古河電気工業の転職/採用/求人のクチコミ(全177件)

  1. 古河電気工業株式会社の転職/採用/求人
3.5
クチコミ投稿数:177
東京都千代田区
/ 金属・鉄鋼
TOP
評判
126
年収
45
面接
6
求人情報
--

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総合評価 3.5 / 5.0 (42人)

仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名:
古河電気工業株式会社
フリガナ:
フルカワデンキコウギヨウ
URL:
http://www.furukawa.co.jp/
本社所在地:
東京都千代田区
電話番号:
03-3286-3001
代表者名:
吉田政雄
業界:
金属・鉄鋼
資本金:
69,373,000,000円
決算月:
3月
従業員数:
4326人
設立年月:
1896年6月
上場区分:
上場
証券コード:
5801
上場市場:
東証1部、 大証1部
上場年月日:
1949年5月1日

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年収、評価制度
30代後半 社員クラス
【良い点】 すごくまったりとしている会社だと思う。給料は良くはないが、仕事が楽ので仕事量と見合っているも思う。やりがいを求める人には物足りないと思う。 【気になること・... 続きを読む
入社理由、入社後に感じたギャップ
社員クラス
【良い点】 新入社員にはしっかりと1ヶ月間教育がある。 【気になること・改善したほうがいい点】 募集していた部署とは別の部署に配属され、同じ時期に中途入社した人たちはo... 続きを読む
女性の働きやすさやキャリア
社員クラス
【良い点】 女性の管理職を増やすための取り組みや古河グループ内で女性同士集まり働き方についての改善を話し合う取り組みが積極的に行われている。 【気になること・改善したほ... 続きを読む
退職理由、退職検討理由
社員クラス
【良い点】 当時は「素ヂカラ採用(そぢから)」採用を掲げており、個人個人の個性に目を向けてくれる社風でした。 それは入社から数年経っても変わらず、退職して数年を経た今で... 続きを読む
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【良い点】 パートタイムの派遣でのお仕事だったため、時短勤務であり、扶養内勤務でしたが、有給も取得する事ができました。年一度の体力測定や健康診断も受けさせていただき、家... 続きを読む
スキルアップ、キャリア開発、教育体制
40代後半 社員クラス
【良い点】 入社当時は地域性か、若い方は女性がほとんどで、あとはおじさんばかりでした。営業事務の女性のスキルアップは航空会社の研修に何度か行かせて頂きましたが、とてもた... 続きを読む

評判や社風 / 古河電気工業株式会社

設備工事
社員クラス
【良い点】 新入社員にはしっかりと1ヶ月間教育がある。 【気になること・改善した... (全204文字)
法人営業
社員クラス
【良い点】 女性の管理職を増やすための取り組みや古河グループ内で女性同士集まり働... (全199文字)
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社員クラス
【良い点】 当時は「素ヂカラ採用(そぢから)」採用を掲げており、個人個人の個性に... (全200文字)
営業アシスタント
30代後半 非正社員
【良い点】 パートタイムの派遣でのお仕事だったため、時短勤務であり、扶養内勤務で... (全147文字)
内勤営業
40代後半 社員クラス
【良い点】 入社当時は地域性か、若い方は女性がほとんどで、あとはおじさんばかりで... (全206文字)
法人営業
30代後半 主任クラス
【良い点】 営業ですが与えられる裁量が大きく自由な活動ができます。 【気になるこ... (全219文字)

年収 / 古河電気工業株式会社

300万円
当時の年収は総額で300万円、月収は総額で25万円でした。 一日の勤務時間は平均...
250万円
【良い点】 すごくまったりとしている会社だと思う。給料は良くはないが、仕事が楽の... (全180文字)
250万円
当時の年収は総額で250万円、月収は総額で20万円でした。 一日の勤務時間は平均...
420万円
当時の年収は総額で420万円、月収は総額で35万円でした。 一日の勤務時間は平均...
500万円
当時の年収は総額で500万円、月収は総額で40万円でした。 一日の勤務時間は平均...
300万円
当時の年収は総額で300万円、月収は総額で20万円でした。 一日の勤務時間は平均...

面接 / 古河電気工業株式会社

Q1. 体力はありますか?
Q2. 我慢強いですか?
Q1. 自分の欠点は何ですかときかれたこと。
Q2. 欠点を答えたことについて、その欠点で損したことはと聞かれたこと。
Q1. 業界における古河電工の位置づけについて聞かれた
Q2. 履歴書の内容趣味や一般的なものだった
Q1. 当社のどのような事業分野に興味がありますか
Q2. 若いうちは、地方の工場に赴任しても大丈夫ですか
Q1. 応募の動機はなんですか?
Q2. 希望する事業部はどこですか?
Q1. 一次選考は社員の質問会。積極的な姿勢が問われた。
Q2. 志望動機。しかしながら志望動機に対して相当突っ込まれる。

関連情報まとめ / 古河電気工業株式会社

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「【良い点】新入社員にはしっかりと1ヶ月間教育がある。【気になること・改善したほうがいい点】募集していた部署とは別の部署に配属され、同じ時期に中途入社した人たちはoffJTで教育を受けているのに自分だけいきなり会社近くの現場や全国出張に行かされて、見て覚えろ的な感じだった。出張の際には仕事が終われば先輩たちはすぐ帰ってるのに、下っ端の人たちは上司に報告した日程で帰ってくるように言われ、不条理を感じた。」など、古河電気工業の転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら古河電気工業社員のクチコミで幅広く調べられます。