キャリオットの転職・採用情報・社員口コミ(全4件)

  1. キャリオット株式会社

キャリオット株式会社

東京都千代田区
その他(マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系)業界
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category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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評判
4
年収
--
面接
--
求人情報
--

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会社概要
会社名
キャリオット株式会社
フリガナ
キヤリオツト
URL
http://www.chariot.co.jp/
本社所在地
東京都千代田区
電話番号
03-6809-4111
業界
その他(マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系)
資本金
500円
設立年月
1994年1月

キャリオット株式会社の関連情報まとめ

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社員による会社の総合評価

総合評点

-
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
年収
やりがい
スキルアップ
成長・将来性
社員・管理職
女性の働きやすさ
社長の魅力
面接選考

注目の口コミ キャリオット株式会社

キャリオット株式会社

category-leave 退職理由、退職検討理由

正社員
男性
2015年頃
WEBプロデューサー・WEBディレクター
2015年頃
【良い点】 多岐に渡る案件に携われるため、 ディレクターとしての幅は広がった。 良くも悪くも自主性に任される環境だった。 【気になること・改善したほうがいい点】 経営と... 続きを読む (全206字)
【良い点】
多岐に渡る案件に携われるため、
ディレクターとしての幅は広がった。
良くも悪くも自主性に任される環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営という概念が無かったため、
会社としての拡大は望めなかった。
また、ディレクターの負担がかなり大きく、1~2年単位で、ディレクターの入れ替わりがあった。
クライアントワークのみを求める人にはよいだろうが、
改善や新規事業をやりたい人には合わない。
【良い点】 多岐に渡る案件に携われるため、 ディレクターとしての幅は広がった。 良くも悪くも自主性に任される環境だった。 【気になること・改善したほうがいい点】 経営という概念が無かったため、 会社としての拡大は望めなかった。 また、ディレクターの負担がかなり大きく、1~2年単位で、ディレクターの入れ替わりがあった。 クライアントワークのみを求める人にはよいだろうが、 改善や新規事業をやりたい人には合わない。
投稿ID ans-2590286 口コミ詳細

キャリオット株式会社

category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
男性
2010年頃
WEBプロデューサー・WEBディレクター
2010年頃
一般的な福利厚生制度は、何もありませんでした。 ただ、激務が続くと、社長からご飯代をもらえたり、 定期的な社内飲みがあり、普通とは違った、福利厚生と感じてました。 社... 続きを読む (全286字)
一般的な福利厚生制度は、何もありませんでした。
ただ、激務が続くと、社長からご飯代をもらえたり、
定期的な社内飲みがあり、普通とは違った、福利厚生と感じてました。

社内制度は、いわゆる小規模web制作会社で、
全てがOJTです。
ただ、経験が少ない人、専門知識が無い人に対しては、
全員がフォローをしてくれる雰囲気がありました。
なので、いきなり仕事を与えられ、全部一人でこなせ、というものは、一切ありませんでした。

web業界の変化に先回り出来ず、
会社としての先が見えなくなり、退職しましたが、
なにかしら先手を打てていたのであれば、
今でも働いていたと思います。
一般的な福利厚生制度は、何もありませんでした。 ただ、激務が続くと、社長からご飯代をもらえたり、 定期的な社内飲みがあり、普通とは違った、福利厚生と感じてました。 社内制度は、いわゆる小規模web制作会社で、 全てがOJTです。 ただ、経験が少ない人、専門知識が無い人に対しては、 全員がフォローをしてくれる雰囲気がありました。 なので、いきなり仕事を与えられ、全部一人でこなせ、というものは、一切ありませんでした。 web業界の変化に先回り出来ず、 会社としての先が見えなくなり、退職しましたが、 なにかしら先手を打てていたのであれば、 今でも働いていたと思います。
投稿ID ans-2011059 口コミ詳細

category-earn 年収・給料・評価制度について キャリオット株式会社

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やりがい
スキルアップ
成長・将来性
社員・管理職
女性の働きやすさ
社長の魅力
面接選考

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「一般的な福利厚生制度は、何もありませんでした。ただ、激務が続くと、社長からご飯代をもらえたり、定期的な社内飲みがあり、普通とは違った、福利厚生と感じてました。社内制度は、いわゆる小規模web制作会社で、全てがOJTです。ただ、経験が少ない人、専門知識が無い人に対しては、全員がフォローをしてくれる雰囲気がありました。なので、いきなり仕事を与えられ、全部一人でこなせ、というものは、一切ありませんでした。web業界の変化に先回り出来ず、会社としての先が見えなくなり、退職しましたが、なにかしら先手を打てていたのであれば、今でも働いていたと思います。」など、キャリオットの転職・採用・求人の口コミから、中途採用・就職情報まで、転職口コミサイト『転職会議』ならキャリオット社員の口コミで幅広く調べられます。