・ボーナス・評価制度 の口コミ

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九州日立マクセル株式会社

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2015年頃
回路設計・実装設計
2015年頃
年収500万円
【良い点】 既婚者は家賃手当てが半額出るのは魅力的だと思う。子ども手当ても子ども1人辺り15000円/月と高いほうだと思う。年収もこの地域では良いほうだと思う。 【気に... 続きを読む (全176字)
【良い点】
既婚者は家賃手当てが半額出るのは魅力的だと思う。子ども手当ても子ども1人辺り15000円/月と高いほうだと思う。年収もこの地域では良いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張の手当てが少ない。短期間の出張は全然足しにならない。評価制度はあるが、かたちだけのような気がする。しかしそれほど的外れた評価にはなってないと思う。
【良い点】 既婚者は家賃手当てが半額出るのは魅力的だと思う。子ども手当ても子ども1人辺り15000円/月と高いほうだと思う。年収もこの地域では良いほうだと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 出張の手当てが少ない。短期間の出張は全然足しにならない。評価制度はあるが、かたちだけのような気がする。しかしそれほど的外れた評価にはなってないと思う。
投稿ID ans-2464040 口コミ詳細

年収データ

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九州日立マクセル株式会社

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2014年頃
機械・機構設計、金型設計(機械)
2014年頃
年収450万円
2010年くらいから昇給はほとんどありません。 グローバルスタンダードな給与体制へ以降され評価制度導入で 頑張ってる人は昇格して給料が上がるというシステムですが、 ... 続きを読む (全282字)
2010年くらいから昇給はほとんどありません。
グローバルスタンダードな給与体制へ以降され評価制度導入で
頑張ってる人は昇格して給料が上がるというシステムですが、
自分が頑張ったと思う程度では全く意味がなく、ものすごくすさまじい、
目覚しい活躍をした人で、4000円の昇給というものでした。
(昇格すれば4万円UP)
今年の春闘で改善はあり、通常評価で+2000円になりましたが、
事業所査定+の事業所でも賞与は全事業所一律にすると通達。
(これは他の査定の低い事業所との多数決による結果)
評価制度はどこへ消えてしまったのか知りたいところです。
2010年くらいから昇給はほとんどありません。 グローバルスタンダードな給与体制へ以降され評価制度導入で 頑張ってる人は昇格して給料が上がるというシステムですが、 自分が頑張ったと思う程度では全く意味がなく、ものすごくすさまじい、 目覚しい活躍をした人で、4000円の昇給というものでした。 (昇格すれば4万円UP) 今年の春闘で改善はあり、通常評価で+2000円になりましたが、 事業所査定+の事業所でも賞与は全事業所一律にすると通達。 (これは他の査定の低い事業所との多数決による結果) 評価制度はどこへ消えてしまったのか知りたいところです。
投稿ID ans-1128426 口コミ詳細

九州日立マクセル株式会社

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2009年頃
研究・開発(電気・電子)
2009年頃
年収308万円
【良い点】 残業はちゃんとつけることがてきるし、その部分に関しては上司も気にしてくれていました。ワークアンドライフバランスは非常によいと感じました。休暇に関しても基本的... 続きを読む (全189字)
【良い点】
残業はちゃんとつけることがてきるし、その部分に関しては上司も気にしてくれていました。ワークアンドライフバランスは非常によいと感じました。休暇に関しても基本的に年次有給休暇を取得しやすい環境にあります。研修制度もしっかりとしており、非常に働きやすい環境であると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には特にありません。ただ残業や土曜出勤はあります。
【良い点】 残業はちゃんとつけることがてきるし、その部分に関しては上司も気にしてくれていました。ワークアンドライフバランスは非常によいと感じました。休暇に関しても基本的に年次有給休暇を取得しやすい環境にあります。研修制度もしっかりとしており、非常に働きやすい環境であると感じます。 【気になること・改善したほうがいい点】 基本的には特にありません。ただ残業や土曜出勤はあります。
投稿ID ans-2241416 口コミ詳細

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