アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッドの転職・採用情報・社員口コミ(全329件)

  1. アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド
3.7
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
250
年収
61
面接
18
求人情報
--

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会社概要
会社名
アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド
フリガナ
アメリカンエキスプレスインタ-ナシヨナルインコ-ポレイテツド
URL
https://www.americanexpress.com/japan/
本社所在地
東京都杉並区
電話番号
03-3220-6000
FAX
03-5218-3956
代表者名
ロバート・サイデル
業界
リース・クレジット・信販
資本金
10,616,100,000円
決算月
3月
従業員数
2755人

アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッドの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.7
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

category-employee 社員、管理職の魅力

契約社員
20代後半
男性
非正社員
2008年頃
2008年頃
【良い点】 人は良いのではないでしょうか。 営業ではあるが昔のように先輩のスキルを見て盗め的なこともなく教え育てる環境はできていると思います。 女子社員同士も新人が入っ... 続きを読む (全191字)
【良い点】
人は良いのではないでしょうか。
営業ではあるが昔のように先輩のスキルを見て盗め的なこともなく教え育てる環境はできていると思います。
女子社員同士も新人が入ってきてもグループから浮かないように気を使い仲良く面倒見てるようだと見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には魅力を感じません。
口だけ達者な方が多く関わると逆にモチベーションが下がります。
【良い点】 人は良いのではないでしょうか。 営業ではあるが昔のように先輩のスキルを見て盗め的なこともなく教え育てる環境はできていると思います。 女子社員同士も新人が入ってきてもグループから浮かないように気を使い仲良く面倒見てるようだと見受けられます。 【気になること・改善したほうがいい点】 管理職には魅力を感じません。 口だけ達者な方が多く関わると逆にモチベーションが下がります。
投稿ID ans-3473466 口コミ詳細

アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

category-leave 退職理由、退職検討理由

契約社員
20代後半
男性
非正社員
2008年頃
2008年頃
【良い点】 やればやるだけ評価される環境。 人間関係は非常に良好だと思います。 女性同士も仲良く見えました。 【気になること・改善したほうがいい点】 ですが当時は社内営... 続きを読む (全198字)
【良い点】
やればやるだけ評価される環境。
人間関係は非常に良好だと思います。
女性同士も仲良く見えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが当時は社内営業で上に上がるのも可能でした。昔の体育会系のようなノリで耐え難いことも見てきました。
とにかく結果が出なければ。結果が全てです。営業ですので数字での評価になります。
とことん馬鹿なことできる面白い人は別で上に気に入られてました。
【良い点】 やればやるだけ評価される環境。 人間関係は非常に良好だと思います。 女性同士も仲良く見えました。 【気になること・改善したほうがいい点】 ですが当時は社内営業で上に上がるのも可能でした。昔の体育会系のようなノリで耐え難いことも見てきました。 とにかく結果が出なければ。結果が全てです。営業ですので数字での評価になります。 とことん馬鹿なことできる面白い人は別で上に気に入られてました。
投稿ID ans-3353234 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

給与、勤務時間

契約社員
30代前半
女性
非正社員
2018年頃
営業アシスタント
2018年頃
投稿ID ans-3471987 口コミ詳細

アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

給与、勤務時間

契約社員
20代後半
女性
非正社員
2008年頃
個人営業
2008年頃
投稿ID ans-3463522 口コミ詳細

category-examination 面接 アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

category-examination 面接・選考

正社員
20代前半
女性
2007年頃
広告・宣伝・プロモーション
2007年頃
【印象に残った質問1】 あなたのことを教えてください 【印象に残った質問2】 アメックスのウェブサイトで改善した方が良いところはありますか? 【面接の概要】 面... 続きを読む (全338字)
【印象に残った質問1】
あなたのことを教えてください

【印象に残った質問2】
アメックスのウェブサイトで改善した方が良いところはありますか?

【面接の概要】
面接の印象はとてもよく、会社への志望動機やどんなことで貢献できるかなどの質問よりも、自分のことについて良く知ろうとしてくれているのがよく分かる内容でした。
フランクに会社のウェブサイトにどういった改善が必要だと思いましたか?などの質問がされ、そういった質問から自分がどういった問題点に目をつけているかなど判断されていたように思います。
【面接を受ける方へのアドバイス】
どのように問題解決を行ったかという質問が出てくることが多いように思います。なので、自分の前職の経験などから数個事例を用意しておくと良いです。
【印象に残った質問1】 あなたのことを教えてください 【印象に残った質問2】 アメックスのウェブサイトで改善した方が良いところはありますか? 【面接の概要】 面接の印象はとてもよく、会社への志望動機やどんなことで貢献できるかなどの質問よりも、自分のことについて良く知ろうとしてくれているのがよく分かる内容でした。 フランクに会社のウェブサイトにどういった改善が必要だと思いましたか?などの質問がされ、そういった質問から自分がどういった問題点に目をつけているかなど判断されていたように思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 どのように問題解決を行ったかという質問が出てくることが多いように思います。なので、自分の前職の経験などから数個事例を用意しておくと良いです。
投稿ID ans-2674862 口コミ詳細

アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド

category-examination 面接・選考

契約社員
10代後半
女性
2007年頃
法人営業
2007年頃
【印象に残った質問1】 なぜ働くのか? 【印象に残った質問2】 友達は多いですか? 【面接の概要】 同じ質問を何度もされました。 なんの為に働くのか、なぜこの仕... 続きを読む (全242字)
【印象に残った質問1】
なぜ働くのか?

【印象に残った質問2】
友達は多いですか?

【面接の概要】
同じ質問を何度もされました。
なんの為に働くのか、なぜこの仕事なのか、この仕事には何が必要かを何度も何度も。面接はチームのサブリーダーが一回とチームリーダー二回の計三回でした。
【面接を受ける方へのアドバイス】
予め用意した様な答えを嫌うので、ガムシャラ?に入りたい!頑張りたいのアピールが必要でした。スキルアップしたいからよりも稼ぎたいから入りたいっていう人が好まれます
【印象に残った質問1】 なぜ働くのか? 【印象に残った質問2】 友達は多いですか? 【面接の概要】 同じ質問を何度もされました。 なんの為に働くのか、なぜこの仕事なのか、この仕事には何が必要かを何度も何度も。面接はチームのサブリーダーが一回とチームリーダー二回の計三回でした。 【面接を受ける方へのアドバイス】 予め用意した様な答えを嫌うので、ガムシャラ?に入りたい!頑張りたいのアピールが必要でした。スキルアップしたいからよりも稼ぎたいから入りたいっていう人が好まれます
投稿ID ans-2666963 口コミ詳細

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「【良い点】やればやるだけ評価される環境。人間関係は非常に良好だと思います。女性同士も仲良く見えました。【気になること・改善したほうがいい点】ですが当時は社内営業で上に上がるのも可能でした。昔の体育会系のようなノリで耐え難いことも見てきました。とにかく結果が出なければ。結果が全てです。営業ですので数字での評価になります。とことん馬鹿なことできる面白い人は別で上に気に入られてました。」など、アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッドの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならアメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド社員の口コミで幅広く調べられます。