ソニー損害保険の転職・採用情報・社員口コミ(全305件)

  1. ソニー損害保険株式会社

ソニー損害保険株式会社

東京都大田区
生命保険・損害保険業界
3.3
category-worklife 残業時間 33.9 時間/月
pie-chart 有給消化率 66.9 %/年

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企業TOP
評判
229
年収
61
面接
15
求人情報
7

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会社概要
会社名
ソニー損害保険株式会社
フリガナ
ソニ-ソンガイホケン
URL
http://www.sonysonpo.co.jp
本社所在地
東京都大田区
業界
生命保険・損害保険
資本金
20,000,000,000円
設立年月
1998年6月

ソニー損害保険株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.3
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ ソニー損害保険株式会社

ソニー損害保険株式会社

category-worklife ワークライフバランス

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2013年頃
カスタマーサポート
2013年頃
【良い点】 有給休暇の取得が全社的に推奨されているのは、非常に良い点だと思う。 長期休暇を利用し海外旅行に行く人が多かった。 【気になること・改善したほうがいい点】 1... 続きを読む (全189字)
【良い点】
有給休暇の取得が全社的に推奨されているのは、非常に良い点だと思う。
長期休暇を利用し海外旅行に行く人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1か月の残業時間が多いと、報告書を書かされる。
しかしながら業務は基本的に個人プレーが多いため、周りの協力がなければ業務量は減らず、根本的な解決にはならない。
新卒の頃から多くのことを任せすぎているように感じる。
【良い点】 有給休暇の取得が全社的に推奨されているのは、非常に良い点だと思う。 長期休暇を利用し海外旅行に行く人が多かった。 【気になること・改善したほうがいい点】 1か月の残業時間が多いと、報告書を書かされる。 しかしながら業務は基本的に個人プレーが多いため、周りの協力がなければ業務量は減らず、根本的な解決にはならない。 新卒の頃から多くのことを任せすぎているように感じる。
投稿ID ans-3451448 口コミ詳細

ソニー損害保険株式会社

category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2013年頃
カスタマーサポート
2013年頃
【良い点】 有給休暇の消化率は非常にいい方だと思う。 必ず月一回は半休でもいいので、有給休暇を取得するように上司から言われた。 長期休暇(土日含め連続9連休)は他のメン... 続きを読む (全146字)
【良い点】
有給休暇の消化率は非常にいい方だと思う。
必ず月一回は半休でもいいので、有給休暇を取得するように上司から言われた。
長期休暇(土日含め連続9連休)は他のメンバーのスケジュールと調整しながら、部署の全員のメンバーが取れる仕組みだった。
おそらく他部署も同じような仕組みだと思われる。
【良い点】 有給休暇の消化率は非常にいい方だと思う。 必ず月一回は半休でもいいので、有給休暇を取得するように上司から言われた。 長期休暇(土日含め連続9連休)は他のメンバーのスケジュールと調整しながら、部署の全員のメンバーが取れる仕組みだった。 おそらく他部署も同じような仕組みだと思われる。
投稿ID ans-3451426 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について ソニー損害保険株式会社

ソニー損害保険株式会社

給与、勤務時間

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2013年頃
カスタマーサポート
2013年頃
投稿ID ans-3451324 口コミ詳細

ソニー損害保険株式会社

給与、勤務時間

正社員
20代後半
女性
社員クラス
2018年頃
その他の事務関連職
2018年頃
投稿ID ans-3421519 口コミ詳細

category-examination 面接 ソニー損害保険株式会社

ソニー損害保険株式会社

category-examination 面接・選考

正社員
20代前半
女性
社員クラス
2013年頃
カスタマーサポート
2013年頃
【印象に残った質問1】 ストレス耐性はあるか 【印象に残った質問2】 ストレス発散のために何をしているか 【面接の概要】 自己紹介、志望動機(なぜソニー損保か)... 続きを読む (全239字)
【印象に残った質問1】
ストレス耐性はあるか

