九州ネットワークケーブルの転職・採用情報・社員口コミ(全5件)

  1. 九州ネットワークケーブル株式会社

九州ネットワークケーブル株式会社

熊本県上益城郡甲佐町
金属・鉄鋼業界
3.0
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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評判
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年収
3
面接
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会社概要
会社名
九州ネットワークケーブル株式会社
フリガナ
キユウシユウネツトワ-クケ-ブル
URL
http://www.knc-co.jp
本社所在地
熊本県上益城郡甲佐町
業界
金属・鉄鋼
従業員数
50人 ~ 99人

九州ネットワークケーブル株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.0
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
やりがい
スキルアップ
福利厚生・制度
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

注目の口コミ 九州ネットワークケーブル株式会社

九州ネットワークケーブル株式会社

category-sales 事業の成長性や将来性

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2019年頃
その他の機械関連職
2019年頃
【良い点】 全くないです 強いて言えば人が少ないのでどれだけ失敗してもクビにならない所でしょうか… キャリアアップ等は当然望めませんがノビノビと仕事出来る点は良いと思い... 続きを読む (全186字)
【良い点】
全くないです
強いて言えば人が少ないのでどれだけ失敗してもクビにならない所でしょうか…
キャリアアップ等は当然望めませんがノビノビと仕事出来る点は良いと思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が会社の未来を考えてないのでそこらへんを改善した方がいいと思います。次の世代に繋げる気が全くなく、後進育成や人員増加を積極的に行った方が良いと思います
【良い点】 全くないです 強いて言えば人が少ないのでどれだけ失敗してもクビにならない所でしょうか… キャリアアップ等は当然望めませんがノビノビと仕事出来る点は良いと思いました 【気になること・改善したほうがいい点】 上層部が会社の未来を考えてないのでそこらへんを改善した方がいいと思います。次の世代に繋げる気が全くなく、後進育成や人員増加を積極的に行った方が良いと思います
投稿ID ans-3505003 口コミ詳細

九州ネットワークケーブル株式会社

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
30代後半
男性
2016年頃
技能工(その他)
2016年頃
【良い点】 基本給が他の会社と比べて低く感じる方もいらっしゃいますが、残業代がきっちり出て派遣社員でもわずかながら賞与が支給されるので給与面では手厚くされています。 【... 続きを読む (全206字)
【良い点】
基本給が他の会社と比べて低く感じる方もいらっしゃいますが、残業代がきっちり出て派遣社員でもわずかながら賞与が支給されるので給与面では手厚くされています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職を含む上層部のワンマンぶりが激しく、有能な社員の意見を無視する場面が多々ありました。ただ上層部に気に入られたら有給休暇の消化もしやすくなるなど、温度差が極めて激しく職場の衛生環境を悪くしています。
【良い点】 基本給が他の会社と比べて低く感じる方もいらっしゃいますが、残業代がきっちり出て派遣社員でもわずかながら賞与が支給されるので給与面では手厚くされています。 【気になること・改善したほうがいい点】 中間管理職を含む上層部のワンマンぶりが激しく、有能な社員の意見を無視する場面が多々ありました。ただ上層部に気に入られたら有給休暇の消化もしやすくなるなど、温度差が極めて激しく職場の衛生環境を悪くしています。
投稿ID ans-2739750 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 九州ネットワークケーブル株式会社

九州ネットワークケーブル株式会社

給与、勤務時間

正社員
20代前半
男性
社員クラス
2019年頃
その他の機械関連職
2019年頃
投稿ID ans-3504992 口コミ詳細

九州ネットワークケーブル株式会社

給与、勤務時間

正社員
30代後半
男性
2016年頃
技能工(その他)
2016年頃
投稿ID ans-2742818 口コミ詳細

category-examination 面接 九州ネットワークケーブル株式会社

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やりがい
スキルアップ
福利厚生・制度
社員・管理職
ワークライフ
女性の働きやすさ
入社後のギャップ
社長の魅力
面接選考

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「【良い点】基本給が他の会社と比べて低く感じる方もいらっしゃいますが、残業代がきっちり出て派遣社員でもわずかながら賞与が支給されるので給与面では手厚くされています。【気になること・改善したほうがいい点】中間管理職を含む上層部のワンマンぶりが激しく、有能な社員の意見を無視する場面が多々ありました。ただ上層部に気に入られたら有給休暇の消化もしやすくなるなど、温度差が極めて激しく職場の衛生環境を悪くしています。」など、九州ネットワークケーブルの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』なら九州ネットワークケーブル社員の口コミで幅広く調べられます。