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マルハニチロホールディングスの転職/採用/求人のクチコミ(全26件)

  1. 株式会社マルハニチロホールディングスの転職/採用/求人
3.1
クチコミ投稿数:26
東京都江東区
/ 食品・化粧品
TOP
評判
21
年収
4
面接
1
求人情報
--

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総合評価 3.1 / 5.0 (33人)

仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名:
株式会社マルハニチロホールディングス
フリガナ:
マルハニチロホ-ルデイングス
URL:
http://www.maruha-nichiro.co.jp/
本社所在地:
東京都江東区
電話番号:
03-3216-0821
代表者名:
久代敏男
業界:
食品・化粧品
資本金:
31,000,000,000円
決算月:
3月
従業員数:
147人
設立年月:
2004年4月
上場区分:
上場
証券コード:
1334
上場市場:
東証1部

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社員、管理職の魅力
20代後半
【良い点】 安定企業で給料もそれほど悪くない。 【気になること・改善したほうがいい点】 合併した企業にありがちな派閥争いが激しかった。元マルハの社員のほうがそれを意識し... 続きを読む
年収、評価制度
20代後半 社員クラス
【良い点】 良くも悪くも年功序列の評価制度だった。年収があがっているという実感はあまり持てなかった。 【気になること・改善したほうがいい点】 自分が在籍中に評価制度や役... 続きを読む
スキルアップ、キャリア開発、教育体制
20代前半
【良い点】 研修制度は社員の年数、役職の段階に応じて設けられている。内容としては特段珍しいものでなく、ロジカルなトレーニングをしていく程度。 それほど充実しているとは思... 続きを読む
福利厚生、社内制度
20代前半
【良い点】 きょういく制度がしっかりしており,じゅうじつした教育を受けられる.同期も多数いるため相談し合えることはつよみ.大企業ならではの福利厚生のじゅうじつがある.就... 続きを読む
年収、評価制度
20代後半 社員クラス
【良い点】 部署にもよると思うが緩い社風。 詰めるとかそういう雰囲気は無い。 上司も優しい人が多い。 残業も他と比べると少ない。 20時過ぎれば殆ど人はいない 【気にな... 続きを読む
ワークライフバランス
20代後半
表面上はワークライフバランスとはうたっているが、実際は部署によってかなりムラがある。 忙しい部署は忙しいが、それが是正されているとはあまり思えない。本気で是正しようと... 続きを読む

評判や社風 / 株式会社マルハニチロホールディングス

法人営業
20代後半
【良い点】 安定企業で給料もそれほど悪くない。 【気になること・改善したほうがい... (全187文字)
法人営業
20代前半
【良い点】 研修制度は社員の年数、役職の段階に応じて設けられている。内容としては... (全179文字)
法人営業
20代前半
【良い点】 きょういく制度がしっかりしており,じゅうじつした教育を受けられる.同... (全180文字)
表面上はワークライフバランスとはうたっているが、実際は部署によってかなりムラがあ... (全182文字)
一般事務
20代前半
女性が活躍できる部署が限られており、私のいた部署では女性は事務職しかありませんで... (全150文字)
一般事務
20代前半
結局年功序列でしたので、優秀な若い人が昇格できない傾向にありました。スキルアップ... (全157文字)

年収 / 株式会社マルハニチロホールディングス

kuchikomi農林水産関連
20代後半 社員クラス
450万円
【良い点】 良くも悪くも年功序列の評価制度だった。年収があがっているという実感は... (全191文字)
kuchikomi法人営業
20代後半 社員クラス
350万円
【良い点】 部署にもよると思うが緩い社風。 詰めるとかそういう雰囲気は無い。 上... (全185文字)
kuchikomi販促企画・営業企画
20代後半 社員クラス
600万円
マルハとニチロの統合後評価制度を統一。 評価は役職ごとに予算達成度の全体評価に... (全185文字)
kuchikomi商品企画
50代前半 課長クラス
800万円
・業界では日水についでほぼトップクラスの給与・賞与水準を維持しており、メーカー ... (全190文字)

面接 / 株式会社マルハニチロホールディングス

Q1. 人類滅亡する地球。他の惑星に人類の存亡をかけて15人の候補から7名を選...
Q2. 自分を魚に例えるとなんですか?

関連情報まとめ / 株式会社マルハニチロホールディングス

株式会社マルハニチロホールディングスの会社情報・転職・求人情報なら転職会議

「【良い点】良くも悪くも年功序列の評価制度だった。年収があがっているという実感はあまり持てなかった。【気になること・改善したほうがいい点】自分が在籍中に評価制度や役職が刷新された。各役職について最低必要在籍年数が設定され、出世して管理職になるために必要な最低年齢が設定されるなど、昨今の成果主義と逆行する評価制度であった。実質的な賃金抑制のための制度更新であったように思う。」など、マルハニチロホールディングスの転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならマルハニチロホールディングス社員のクチコミで幅広く調べられます。