ヤフーの評判/社風/社員のクチコミ(全1611件)

  1. 評判/社風/社員のクチコミ
4.0
クチコミ投稿数:2152
東京都千代田区
/ WEB・インターネット
TOP
評判
1611
年収
442
面接
99
求人情報
57

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ヤフーの 評判・社風・社員 のクチコミ

kuchikomi-post クチコミを投稿する

回答者
正社員
20代後半
女性
社員クラス
1年以内
WEB編集・コンテンツ企画
該当時期
1年以内
【良い点】 活躍している女性は沢山いますが、マネジメント層となると、やはりどうしても少ない印象があります。経営層にはほとんどいません。女性として業務量を減らされる、任さ... 続きを読む (全159字)
【良い点】
活躍している女性は沢山いますが、マネジメント層となると、やはりどうしても少ない印象があります。経営層にはほとんどいません。女性として業務量を減らされる、任される量が少ない、セクハラなどの心配(つまり現場での性差)はありませんが、出世は見込めません。プレーヤーであり続けたい人にとってはいい会社だと思います。
投稿 ID: ans-3256096

回答者
正社員
20代後半
女性
社員クラス
1年以内
WEB編集・コンテンツ企画
該当時期
1年以内
【良い点】 家族などの事情はとても優先してくれます。急な休みや業務内容のセーブなども快く引き受けてくれるので、家族のいる人にとってはとてもいい環境だと思います。 また、... 続きを読む (全165字)
【良い点】
家族などの事情はとても優先してくれます。急な休みや業務内容のセーブなども快く引き受けてくれるので、家族のいる人にとってはとてもいい環境だと思います。
また、業界の中では年齢層が高いこともあり、マネジメント層も非常にパパ・ママ率が高いです。パパ・ママネットワークも強固なため、いろいろと相談できるのではないかと思います。
投稿 ID: ans-3256095

回答者
正社員
20代後半
女性
社員クラス
1年以内
プログラマ(オープン系・WEB系)
該当時期
1年以内
【良い点】 パソコン全盛期の貯金があるにはある。ブランドイメージや実績から行政や公共サービスとの関わりも強く、地力はあると思う。 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む (全208字)
【良い点】
パソコン全盛期の貯金があるにはある。ブランドイメージや実績から行政や公共サービスとの関わりも強く、地力はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
長いことヒットサービスが出ておらず、新規事業は後手後手になりがち。突き抜けたサービスを作るのが苦手で世の中のトレンドを生み出すことは難しい。堅実といえば聞こえはいいしすぐに落ちることはないとは思うが、成長性や将来性については大きな期待はできない。
投稿 ID: ans-3221104

回答者
正社員
20代後半
女性
社員クラス
1年以内
プログラマ(オープン系・WEB系)
該当時期
1年以内
【気になること・改善したほうがいい点】 テクノロジーカンパニーを謳うにも関わらず、好きなPCや椅子を貸与といったエンジニアの労働環境に対する福利厚生や投資が少ない。やっ... 続きを読む (全248字)
【気になること・改善したほうがいい点】
テクノロジーカンパニーを謳うにも関わらず、好きなPCや椅子を貸与といったエンジニアの労働環境に対する福利厚生や投資が少ない。やっと貸与PCの交換時期になったものの、数年前のモデルがたいよされることもある。同業界の目立った企業であればフリードリンクも珍しくないが、ウォーターサーバーがあるのみ。社食は外食と大して変わらぬ値段で味は数段落ちる。社員数が多く極一部の社員が制度のハック的な使い方をしがちなため、広範囲に適応できなかったり縮小される制度も見られる。
投稿 ID: ans-3221092

