東芝の転職/採用/求人のクチコミ(全2886件)

  1. 株式会社東芝の転職/採用/求人
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評判
2255件
年収
512件
面接
119件

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総合評価 3.5 / 5.0 (293人)

仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
長く働ける 83% 英語使う 76%

評判や社風 / 株式会社東芝

海外営業
50代前半
【良い点】 休暇をとりやすい。いろんな休暇の種類がある。とらないようプレッシャー... (全162文字)
その他職種
20代後半
【良い点】 不正会計事件の前、5年も前のことでいまも参考になるかどうかは不明だし... (全641文字)

年収の事例 / 株式会社東芝

プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
850万円
40代後半
当時の年収は総額で850万円、月収は総額で58万円でした。 一日の勤務時間は平均...
プログラマ(オープン系・WEB系)
550万円
20代前半
当時の年収は総額で550万円、月収は総額で30万円でした。 一日の勤務時間は平均...

面接の事例 / 株式会社東芝

回路設計・実装設計
Q1. 工場を見学して感じたことを教えてください。
Q2. 今日は日帰りで来られましたか。
回路設計・実装設計
Q1. 研究関連の掘り下げ
Q2. ストレス解消法

会社概要 / 株式会社東芝

会社名
株式会社東芝
フリガナ
トウシバ
本社所在地
東京都港区
電話番号
03-3457-4511
代表者名
佐々木則夫
業界
総合電機
資本金
439,900,000,000円
決算月
3月
従業員数
34539人
設立年月
1904年6月
上場区分
上場
証券コード
6502
上場市場
東証1部、 大証1部、 名証1部
上場年月日
1949年5月1日

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「【良い点】不正会計事件の前、5年も前のことでいまも参考になるかどうかは不明だし、研究開発センターという特殊な部署での話だが、平社員は年休が毎年24日付与され、取得も社内システムの操作のみで特に理由も求められず取ることが出来た。当日の朝でシステムが使えなくてもメール一本で上司に連絡すれば休める。土日祝日はもちろん休み。社内一斉の年休消化日や一週間連続での年休取得推奨、会社記念日等の公休(有給消化なしの休日)もあった。GWやお盆、年末年始は年休を5日使って大抵の人が9~10連休を設定していた。それでも年休が使い切れないことが多かったが、ワイドプランと言って年度内に使い切れなかった休暇を5年間持ち越すことができる制度が存在した。休日はこのように非常に恵まれた環境だったほか、東芝社員であるというだけで大手家電量販店のポイントが優遇されたり相当に特別扱いされていると感じた【気になること・改善したほうがいい点】これらのともすれば恵まれすぎていた福利厚生も不正会計事件と東芝の弱体化を経て、もう過去のものとなってしまった可能性も高い。SNSでつながっている東芝の研究開発センターの同僚が2016~2017年あたりに相次いで退職して新天地に移っているので、社内の就労環境や研究開発費などの投資も相当悪化しているものと思われる。これから東芝に転職を検討する際は、可能であれば少なくとも1年以内に実際に現場にいた人からヒアリングをしてからアプローチしたほうがよいだろう。」など、東芝の転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら東芝社員のクチコミで幅広く調べられます。