Project Whiteの転職/採用/求人のクチコミ(全14件)

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評判
11
年収
3
面接
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求人情報
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総合評価 3.4 / 5.0 (- - -人)

仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名:
株式会社Project White
フリガナ:
プロジエクトホワイト
URL:
http://kaisya.tsukumo.co.jp/
本社所在地:
群馬県高崎市
業界:
専門店

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評判や社風 / 株式会社Project White

【良い点】 勤務する店舗、フロアにもよりますが管理職・社員・バイトを含めPCパー... (全226文字)
【良い点】 基本的には受け身ではなく、自分から商品知識や技術知識を会得して行かな... (全382文字)
【良い点】 男女関係なく働ける。必要とされる能力は、製品がどのように使えるかとい... (全144文字)
【良い点】 秋葉原のパソコン専門店なので、嫌でもパソコンの知識は身につくそれでも... (全211文字)
休暇は販売職としては普通だと思いますが、一般的な企業から見ると休暇は少ないと思い... (全167文字)
常に新しいハードウェアの情報を得ることが出来るので、パソコンが好きな方には良いと... (全221文字)

年収 / 株式会社Project White

kuchikomi販売スタッフ
30代前半 社員クラス
320万円
わたしは旧九十九電機株式会社からの社員であり、今は出向組みです。 基本的に基本... (全153文字)
400万円
子会社化してから賞与はよくなったが、それでも役職なしの社員の場合だと年収は400... (全167文字)
300万円
配属先により、その状況にもよりますが、売上重視なので、そこの肝を落とすと給与に響... (全170文字)

面接 / 株式会社Project White

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関連情報まとめ / 株式会社Project White

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「【良い点】基本的には受け身ではなく、自分から商品知識や技術知識を会得して行かないと息苦しくなる。ただ、接客と同時に常に最新の商品を案内するので仕事の一方でハードウェアの知識がモリモリついてくるほか、アルバイト・社員を問わず入ってきた新人もどんどん育つ土壌になっている。【気になること・改善したほうがいい点】慢性的に人が足りず、オペレーションがギリギリの状態。基本的にフロア長以上の管理職と少数の社員+その他多数の若手アルバイトで業務を回している。特に最近ではアルバイト・社員とも就職・転職でいわゆるできる人、育った人がどんどん流出している。ベテランのスタッフは新店舗の出店で秋葉原地区を離れ新店舗に移っており、秋葉原地区の店舗の人材が薄くなっている。スタッフの定着という点でもアルバイトの社員登用をより積極的に行う、時給を引き上げるなどの手を打ってほしい。」など、Project Whiteの転職・採用・求人のクチコミから、中途採用・就職情報まで、転職クチコミサイト『転職会議』ならProject White社員のクチコミで幅広く調べられます。