回答者
正社員
20代後半
女性
社員クラス
1年以内
プログラマ(オープン系・WEB系)
該当時期
1年以内
【良い点】 部署によって違いすぎるので一概には言えないが、融通の利く部署の方が多いとは思う。ミーティング等がなくリリースまでに開発完了してればいいという状況であれば、当... 続きを読む (全282字)
【良い点】
部署によって違いすぎるので一概には言えないが、融通の利く部署の方が多いとは思う。ミーティング等がなくリリースまでに開発完了してればいいという状況であれば、当日朝にメール一本で有給取得できるところも多い。「今日は天気が良いので休みます」をやってる人を知っているが、成果さえ出していれば昇給や人間関係への影響はほとんどないように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の差が大きく、中には残業を礼賛する文化も存在している。有給やフレックス制度を利用したもの勝ちなので、マネジメントが出来ない上長の場合は一部の社員に大きく負担がかかることも。
投稿 ID: ans-3221082

回答者
正社員
30代前半
男性
社員クラス
1年以内
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
該当時期
1年以内
【良い点】 業績の伸びは落ちてきたものの、常に売り上げ利益は高い水準を保っている。 ちょっと出遅れても多分にあるキャッシュで一気に遅れをとりもどせる余力は持っている。札... 続きを読む (全187字)
【良い点】
業績の伸びは落ちてきたものの、常に売り上げ利益は高い水準を保っている。
ちょっと出遅れても多分にあるキャッシュで一気に遅れをとりもどせる余力は持っている。札束ビンタでベンチャーにこれが大人の戦い方だと教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事を自分からする事が出来ないぐらい、大企業病におちいている。
前よりはよくなったがやはり意思決定が遅い
投稿 ID: ans-3185249

回答者
正社員
30代前半
男性
社員クラス
1年以内
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
該当時期
1年以内
【良い点】 上司に言えば、自分の提案も出来るし、自分の好きな事ができる。 業務の負荷も少なく、平均残業時間も短い。 実力で年収も決まる。 【気になること・改善したほうが... 続きを読む (全182字)
【良い点】
上司に言えば、自分の提案も出来るし、自分の好きな事ができる。
業務の負荷も少なく、平均残業時間も短い。
実力で年収も決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーの中には、思考停止してしまう人もいるし、何も自分からできない人もいる。
また、ビジョンやミッションがあるのだがそれを、各部署で明確に業務に落とせる人材が不足している気がしている。
投稿 ID: ans-3185229

回答者
正社員
40代前半
女性
社員クラス
1年以内
その他の経営管理系関連職
該当時期
1年以内
【良い点】 性別の差がなくやりがいのある仕事にチャレンジできます。仕事と家庭の両立をしながらも、成長や挑戦といった面でも働く環境はよいと思います。言われているようなぬる... 続きを読む (全186字)
【良い点】
性別の差がなくやりがいのある仕事にチャレンジできます。仕事と家庭の両立をしながらも、成長や挑戦といった面でも働く環境はよいと思います。言われているようなぬるい雰囲気は感じません。仕事で成長したい女性にはオススメします。
【気になること・改善したほうがいい点】
執行役員以上が40代男性で体育会系な雰囲気。コマースで勝負するなら女性視点も経営に必要だと思います。
投稿 ID: ans-3184839

回答者
契約社員
20代後半
男性
非正社員
1年以内
法人営業
該当時期
1年以内
【良い点】 福利厚生、社内制度はかなり充実している。宿泊施設が安くなったり、社割でお得になる商品があったりすることがある。また、部活動も盛んなため、趣味の仲間を見つけや... 続きを読む (全159字)
【良い点】
福利厚生、社内制度はかなり充実している。宿泊施設が安くなったり、社割でお得になる商品があったりすることがある。また、部活動も盛んなため、趣味の仲間を見つけやすい。そういったフィールドで他部署とのつながりを持つことも重要。社食も週1から週2のペースでラインナップが変わり、なおかつ値段が安いため、かなり良い。
投稿 ID: ans-3158238

