D&Dコーポレーションの転職/採用/求人のクチコミ

  1. 株式会社D&Dコーポレーションの転職/採用/求人
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東京都港区
/ コンピュータ・通信・精密機器
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仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名:
株式会社D&Dコーポレーション
フリガナ:
デイ-アンドデイ-コ-ポレ-シヨン
URL:
http://www.dandd-corp.jp
本社所在地:
東京都港区
代表者名:
成田 秀基
業界:
コンピュータ・通信・精密機器
資本金:
10,000,000円
従業員数:
5人
設立年月:
2009年4月
上場区分:
未上場
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Apple Japan合同会社

回答者
正社員
30代後半
男性
部長クラス
1年以内
経営企画
該当時期
1年以内
【良い点】 一番のやりがい&達成感は、お客様の笑顔です。お客様と企業が”ウィンーウィン”になりうるサービスを提供するため、どれだけ企業側のスキルを発揮で来たかどうかが一... 続きを読む (全178字)
【良い点】
一番のやりがい&達成感は、お客様の笑顔です。お客様と企業が”ウィンーウィン”になりうるサービスを提供するため、どれだけ企業側のスキルを発揮で来たかどうかが一番の評価基準。その質により、自分という一社員、また企業への信頼性が高められると思う。上司に何度却下されても新しい提案をし続けた。それが通って、さらにうまく行った時、とてもやりがいを感じた。
投稿 ID: ans-3125747
アルパイン株式会社

回答者
正社員
30代後半
男性
社員クラス
1年以内
法人営業
該当時期
1年以内
【良い点】 とても良い会社でした。非常に良くしてもらったのでいい経験になりました。仕事は楽しくおもしろく、いいことたくさんありました。給料もそこそこよかったのでうれしか... 続きを読む (全156字)
【良い点】
とても良い会社でした。非常に良くしてもらったのでいい経験になりました。仕事は楽しくおもしろく、いいことたくさんありました。給料もそこそこよかったのでうれしかったです。休みもそこそこあってよかったと思います。いい人がたくさんいて、とても有意義にすごせました。辞めたのがもったいないくらいです。ほんとに。
投稿 ID: ans-2939485
富士ゼロックス株式会社

回答者
正社員
30代前半
男性
社員クラス
1年以内
法人営業
該当時期
1年以内
【良い点】 今後親会社の参入で、抜本的な改革が進んでいくことが期待できる。そこには厳しさが当然伴うと確信している。 【気になること・改善したほうがいい点】 将来的には業... 続きを読む (全182字)
【良い点】
今後親会社の参入で、抜本的な改革が進んでいくことが期待できる。そこには厳しさが当然伴うと確信している。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的には業界統合などでメーカーの競争に終止符を早く打つ必要がある。毎年コピー単価の収入下落に歯止めがかからず、新規事業の創出も全く進んでいない。社員が複合機ありきの考え方なので、柔軟な発想が生まれてこない。
投稿 ID: ans-3135528
株式会社日本HP

回答者
正社員
20代後半
男性
社員クラス
9年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
該当時期
9年前
【良い点】 良くも悪くも風通しはいいとは思う。何を発言しても変な目のつけられ方はしなかったと思う。ただ部署や周りの同僚に左右されるところは大きいと思う。そういった意味で... 続きを読む (全198字)
【良い点】
良くも悪くも風通しはいいとは思う。何を発言しても変な目のつけられ方はしなかったと思う。ただ部署や周りの同僚に左右されるところは大きいと思う。そういった意味で、個々の裁量に任さられる部分は大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないことだとは思うが、目先の利益にとらわれすぎて、会社全体としてどう進んでいくべきかというところが甘い。自転車操業の部署も多かったと思う。
投稿 ID: ans-2853252
株式会社ニコン

回答者
正社員
30代前半
男性
社員クラス
1年以内
その他のシステム・ソフトフェア関連職
該当時期
1年以内
【良い点】 新規開発を止めているので、ルーチンワークになっているので、仕事は楽。 【気になること・改善したほうがいい点】 将来の見通しが全くない状況、将来構想を打ち出し... 続きを読む (全184字)
【良い点】
新規開発を止めているので、ルーチンワークになっているので、仕事は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来の見通しが全くない状況、将来構想を打ち出して社員に提示してもらいたい。製品のユーザーは昔からのファンの高齢者が多く、その高齢者がいなくなったらユーザーがいなくなると言われている。早く新規開発を進めて若年層にも受け入れられる製品開発が望まれる。
投稿 ID: ans-3133583

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