オニザキコーポレーションの退職理由/離職率/転職のきっかけ(全1件)

  1. 退職理由/離職率/転職のきっかけの口コミ

株式会社オニザキコーポレーション

熊本県熊本市中央区
食品・化粧品業界
3.1
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
6
年収
3
面接
--
求人情報
--

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総合評点

3.1
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
株式会社オニザキコーポレーション
フリガナ
オニザキコ-ポレ-シヨン
URL
http://www.gomagoma.net/
本社所在地
熊本県熊本市中央区
業界
食品・化粧品

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オニザキコーポレーションの 退職理由・離職率・転職のきっかけ の口コミ

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株式会社オニザキコーポレーション

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
40代前半
男性
2015年頃
営業マネージャー・管理職
2015年頃
【良い点】 地方の食品メーカーですが通信販売を20年以上続けており全国に顧客がいます。 「すりごま」の通販は当時にしては画期的で美味しいの一点で口コミで広がり、販促を... 続きを読む (全599字)
【良い点】
地方の食品メーカーですが通信販売を20年以上続けており全国に顧客がいます。

「すりごま」の通販は当時にしては画期的で美味しいの一点で口コミで広がり、販促をしなくても顧客が増え、また口コミが広がる好循環で売り上げを伸ばしたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
通販がまだ珍しかった時期に成功しており、「すりごま」一点でココまで伸びたのは凄い事と思います。

裏を返せばその一点が崩れてしまえば危険な事は明白でした。

長い間に次の主力級のアイテムが生み出せず、またライバル企業が通販を始め台頭してくると、以前のようは伸びが無くなりもう長い事売上が低迷しています。

作っているものは良いので一定の売上を維持していますが、右肩上がりに出来る何かが足りず、もがいているといった状況です。

売上が良かった頃は社内の雰囲気は良く、前向きな姿勢や勢いを感じていましたが、売上が低迷し始めた頃に社長が変わり雰囲気も一変しました。

200人近くいた従業員も今はおそらく100人を切っているのではないでしょうか…

中にいないと感じられない事だと思いますが、中間管理職が次々に辞め(または辞めさせられ)中々荒んだ職場環境でした。

新たに務めようとしている方へ
人によって感じ方はマチマチだと思います。また面接時だけでは雰囲気は分からないと思います。最後は直感ですが、頑張って下さい。
【良い点】 地方の食品メーカーですが通信販売を20年以上続けており全国に顧客がいます。 「すりごま」の通販は当時にしては画期的で美味しいの一点で口コミで広がり、販促をしなくても顧客が増え、また口コミが広がる好循環で売り上げを伸ばしたようです。 【気になること・改善したほうがいい点】 通販がまだ珍しかった時期に成功しており、「すりごま」一点でココまで伸びたのは凄い事と思います。 裏を返せばその一点が崩れてしまえば危険な事は明白でした。 長い間に次の主力級のアイテムが生み出せず、またライバル企業が通販を始め台頭してくると、以前のようは伸びが無くなりもう長い事売上が低迷しています。 作っているものは良いので一定の売上を維持していますが、右肩上がりに出来る何かが足りず、もがいているといった状況です。 売上が良かった頃は社内の雰囲気は良く、前向きな姿勢や勢いを感じていましたが、売上が低迷し始めた頃に社長が変わり雰囲気も一変しました。 200人近くいた従業員も今はおそらく100人を切っているのではないでしょうか… 中にいないと感じられない事だと思いますが、中間管理職が次々に辞め(または辞めさせられ)中々荒んだ職場環境でした。 新たに務めようとしている方へ 人によって感じ方はマチマチだと思います。また面接時だけでは雰囲気は分からないと思います。最後は直感ですが、頑張って下さい。
投稿ID ans-2644519 口コミ詳細

オニザキコーポレーションの退職理由/離職率/転職のきっかけ(全1件)なら転職会議

「【良い点】地方の食品メーカーですが通信販売を20年以上続けており全国に顧客がいます。「すりごま」の通販は当時にしては画期的で美味しいの一点で口コミで広がり、販促をしなく...」など、オニザキコーポレーションの退職理由/離職率/転職のきっかけの口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならオニザキコーポレーション社員の口コミで幅広く調べられます。