回答者
契約社員
20代後半
男性
非正社員
1年以内
法人営業
該当時期
1年以内
【良い点】 自由な環境であるため、発言すればやりたい事をやらせてもらえる機会が多い。 そのため積極性を持って、自主的に取り組めば、自身のスキルアップにつながりやすい。 ... 続きを読む (全178字)
【良い点】
自由な環境であるため、発言すればやりたい事をやらせてもらえる機会が多い。
そのため積極性を持って、自主的に取り組めば、自身のスキルアップにつながりやすい。
上司によってマネジメントと教育方針がかわるため、ソリが合わずに、考え方が異なると日々の業務は大変になるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないが、勉強会は頻繁にある
投稿 ID: ans-3158210

回答者
契約社員
30代後半
女性
その他
1年以内
一般事務
該当時期
1年以内
【良い点】 子供の受験が控えているので、退職を検討しています。 働きやすい環境ですので長く勤めたいのですが 子供のフォローをしながら仕事は少し時間的にきびしいと思いまし... 続きを読む (全182字)
【良い点】
子供の受験が控えているので、退職を検討しています。
働きやすい環境ですので長く勤めたいのですが
子供のフォローをしながら仕事は少し時間的にきびしいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産後や保育園のお迎えなどだけでなく
様々な従業員がいるので、個別の対応は難しいと思いますが、時短勤務の枠をもう少しゆるやかになれば良いなと思いました。
投稿 ID: ans-3145384

回答者
契約社員
30代後半
女性
その他
1年以内
一般事務
該当時期
1年以内
【良い点】 目に見える成果はわかりにくいですが、縁の下の力持ちとして周囲に貢献し、保津用とされることにやりがい、面白さを感じています。 継続力や、正確に処理をする能力を... 続きを読む (全183字)
【良い点】
目に見える成果はわかりにくいですが、縁の下の力持ちとして周囲に貢献し、保津用とされることにやりがい、面白さを感じています。
継続力や、正確に処理をする能力を求められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。
事務の仕事は、良い点でも書きましたが、成果がほかの営業などに比べて目に見えにくいが、お互いを認め合える環境なのが良いです。
投稿 ID: ans-3145376

回答者
契約社員
30代後半
女性
その他
1年以内
一般事務
該当時期
1年以内
【良い点】 女性が多い職場です。 ママも多いので突然の休みなども協力し合える環境です。 困ったときはお互い様という気持ちでお互いを気持ちよくフォローしあえる環境だと思い... 続きを読む (全273字)
【良い点】
女性が多い職場です。
ママも多いので突然の休みなども協力し合える環境です。
困ったときはお互い様という気持ちでお互いを気持ちよくフォローしあえる環境だと思います。
まれに残業もありますが自分でうまく仕事を調整したり、チームで助け合えるので子供の夕飯が遅くなることはあまりありません。
女性が長く務めるには周りの理解が必要ですので、そういった面では環境がとても整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。
比較的、風通しの良い会社ですので、困ったときや問題があったときは
話しやすい環境だと思います。
投稿 ID: ans-3145361

回答者
正社員
男性
部長クラス
1年以内
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
該当時期
1年以内
【良い点】 とにかく多くのユーザーにサービスを届けたい、多くの人々に影響を与えたいという人には、やりがいのある場所だと思います。そういった仕事に関わったり、自ら作り出す... 続きを読む (全211字)
【良い点】
とにかく多くのユーザーにサービスを届けたい、多くの人々に影響を与えたいという人には、やりがいのある場所だと思います。そういった仕事に関わったり、自ら作り出すには努力が必要な場合がありますが、チャンスはいくらでもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり新しいサービスをどんどん出してトライアンドエラーを繰り返す風土ではないので、新規性のあるサービスをやりたい方には、ストレスになることも。
投稿 ID: ans-3142437