【印象に残った質問2】
ストレス発散のために何をしているか

【面接の概要】
自己紹介、志望動機(なぜソニー損保か)、ストレス耐性等を聞かれた。雰囲気としては、一次面接は終始にこやか。最終面接は少し緊張感があるが、全く圧迫ではなく、和やかなまま終了した。
【面接を受ける方へのアドバイス】
ストレスについてはよく聞かれるため、あらかじめ答えを準備しておく方がよい。
とにかく笑顔とハキハキ答えることを意識すれば問題ないと思う。
【印象に残った質問1】 ストレス耐性はあるか 【印象に残った質問2】 ストレス発散のために何をしているか 【面接の概要】 自己紹介、志望動機(なぜソニー損保か)、ストレス耐性等を聞かれた。雰囲気としては、一次面接は終始にこやか。最終面接は少し緊張感があるが、全く圧迫ではなく、和やかなまま終了した。 【面接を受ける方へのアドバイス】 ストレスについてはよく聞かれるため、あらかじめ答えを準備しておく方がよい。 とにかく笑顔とハキハキ答えることを意識すれば問題ないと思う。
投稿ID ans-3451370 口コミ詳細

ソニー損害保険株式会社

category-examination 面接・選考

正社員
20代前半
女性
2016年頃
一般事務
2016年頃
【印象に残った質問1】 ストレス発散方法について。 【印象に残った質問2】 何故志望したのか。 【面接の概要】 恐らくストレス耐性は、かなり見られているかと思い... 続きを読む (全424字)
【印象に残った質問1】
ストレス発散方法について。

【印象に残った質問2】
何故志望したのか。

【面接の概要】
恐らくストレス耐性は、かなり見られているかと思います。最終面接に近付けば近付くほど、仕事内容やその大変さを理解しているかについて聞かれます。また、志望動機を述べた後はかなり突っ込まれます。これは、交渉能力が必要とされる仕事のため、うまく交わせるかどうかを見られていたと思います。
【面接を受ける方へのアドバイス】
ストレス耐性があることをアピールすることがかなり重要になると思うので、ストレスをどのような時に感じ、どのように解消するのか、具体的に話せると良いと思います。また、質問に対する答えはどんなに完璧であっても、必ず否定的なことを言われるので、うまく交わせるよう、色んなパターンを想定しておいた方がスムーズに面接に進めると思います。
転職者に多い前の職種は、同業や証券会社のような厳しいイメージがある仕事のように感じます。
【印象に残った質問1】 ストレス発散方法について。 【印象に残った質問2】 何故志望したのか。 【面接の概要】 恐らくストレス耐性は、かなり見られているかと思います。最終面接に近付けば近付くほど、仕事内容やその大変さを理解しているかについて聞かれます。また、志望動機を述べた後はかなり突っ込まれます。これは、交渉能力が必要とされる仕事のため、うまく交わせるかどうかを見られていたと思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 ストレス耐性があることをアピールすることがかなり重要になると思うので、ストレスをどのような時に感じ、どのように解消するのか、具体的に話せると良いと思います。また、質問に対する答えはどんなに完璧であっても、必ず否定的なことを言われるので、うまく交わせるよう、色んなパターンを想定しておいた方がスムーズに面接に進めると思います。 転職者に多い前の職種は、同業や証券会社のような厳しいイメージがある仕事のように感じます。
投稿ID ans-2783847 口コミ詳細

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「【良い点】有給休暇の消化率は非常にいい方だと思う。必ず月一回は半休でもいいので、有給休暇を取得するように上司から言われた。長期休暇(土日含め連続9連休)は他のメンバーのスケジュールと調整しながら、部署の全員のメンバーが取れる仕組みだった。おそらく他部署も同じような仕組みだと思われる。」など、ソニー損害保険の転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならソニー損害保険社員の口コミで幅広く調べられます。