ふじやの転職・採用情報・社員口コミ(全43件)

  1. 株式会社ふじや

株式会社ふじや

徳島県徳島市
外食・フード業界
3.1
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
37
年収
5
面接
1
求人情報
--

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会社概要
会社名
株式会社ふじや
フリガナ
フジヤ
URL
http://www.fujiyanet.co.jp/
本社所在地
徳島県徳島市
電話番号
088-642-0050
FAX
088-642-9888
代表者名
木内 善信
業界
外食・フード
資本金
217,200,000円
従業員数
800人
設立年月
1970年6月

株式会社ふじやの関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

3.1
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視

注目の口コミ 株式会社ふじや

株式会社ふじや

category-employee 社員、管理職の魅力

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2015年頃
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
2015年頃
【良い点】 多少ですが、福利厚生があります。 【気になること・改善したほうがいい点】 管理職になると、一般的に給料が下がると言われています。残業がつかない分、管理職手当... 続きを読む (全182字)
【良い点】
多少ですが、福利厚生があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、一般的に給料が下がると言われています。残業がつかない分、管理職手当はつきますが、トータルでみると給料は下がります。また仕事も忙しくなるで相当モチベーシャンの高い社員しか管理職は目指しません。仕事ができるので管理職になる方は半分くらいで後は社歴で管理職になります。
【良い点】 多少ですが、福利厚生があります。 【気になること・改善したほうがいい点】 管理職になると、一般的に給料が下がると言われています。残業がつかない分、管理職手当はつきますが、トータルでみると給料は下がります。また仕事も忙しくなるで相当モチベーシャンの高い社員しか管理職は目指しません。仕事ができるので管理職になる方は半分くらいで後は社歴で管理職になります。
投稿ID ans-2863839 口コミ詳細

株式会社ふじや

category-employee 社員、管理職の魅力

正社員
10代後半
女性
2016年頃
法人営業
2016年頃
【良い点】 福利厚生が整っている。 給料がいい。 人間関係が良好。 【気になること・改善したほうがいい点】 休みが少ない 有給がとりにくい 残業代、ボーナスが少ない ... 続きを読む (全177字)
【良い点】
福利厚生が整っている。
給料がいい。
人間関係が良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない
有給がとりにくい
残業代、ボーナスが少ない

毎日サビ残業が多い
社員の認識が残業当たり前という風潮がある
たまに早く帰れそうになっても他の手伝いを頼まれ結局残業になる
休日も上司に呼び出されることもしばしば。
昇給はあまりない。
【良い点】 福利厚生が整っている。 給料がいい。 人間関係が良好。 【気になること・改善したほうがいい点】 休みが少ない 有給がとりにくい 残業代、ボーナスが少ない 毎日サビ残業が多い 社員の認識が残業当たり前という風潮がある たまに早く帰れそうになっても他の手伝いを頼まれ結局残業になる 休日も上司に呼び出されることもしばしば。 昇給はあまりない。
投稿ID ans-2717992 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について 株式会社ふじや

株式会社ふじや

給与、勤務時間

正社員
20代後半
男性
社員クラス
2015年頃
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
2015年頃
投稿ID ans-2863823 口コミ詳細

株式会社ふじや

category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
男性
社員クラス
2017年頃
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
2017年頃
年収500万円
【良い点】 若いうちは他の会社とそこまで変わらないと思います。ただ、ボーナスは少なめです。業績が悪くてもある程度出ます。 【気になること・改善したほうがいい点】 ボーナ... 続きを読む (全186字)
【良い点】
若いうちは他の会社とそこまで変わらないと思います。ただ、ボーナスは少なめです。業績が悪くてもある程度出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは出ますが少ないです。赤字の事業があるので、なかなか増えないのが現状です。役職がつくと手当が付きますが、仕事量に比例していないと不満を持つ人が多いです。年齢を重ねると他の会社と差が大きくなるみたいです。
【良い点】 若いうちは他の会社とそこまで変わらないと思います。ただ、ボーナスは少なめです。業績が悪くてもある程度出ます。 【気になること・改善したほうがいい点】 ボーナスは出ますが少ないです。赤字の事業があるので、なかなか増えないのが現状です。役職がつくと手当が付きますが、仕事量に比例していないと不満を持つ人が多いです。年齢を重ねると他の会社と差が大きくなるみたいです。
投稿ID ans-2677807 口コミ詳細

category-examination 面接 株式会社ふじや

株式会社ふじや

category-examination 面接・選考

正社員
20代後半
女性
2009年頃
販売・接客・ホールサービス
2009年頃
【印象に残った質問1】 特にありませんでした。 【印象に残った質問2】 特にありませんでした。 中途採用の場合は特に対策はいらないと思います。 とりあえず書類... 続きを読む (全313字)
【印象に残った質問1】
特にありませんでした。

【印象に残った質問2】
特にありませんでした。

中途採用の場合は特に対策はいらないと思います。
とりあえず書類を送ったら、形だけの面接を受けます。そして採用。
しかし、飲食業という仕事柄、非常にきつい仕事内容となるのでここ数年中途採用者で3ヶ月持った人は滅多にいませんでした。中には1日や2日で辞める人もいました。飲食業経験者でも2ヶ月以内で辞めていく人が多かったように思います。
したがって入社自体はとても簡単なのですが、そこでやっていくための体力や精神力、そしてどんなに身体や精神が疲弊していても常に笑顔でいるという、絶対の覚悟が必要なのではないかと思います。
【印象に残った質問1】 特にありませんでした。 【印象に残った質問2】 特にありませんでした。 中途採用の場合は特に対策はいらないと思います。 とりあえず書類を送ったら、形だけの面接を受けます。そして採用。 しかし、飲食業という仕事柄、非常にきつい仕事内容となるのでここ数年中途採用者で3ヶ月持った人は滅多にいませんでした。中には1日や2日で辞める人もいました。飲食業経験者でも2ヶ月以内で辞めていく人が多かったように思います。 したがって入社自体はとても簡単なのですが、そこでやっていくための体力や精神力、そしてどんなに身体や精神が疲弊していても常に笑顔でいるという、絶対の覚悟が必要なのではないかと思います。
投稿ID ans-740784 口コミ詳細

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「【良い点】福利厚生が整っている。給料がいい。人間関係が良好。【気になること・改善したほうがいい点】休みが少ない有給がとりにくい残業代、ボーナスが少ない毎日サビ残業が多い社員の認識が残業当たり前という風潮があるたまに早く帰れそうになっても他の手伝いを頼まれ結局残業になる休日も上司に呼び出されることもしばしば。昇給はあまりない。」など、ふじやの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならふじや社員の口コミで幅広く調べられます。