カシオ計算機の転職・採用情報・社員口コミ(全437件)

  1. カシオ計算機株式会社

カシオ計算機株式会社

東京都渋谷区
その他(メーカー/製造系)業界
3.5
category-worklife 残業時間 29.5 時間/月
pie-chart 有給消化率 50 %/年

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企業TOP
評判
335
年収
86
面接
16
求人情報
10

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会社概要
会社名
カシオ計算機株式会社
フリガナ
カシオケイサンキ
URL
http://www.casio.co.jp/
本社所在地
東京都渋谷区
電話番号
03-5334-4111
代表者名
樫尾和雄
業界
その他(メーカー/製造系)
資本金
48,592,000,000円
決算月
3月
従業員数
2000人 ~ 4999人
設立年月
1957年6月
上場区分
上場
証券コード
6952
上場市場
東証1部
上場年月日
1970年9月1日

カシオ計算機株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.5
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ カシオ計算機株式会社

カシオ計算機株式会社

category-sales 事業の成長性や将来性

契約社員
30代後半
女性
非正社員
2018年頃
販促企画・営業企画
2018年頃
【良い点】 時計事業でなんとかやっていけてる。世界的に有名なあのブランドが今頼りだと思います。独自ジャンルとしては国内時計では唯一無二である。 【気になること・改善した... 続きを読む (全180字)
【良い点】
時計事業でなんとかやっていけてる。世界的に有名なあのブランドが今頼りだと思います。独自ジャンルとしては国内時計では唯一無二である。
【気になること・改善したほうがいい点】
時計の次となる商品の打ち出しがない。
そもそも権限のある管理職は高年齢のためレスポンスも遅く時代に見合ってない感がある。30代の管理職は極めて少なく時代に乗り遅れてる感がある。
【良い点】 時計事業でなんとかやっていけてる。世界的に有名なあのブランドが今頼りだと思います。独自ジャンルとしては国内時計では唯一無二である。 【気になること・改善したほうがいい点】 時計の次となる商品の打ち出しがない。 そもそも権限のある管理職は高年齢のためレスポンスも遅く時代に見合ってない感がある。30代の管理職は極めて少なく時代に乗り遅れてる感がある。
投稿ID ans-3467835 口コミ詳細

カシオ計算機株式会社

category-leave 退職理由、退職検討理由

契約社員
30代後半
女性
非正社員
2018年頃
販促企画・営業企画
2018年頃
【良い点】 国内営業の女性スタッフがほとんど契約社員であるが社員とほぼ同じ業務内容をこなす為やりがいを感じる。ボーナスも頂けます。正社員の男性社員は優しい方が多く体育会... 続きを読む (全209字)
【良い点】
国内営業の女性スタッフがほとんど契約社員であるが社員とほぼ同じ業務内容をこなす為やりがいを感じる。ボーナスも頂けます。正社員の男性社員は優しい方が多く体育会系とは程遠い。休みも多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で入社されたら10年経っても正社員にはなりません。募集の時は社員途用ありますと言われるがその道のりは長い。キャリアアップの評価制度に納得している方は少ないでしょう。
【良い点】 国内営業の女性スタッフがほとんど契約社員であるが社員とほぼ同じ業務内容をこなす為やりがいを感じる。ボーナスも頂けます。正社員の男性社員は優しい方が多く体育会系とは程遠い。休みも多いと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 契約社員で入社されたら10年経っても正社員にはなりません。募集の時は社員途用ありますと言われるがその道のりは長い。キャリアアップの評価制度に納得している方は少ないでしょう。
投稿ID ans-3467822 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について カシオ計算機株式会社

カシオ計算機株式会社

給与、勤務時間

正社員
男性
社員クラス
2010年頃
回路設計・実装設計
2010年頃
投稿ID ans-3465684 口コミ詳細

カシオ計算機株式会社

給与、勤務時間

正社員
20代後半
女性
社員クラス
2008年頃
法人営業
2008年頃
投稿ID ans-3444286 口コミ詳細

category-examination 面接 カシオ計算機株式会社

カシオ計算機株式会社

category-examination 面接・選考

正社員
男性
社員クラス
2008年頃
その他のシステム・ソフトフェア関連職
2008年頃
【印象に残った質問1】 あなたを色に例えると何色ですか? 【印象に残った質問2】 将来どのような技術・製品が実用化されると思いますか? 【面接の概要】 一次面接... 続きを読む (全262字)
【印象に残った質問1】
あなたを色に例えると何色ですか?

【印象に残った質問2】
将来どのような技術・製品が実用化されると思いますか?

【面接の概要】
一次面接は、おそらく人事部のみが面接官で、受験者は4,5人のグループ面接でした。上述の2つの質問も一次面接でされました。他の受験者が回答した将来の技術について、技術的な裏付けが可能であることを私が補足説明した記憶があります。
【面接を受ける方へのアドバイス】
独創性のある回答を好む企業だと思いますので、人とは違った視点で物事を捉える習慣をつけるといいと思います。
【印象に残った質問1】 あなたを色に例えると何色ですか? 【印象に残った質問2】 将来どのような技術・製品が実用化されると思いますか? 【面接の概要】 一次面接は、おそらく人事部のみが面接官で、受験者は4,5人のグループ面接でした。上述の2つの質問も一次面接でされました。他の受験者が回答した将来の技術について、技術的な裏付けが可能であることを私が補足説明した記憶があります。 【面接を受ける方へのアドバイス】 独創性のある回答を好む企業だと思いますので、人とは違った視点で物事を捉える習慣をつけるといいと思います。
投稿ID ans-3177069 口コミ詳細

カシオ計算機株式会社

category-examination 面接・選考

契約社員
20代前半
男性
非正社員
2016年頃
一般事務
2016年頃
【印象に残った質問1】 大学時代頑張ったこと 【印象に残った質問2】 入社したらどんなことをしたいか 【面接の概要】 入社してからの将来のビジョンなど。 【面接... 続きを読む (全255字)
【印象に残った質問1】
大学時代頑張ったこと

【印象に残った質問2】
入社したらどんなことをしたいか

【面接の概要】
入社してからの将来のビジョンなど。
【面接を受ける方へのアドバイス】
前職で学んだスキルなど話したり、自己分析は必要不可欠であると思います。努力したことがあると、その成果を自信を持って話すことができるからです。そして、いざ面接となっても自信を持っていることで堂々と話せることにつながります。といったところから、これだけは頑張ったというエピソードを1つ持っておくことが大切かと思います。
【印象に残った質問1】 大学時代頑張ったこと 【印象に残った質問2】 入社したらどんなことをしたいか 【面接の概要】 入社してからの将来のビジョンなど。 【面接を受ける方へのアドバイス】 前職で学んだスキルなど話したり、自己分析は必要不可欠であると思います。努力したことがあると、その成果を自信を持って話すことができるからです。そして、いざ面接となっても自信を持っていることで堂々と話せることにつながります。といったところから、これだけは頑張ったというエピソードを1つ持っておくことが大切かと思います。
投稿ID ans-3080688 口コミ詳細

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「【良い点】国内営業の女性スタッフがほとんど契約社員であるが社員とほぼ同じ業務内容をこなす為やりがいを感じる。ボーナスも頂けます。正社員の男性社員は優しい方が多く体育会系とは程遠い。休みも多いと思います。【気になること・改善したほうがいい点】契約社員で入社されたら10年経っても正社員にはなりません。募集の時は社員途用ありますと言われるがその道のりは長い。キャリアアップの評価制度に納得している方は少ないでしょう。」など、カシオ計算機の転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならカシオ計算機社員の口コミで幅広く調べられます。