回答者
正社員
男性
部長クラス
1年以内
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
該当時期
1年以内
【良い点】 コマース、モバイルペイメント領域のインターネット化にはまだまだ伸び代が大きくあり、その領域の将来性や業界全体を変えていくレベルのインパクトを作れる会社だと思... 続きを読む (全219字)
【良い点】
コマース、モバイルペイメント領域のインターネット化にはまだまだ伸び代が大きくあり、その領域の将来性や業界全体を変えていくレベルのインパクトを作れる会社だと思います。重要な時期にかかわることで、そこでの経験も今後のキャリアにプラスになるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、その重点領域に関われない場合は、さほど投資もされず勢い、インパクトもないことしか出来ないので、フラストレーションになるかもしれません。
投稿 ID: ans-3142431

回答者
正社員
男性
部長クラス
1年以内
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
該当時期
1年以内
【良い点】 かなり手厚く人事部門が研修を行っています。また外部のセミナー等も上司によって認めてくれる風土があり、自ら学ぶ機会も作りやすいです。リモートワークも一部認めら... 続きを読む (全184字)
【良い点】
かなり手厚く人事部門が研修を行っています。また外部のセミナー等も上司によって認めてくれる風土があり、自ら学ぶ機会も作りやすいです。リモートワークも一部認められており、ワークライフバランスの面でも優れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に厳しい風土ではないので、ガンガン仕事を進めたい方にはフラストレーションになることもあります。
投稿 ID: ans-3142426

回答者
正社員
20代後半
男性
社員クラス
1年以内
ルートセールス・代理店営業
該当時期
1年以内
【良い点】 ヤフーの広告商品を取り扱えるところ。日本でも有数のインターネット広告の商品なので、その点では、やりがいがあります。 競合が増加する中、いかにポジションを保つ... 続きを読む (全197字)
【良い点】
ヤフーの広告商品を取り扱えるところ。日本でも有数のインターネット広告の商品なので、その点では、やりがいがあります。
競合が増加する中、いかにポジションを保つことが出来るか、考えるところにやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他企業と提携を結び、販売するプロダクトが増えたところ、急な販売終了や提携終了などにより、代理店にとっての商流が分かりにくくなっている。
投稿 ID: ans-3132366

回答者
正社員
40代前半
女性
部長クラス
1年以内
マーケティング・企画系管理職
該当時期
1年以内
【良い点】 月5日まで会社以外(自宅など)で業務を行うことができる「どこでもオフィス」は、子育て中の女性にとってありがたい制度。 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む (全180字)
【良い点】
月5日まで会社以外(自宅など)で業務を行うことができる「どこでもオフィス」は、子育て中の女性にとってありがたい制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体の男女比率と比べるとマネジメント層の女性比率がとても低い。リーダー層にはある程度女性もいるが、部長以上になるとほぼ男性。30代後半以上でバリバリ働く女性たちの転職率が高いように思われる。
投稿 ID: ans-3052552

回答者
派遣社員
女性
非正社員
1年以内
一般事務
該当時期
1年以内
【良い点】 大手だったので、高いスキルは求められましたがかえって自分のスキルアップにもつながったのでよかった。 わたしの場合はわからない、使ったことのないOAスキルは教... 続きを読む (全185字)
【良い点】
大手だったので、高いスキルは求められましたがかえって自分のスキルアップにもつながったのでよかった。
わたしの場合はわからない、使ったことのないOAスキルは教えてもらえたのでとてもよかったと思うし、環境もしっかりととのっていたので仕事は快適にできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
流れ作業になっている部分も多いので、そこは少し改善してもいいと思う。
投稿 ID: ans-3000373

回答者
派遣社員
女性
非正社員
1年以内
一般事務
該当時期
1年以内
【良い点】 座る場所が自由であったり、社内でのコミュニケーションツールがチャットやメールだったりと気が楽だった。あとは社内カレンダーがあり祝日が土日に被ってしまった場合... 続きを読む (全186字)
【良い点】
座る場所が自由であったり、社内でのコミュニケーションツールがチャットやメールだったりと気が楽だった。あとは社内カレンダーがあり祝日が土日に被ってしまった場合は前の金曜が休みになったりプレミアムフライデーが導入されていたのはとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外にはわりと冷たかったというか、使い捨てのような印象を持ちました。
投稿 ID: ans-3000369

