サンロードの年収/昇給/評価制度(全1件)

  1. 年収/昇給/評価制度のクチコミ

サンロード株式会社

熊本県球磨郡錦町
百貨店・量販店業界
3.0
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
2
年収
1
面接
1
求人情報
--

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総合評点

3.0
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
サンロード株式会社
フリガナ
サンロ-ド
URL
http://www.sunroad.info/
本社所在地
熊本県球磨郡錦町
業界
百貨店・量販店

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サンロードの 年収・昇給・評価制度 のクチコミ

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category-earn 年収、評価制度

正社員
30代後半
男性
社員クラス
2011年頃
2011年頃
年収240万円
このあたりの地区での給与体系にしては平均的だと思う。 昇給などはとくにないように思われます。 他に手当などもありませんので、共働きしていかないと厳しいかもしれません... 続きを読む (全150字)
このあたりの地区での給与体系にしては平均的だと思う。
昇給などはとくにないように思われます。
他に手当などもありませんので、共働きしていかないと厳しいかもしれません。
まぁ、この地区の企業はどこも同じような状況だと思われますが。
この地区では大手になりますが、給与体系は他企業と遜色ないです。
このあたりの地区での給与体系にしては平均的だと思う。 昇給などはとくにないように思われます。 他に手当などもありませんので、共働きしていかないと厳しいかもしれません。 まぁ、この地区の企業はどこも同じような状況だと思われますが。 この地区では大手になりますが、給与体系は他企業と遜色ないです。
投稿ID ans-80334 クチコミ詳細

気になる

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
20代後半
男性
2016年頃
販売スタッフ
2016年頃
...足りなくても補充してくれない。 給料も役職なければいくら働いても安すぎる。 業務内容を理解していないと感じる場合が多すぎる いざというときにまったく頼りにならない。 続きを読む (全183字)
【良い点】
馴れさえすれば人間関係は楽なのかもしれない。

上に取り入れれば能力関係なく役職もらえるところ。


【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業多すぎる。
どうしようもなく人が足りなくても補充してくれない。
給料も役職なければいくら働いても安すぎる。
業務内容を理解していないと感じる場合が多すぎる

いざというときにまったく頼りにならない。
【良い点】 馴れさえすれば人間関係は楽なのかもしれない。 上に取り入れれば能力関係なく役職もらえるところ。 【気になること・改善したほうがいい点】 サービス残業多すぎる。 どうしようもなく人が足りなくても補充してくれない。 給料も役職なければいくら働いても安すぎる。 業務内容を理解していないと感じる場合が多すぎる いざというときにまったく頼りにならない。
投稿ID ans-2108556 クチコミ詳細

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