キャルの転職/採用/求人のクチコミ(全88件)

  1. キャル株式会社の転職/採用/求人

キャル株式会社

大阪府大阪市中央区
システムインテグレータ業界
2.4
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

※この情報は回答者による投稿データから算出しています。

企業TOP
評判
54
年収
27
面接
7
求人情報
--

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会社概要
会社名
キャル株式会社
フリガナ
キヤル
URL
http://www.cal.co.jp
本社所在地
大阪府大阪市中央区
代表者名
竹田稔
業界
システムインテグレータ
資本金
30,000,000円
従業員数
165人
上場区分
未上場

キャル株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

2.4
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目のクチコミ キャル株式会社

気になる

category-leave 退職理由、退職検討理由

契約社員
20代前半
男性
非正社員
2015年頃
2015年頃
【良い点】
何事も挑戦的に取り組む姿勢が素晴らしいです。しかも、韓国の方を随時採用してて、その人たちがまた優秀な人材ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
めちゃくちゃパワハラが多いです。
私が入った時は殆どの方がパワハラ上司だったイメージがあります。
1日目から1人で説明もなしに現場に行かせ仕事をさせたり、1日目から結果を求められたりなど。
投稿ID ans-3373224 クチコミ詳細
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気になる

category-skill スキルアップ、キャリア開発、教育体制

契約社員
20代後半
男性
その他
2013年頃
プログラマ(オープン系・WEB系)
2013年頃
【良い点】
現場の契約が終了になると、
営業の方が積極的に案件を紹介してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも現場にノータッチなので、スキルは自分で身に付けるしかないです。
新卒では絶対に入ってはならない会社。
給料も良くないので、スキルの高い人は話 わざわざこの会社を選ぶ必要はありません。

あと、現場の地雷率は結構高めかと思われます。
投稿ID ans-3230734 クチコミ詳細
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category-earn 年収・給料・評価制度について キャル株式会社

気になる

給与、勤務時間

契約社員
20代前半
男性
非正社員
2015年頃
2015年頃
20代前半 非正社員 ---

年収:

210 万円

月収:

17 万円
勤務時間
11 時間/日
残業時間
75 時間/月
年間休日数
117
有給消化率
10
投稿ID ans-3178348 クチコミ詳細
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気になる

給与、勤務時間

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2016年頃
その他人材関連職
2016年頃
20代前半 社員クラス その他人材関連職

年収:

280 万円

月収:

22 万円
勤務時間
8 時間/日
残業時間
40 時間/月
年間休日数
120
有給消化率
80
投稿ID ans-3171522 クチコミ詳細
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category-examination 面接 キャル株式会社

thumbsup良い

category-examination 面接・選考

契約社員
40代後半
男性
非正社員
2018年頃
プログラマ(制御系)
2018年頃
【印象に残った質問1】
給料面

【印象に残った質問2】
正社員募集なのに契約社員で採用された

【面接の概要】
面接は自社の仕事内容の説明を受けたのち、過去の経歴の説明、簡単な質疑応答
だけした。正社員の募集でしたが、契約社員になる事を強く勧められ、給与面も
かなり強引に安く決められました。そんな会社やめれば良いと思われるでしょうが、当時はどこの面接でも落ちまくりで、とにかく仕事がしたかったので、
とりあえずという形で入社しました。現在も就活中です。
【面接を受ける方へのアドバイス】
余程の事が無い限り、契約社員ならばあっさり入社できると思います。
まぁ正社員になっても、仕事のない時は6割しか給料はでないし、それ以外は
転勤の可能性もあり、たいしたメリットはありません。
すぐにでも働きたい人にはお勧めかな。
投稿ID ans-3280309 クチコミ詳細
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thumbsup良い

category-examination 面接・選考

正社員
40代後半
男性
社員クラス
2018年頃
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
2018年頃
【印象に残った質問1】
特になし

【印象に残った質問2】
特になし

【面接の概要】
経歴を一通り話して希望面のすり合わせを行います。特段変わった内容はありません。
【面接を受ける方へのアドバイス】
幹部が親会社からの天下りでITについての知識がないこと、面接官も人事に精通している訳ではないので、全くのデタラメでは後々自分が苦しむだけですが、経歴を盛ってそれらしいエピソードを話しても見抜かれることはないと思います。入社時の年収でほぼ現状維持であることを考えると、できる限り高く売り込んだ方が有利だと思います。
投稿ID ans-3100889 クチコミ詳細
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キャル株式会社の会社情報・転職・求人情報なら転職会議

「【印象に残った質問1】 給料面【印象に残った質問2】 正社員募集なのに契約社員で採用された【面接の概要】面接は自社の仕事内容の説明を受けたのち、過去の経歴の説明、簡単な質疑応答だけした。正社員の募集でしたが、契約社員になる事を強く勧められ、給与面もかなり強引に安く決められました。そんな会社やめれば良いと思われるでしょうが、当時はどこの面接でも落ちまくりで、とにかく仕事がしたかったので、とりあえずという形で入社しました。現在も就活中です。【面接を受ける方へのアドバイス】余程の事が無い限り、契約社員ならばあっさり入社できると思います。まぁ正社員になっても、仕事のない時は6割しか給料はでないし、それ以外は転勤の可能性もあり、たいしたメリットはありません。すぐにでも働きたい人にはお勧めかな。」など、キャルの転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならキャル社員のクチコミで幅広く調べられます。