回答者
正社員
男性
社員クラス
1年以内
法人営業
該当時期
1年以内
【良い点】 毎月退職する人が沢山いるので、特に目立つことはない。 また、長い間働いていたり部内で仲がよいと、業務時間中でも、みんなで見送りをしてくれます。 【気になるこ... 続きを読む (全191字)
【良い点】
毎月退職する人が沢山いるので、特に目立つことはない。
また、長い間働いていたり部内で仲がよいと、業務時間中でも、みんなで見送りをしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるときの引き留めがすごい。特にやりたいことではなく、給与面での不満で辞める話をすると、次回あげるから辞めるのをやめようとか言い始める始末...それだったら早くに上げてよと思いますが。
投稿 ID: ans-2999435

回答者
正社員
30代後半
女性
社員クラス
1年以内
カスタマーサポート
該当時期
1年以内
【良い点】 業務のなかで、さまざまな気になることや改善したいことについては、比較的に声を発すればキャッチしてくれる印象。 【気になること・改善したほうがいい点】 エンジ... 続きを読む (全211字)
【良い点】
業務のなかで、さまざまな気になることや改善したいことについては、比較的に声を発すればキャッチしてくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの方々などは、すでにもっている案件があるため、改善をお願いしたいなどについては後回しにされることが多く、キャッチしてるだけで、結局いつまでたっても改善されないことの方が多い。また、人が多すぎて、案件について核となる人にたどり着くのも大変なこともある。
投稿 ID: ans-2987725

回答者
正社員
30代後半
女性
社員クラス
1年以内
カスタマーサポート
該当時期
1年以内
【良い点】 私のいる場所では、急な子どもの発熱などについても、休みやすい環境です。有休についても、他の人と調整ができれば基本自由に取得可能です。ウォーターサーバーもあり... 続きを読む (全198字)
【良い点】
私のいる場所では、急な子どもの発熱などについても、休みやすい環境です。有休についても、他の人と調整ができれば基本自由に取得可能です。ウォーターサーバーもあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社については、かなり充実していますが、本社以外そして部署にもよりますが、制限されていたり、そもそもその福利厚生を使えなかったりということは、同じ社員なのにと感じることは多々あります。
投稿 ID: ans-2987717

回答者
契約社員
20代後半
女性
非正社員
1年以内
該当時期
1年以内
【良い点】 残業をしないという方針のため、定時になったら帰れる。仕事の内容によるが、その点よかったと思う。 残業も100%支給されるため、そのあたりはホワイト企業だと感... 続きを読む (全186字)
【良い点】
残業をしないという方針のため、定時になったら帰れる。仕事の内容によるが、その点よかったと思う。
残業も100%支給されるため、そのあたりはホワイト企業だと感じた。
ただ、まだ仕事が残っているのにさっさと帰れと言われるのも腑に落ちなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲が良いグループで飲みに行くことも多く、残業も月/3時間以内に収まっていました。
投稿 ID: ans-2970720

回答者
契約社員
20代後半
女性
非正社員
1年以内
該当時期
1年以内
【良い点】 研修内容が充実していた。ただ、1ヶ月もあるとさすがに疲れてしまった。程よく2週間程度でもいいのでは?と疑問に感じた。 ただ、インターネットの知識がかなりつい... 続きを読む (全203字)
【良い点】
研修内容が充実していた。ただ、1ヶ月もあるとさすがに疲れてしまった。程よく2週間程度でもいいのでは?と疑問に感じた。
ただ、インターネットの知識がかなりついたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容が非常に難しい。現場に出て覚えていった方が頭に入るのではないかと感じてしまった。
研修から現場に出たら研修の内容はほとんど抜けてしまったため、あまり意味がないのではと思った。
投稿 ID: ans-2970716

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