マルゼンの渡邉恵一社長の魅力・評価

  1. 渡邉恵一社長の魅力・評価のクチコミ
2.2
クチコミ投稿数:152
求人情報
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マルゼンの

渡邉恵一社長の魅力・評価 のクチコミ

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検索結果

スキルアップ、キャリア開発、教育体制 (全8件)
非正社員
30代後半
男性
17年前
その他職種
殿様(社長)からドンと指示が来れば支店長が必死にになり全員に徹底させる感じで、まあ実は見える所だけで裏では力抜いてるけど、典型的な昔の会社。だからこそ現在他の会社に飲み... 続きを読む (全379字)
投稿日:2013年1月9日 投稿 ID: ans-642554

事業の成長性や将来性 (全11件)
正社員
20代前半
男性
4年前
個人営業
成長性・将来性に関しては同族企業であるし、社長が社員にこれをやれという「スローガン」だけで具体的な目標はない。最近ではホシザキの台頭が目立ち、かなり食われている印象が強... 続きを読む (全157字)
投稿日:2013年12月7日 投稿 ID: ans-950253

事業の成長性や将来性 (全11件)
正社員
40代後半
男性
4年前
その他職種
現在の社長が2代目なのですが、婿社長で、手柄を自分のものにしたがり、だめ息子を表だってかわいがり、どこの部署も困っているのが現状です。 現社長の間は大丈夫だと思います... 続きを読む (全158字)
投稿日:2014年6月27日 投稿 ID: ans-1136092

面接・選考 (全13件)
正社員
40代後半
男性
7年前
個人営業
...気にしてくれるので、本当の自分をアピールできます。会社側が私に対して何をしてくれるか、とかの話しが多かった感じでした。面接担当は一次は課長?部長?二次は社長さんでした。 続きを読む (全169字)
投稿日:2014年1月16日 投稿 ID: ans-978991

入社理由、入社後に感じたギャップ (全8件)
正社員
20代後半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
...修理にいくと最終的に怒られるのは現場の人間です。この会社はどうしていいかわからないですね、ほんと。結局社長家族が儲ける為に作られたシステムの中で転がされてしまうのです。 続きを読む (全166字)
投稿日:2011年11月16日 投稿 ID: ans-218658

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