ホンダ四輪販売南近畿の年収/給料/ボーナス/評価制度(全8件)

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミ

株式会社ホンダ四輪販売南近畿

奈良県大和郡山市
専門店業界
3.3
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
9
年収
8
面接
1
求人情報
2

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総合評点

3.3
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
株式会社ホンダ四輪販売南近畿
フリガナ
ホンダヨンリンハンバイミナミキンキ
URL
http://www.h4r-minamikinki.co.jp/
本社所在地
奈良県大和郡山市
業界
専門店
従業員数
300人 ~ 999人

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ホンダ四輪販売南近畿の 年収・給料・ボーナス・評価制度 の口コミ

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株式会社ホンダ四輪販売南近畿

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2016年頃
個人営業
2016年頃
年収380万円
【良い点】 売れば売るだけインセンティブがついていたので自分の頑張り次第では稼げるシステムだった。また、特別報酬などもあり給料以外でも頑張れば月10万近くのインセンティ... 続きを読む (全180字)
【良い点】
売れば売るだけインセンティブがついていたので自分の頑張り次第では稼げるシステムだった。また、特別報酬などもあり給料以外でも頑張れば月10万近くのインセンティブが貰えたのでその点では国産ディーラーの中ではまだ稼げる会社ではなかったのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がらなければ1台に対するインセンティブは少なかった。
【良い点】 売れば売るだけインセンティブがついていたので自分の頑張り次第では稼げるシステムだった。また、特別報酬などもあり給料以外でも頑張れば月10万近くのインセンティブが貰えたのでその点では国産ディーラーの中ではまだ稼げる会社ではなかったのかなと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 役職が上がらなければ1台に対するインセンティブは少なかった。
投稿ID ans-2580270 口コミ詳細

年収データ

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株式会社ホンダ四輪販売南近畿

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2016年頃
個人営業
2016年頃
年収420万円
【良い点】 給料がいい。 【気になること・改善したほうがいい点】 給料がいいのは車が売れている時です。売れてなければ経験年数の長い人でも手取り20万前後とかです。 売れ... 続きを読む (全224字)
【良い点】
給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がいいのは車が売れている時です。売れてなければ経験年数の長い人でも手取り20万前後とかです。
売れているというのは月にもよりますが5〜9台。
売れてなければ地獄です。さらに車だけでなく、任意保険、JAF、メンテナンスパック等今は車が売れない時代なので車を売る以外の、商品も売らなければなりません。
車の売れる自信のある人は給料も一般企業よりは断然いいので、チャレンジしてみては。
【良い点】 給料がいい。 【気になること・改善したほうがいい点】 給料がいいのは車が売れている時です。売れてなければ経験年数の長い人でも手取り20万前後とかです。 売れているというのは月にもよりますが5〜9台。 売れてなければ地獄です。さらに車だけでなく、任意保険、JAF、メンテナンスパック等今は車が売れない時代なので車を売る以外の、商品も売らなければなりません。 車の売れる自信のある人は給料も一般企業よりは断然いいので、チャレンジしてみては。
投稿ID ans-2138640 口コミ詳細

株式会社ホンダ四輪販売南近畿

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2013年頃
個人営業
2013年頃
年収300万円
評価基準はハッキリしている、売れていれば上へあがれるが売れていなければお荷物扱い。 また、ノルマに関しても販売台数•車検•点検•保険契約、更新数•JAF加入•クレジッ... 続きを読む (全182字)
評価基準はハッキリしている、売れていれば上へあがれるが売れていなければお荷物扱い。
また、ノルマに関しても販売台数•車検•点検•保険契約、更新数•JAF加入•クレジットと様々なノルマがあり総合的な評価となるのでどれか一つだけが抜群に成績が良くても昇進時の評価では響きにくい。ただし車を販売すればするだけ給料、賞与へ反映されるので管理職よりも多く貰える場合もある。
評価基準はハッキリしている、売れていれば上へあがれるが売れていなければお荷物扱い。 また、ノルマに関しても販売台数•車検•点検•保険契約、更新数•JAF加入•クレジットと様々なノルマがあり総合的な評価となるのでどれか一つだけが抜群に成績が良くても昇進時の評価では響きにくい。ただし車を販売すればするだけ給料、賞与へ反映されるので管理職よりも多く貰える場合もある。
投稿ID ans-1091640 口コミ詳細

株式会社ホンダ四輪販売南近畿

category-earn 年収、評価制度

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2008年頃
販売スタッフ
2008年頃
【良い点】 組合がしっかりして定期昇給もあり、休日が週に2日しっかりあったところ。 また、営業車も貸し出し制度があり、通勤と営業に使う分のガソリンも支給されていまし... 続きを読む (全172字)
【良い点】
組合がしっかりして定期昇給もあり、休日が週に2日しっかりあったところ。
また、営業車も貸し出し制度があり、通勤と営業に使う分のガソリンも支給されていました。
私のいた販売店は人数が多い店舗でしたが、人間関係にも問題なく楽しく働けました。
当時はそれほどノルマも厳しくなく、それなりの販売台数であれば十分満足出来る年収でした。
【良い点】 組合がしっかりして定期昇給もあり、休日が週に2日しっかりあったところ。 また、営業車も貸し出し制度があり、通勤と営業に使う分のガソリンも支給されていました。 私のいた販売店は人数が多い店舗でしたが、人間関係にも問題なく楽しく働けました。 当時はそれほどノルマも厳しくなく、それなりの販売台数であれば十分満足出来る年収でした。
投稿ID ans-2079643 口コミ詳細

株式会社ホンダ四輪販売南近畿

給与、勤務時間

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2018年頃
個人営業
2018年頃
投稿ID ans-3324663 口コミ詳細

株式会社ホンダ四輪販売南近畿

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2018年頃
個人営業
2018年頃
投稿ID ans-3278461 口コミ詳細

株式会社ホンダ四輪販売南近畿

給与、勤務時間

正社員
50代前半
男性
課長クラス
2016年頃
営業マネージャー・管理職
2016年頃
投稿ID ans-3027252 口コミ詳細

株式会社ホンダ四輪販売南近畿

給与、勤務時間

正社員
20代前半
男性
2016年頃
個人営業
2016年頃
投稿ID ans-2737366 口コミ詳細

ホンダ四輪販売南近畿の年収/給料/ボーナス/評価制度(全8件)なら転職会議

「【良い点】給料がいい。【気になること・改善したほうがいい点】給料がいいのは車が売れている時です。売れてなければ経験年数の長い人でも手取り20万前後とかです。売れていると...」など、ホンダ四輪販売南近畿の年収/給料/ボーナス/評価制度の口コミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職口コミサイト『転職会議』ならホンダ四輪販売南近畿社員の口コミで幅広く調べられます。