アイドマ・ホールディングスの転職/採用/求人のクチコミ(全25件)

  1. 株式会社アイドマ・ホールディングスの転職/採用/求人
3.5
クチコミ投稿数:25
東京都豊島区
/ ビジネスコンサルティング
TOP
評判
18
年収
6
面接
1
求人情報
6

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総合評価 3.5 / 5.0 (2人)

仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名:
株式会社アイドマ・ホールディングス
フリガナ:
アイドマホ-ルデイングス
URL:
http://www.aidma-hd.jp/
本社所在地:
東京都豊島区
業界:
ビジネスコンサルティング

新着 NEW!

事業の成長性や将来性
30代前半 主任クラス
【良い点】 毎月黒字経営を継続する安定した経営基盤があり、少子化対策を軸とした事業を展開していて、将来性は強く感じる。 短期、中期、長期の計画を明文化し、朝会などで定期... 続きを読む
仕事のやりがい、面白み
30代前半 主任クラス
【良い点】 様々な業界の会社の社長に対して提案が出来る事が仕事のやりがいに繋がっている。 提案した内容で営業成果が出ると、感謝の言葉を頂けることも多々ある。 営業方法は... 続きを読む
年収、評価制度
30代前半 主任クラス
【良い点】 評価制度は明確にある。上司が評価する制度。 結果を出せば給与にしっかり反映される。 単月、3か月ごとに達成会があり、そこで優秀者は表彰され、インセンティブが... 続きを読む
社員、管理職の魅力
【良い点】 若い人がとにかく当時は多かったです。20代から30代が半数以上を占めていたように思います。当時感じていたことは、若い社員が多いにも関わらず、皆プロフェッショ... 続きを読む
仕事のやりがい、面白み
20代前半
【良い点】 まだまだ制度が整っていない部分もあったがその分、常に改善をしながら前に進む感じが自分には合っていた。入社してすぐの自分にも責任のある仕事を任せてもらえ、結果... 続きを読む
入社理由、入社後に感じたギャップ
【良い点】 やりたいと思っていたテレアポの仕事の中でITソリューションを中心に任せてもらえた。企業のお客様時のIT関連のお話しをさせてもらえたのはとてもその後のキャリア... 続きを読む

評判や社風 / 株式会社アイドマ・ホールディングス

法人営業
30代前半 主任クラス
【良い点】 毎月黒字経営を継続する安定した経営基盤があり、少子化対策を軸とした事... (全195文字)
法人営業
30代前半 主任クラス
【良い点】 様々な業界の会社の社長に対して提案が出来る事が仕事のやりがいに繋がっ... (全229文字)
【良い点】 若い人がとにかく当時は多かったです。20代から30代が半数以上を占め... (全424文字)
【良い点】 まだまだ制度が整っていない部分もあったがその分、常に改善をしながら前... (全180文字)
【良い点】 やりたいと思っていたテレアポの仕事の中でITソリューションを中心に任... (全206文字)
法人営業
20代後半
【良い点】 元々女性の働き方を変えていきたいという想いがあり、自分のキャリア形... (全323文字)

年収 / 株式会社アイドマ・ホールディングス

kuchikomi法人営業
30代前半 主任クラス
650万円
【良い点】 評価制度は明確にある。上司が評価する制度。 結果を出せば給与にしっか... (全186文字)
kuchikomi法人営業
30代前半 主任クラス
650万円
当時の年収は総額で650万円、月収は総額で45万円でした。 一日の勤務時間は平均...
270万円
当時の年収は総額で270万円、月収は総額で22万円でした。 一日の勤務時間は平均...
600万円
当時の年収は総額で600万円、月収は総額で35万円でした。 一日の勤務時間は平均...
kuchikomi法人営業
20代後半 課長クラス
500万円
【良い点】 評価制度はしっかりしている印象です。良い意味でも悪い意味でも成果主義... (全375文字)
kuchikomi法人営業
20代前半 社員クラス
400万円
【良い点】 年齢・社歴などの制限はなく、実力がつけば正当に評価される評価制度にな... (全195文字)

面接 / 株式会社アイドマ・ホールディングス

Q1. あなたは何になりたいか?
Q2. 将来の夢をかなえる為にこの会社で何が出来るか?

関連情報まとめ / 株式会社アイドマ・ホールディングス

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「【良い点】様々な業界の会社の社長に対して提案が出来る事が仕事のやりがいに繋がっている。提案した内容で営業成果が出ると、感謝の言葉を頂けることも多々ある。営業方法は個人の裁量に任されている事が多く、新しいやり方を試すときも根拠となるデータや必要性を上司に伝えることができると直ぐにGOがでることが多い。あまりNOといわれる事が少ないと個人的には感じる。【気になること・改善したほうがいい点】クライアントが経営者の為、受け身の姿勢だと上手く行かない。」など、アイドマ・ホールディングスの転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならアイドマ・ホールディングス社員のクチコミで幅広く調べられます。