倉敷国際ホテルの年収/昇給/評価制度(全1件)

  1. 年収/昇給/評価制度のクチコミ

株式会社倉敷国際ホテル

岡山県倉敷市
旅行・ホテル業界
3.2
category-worklife 残業時間 -- 時間/月
pie-chart 有給消化率 -- %/年

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企業TOP
評判
6
年収
1
面接
--
求人情報
--

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総合評点

3.2
仕事が多い 仕事が少ない
実力主義 年功序列
トップダウン ボトムアップ
チーム重視 個人重視
会社概要
会社名
株式会社倉敷国際ホテル
フリガナ
クラシキコクサイホテル
URL
http://www.kurashiki-kokusai-hotel.co.jp
本社所在地
岡山県倉敷市
FAX
NULL
業界
旅行・ホテル

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倉敷国際ホテルの 年収・昇給・評価制度 のクチコミ

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category-earn 年収、評価制度

正社員
30代前半
女性
主任クラス
2013年頃
旅行サービス関連職
2013年頃
年収550万円
インセンティブは四半期毎に設定されており、その年度の注力商品が何かであるかや戦略によって金額がかなり異なります。全指標の目標を毎四半期達成し続ければ、年間で見ると割とお... 続きを読む (全150字)
インセンティブは四半期毎に設定されており、その年度の注力商品が何かであるかや戦略によって金額がかなり異なります。全指標の目標を毎四半期達成し続ければ、年間で見ると割とおいしい金額になります。給与やボーナスとは異なる収入ですので、特に妻帯者の男性陣はまとまったお小遣いが手に入って毎回うれしそうですね。
インセンティブは四半期毎に設定されており、その年度の注力商品が何かであるかや戦略によって金額がかなり異なります。全指標の目標を毎四半期達成し続ければ、年間で見ると割とおいしい金額になります。給与やボーナスとは異なる収入ですので、特に妻帯者の男性陣はまとまったお小遣いが手に入って毎回うれしそうですね。
投稿ID ans-732022 クチコミ詳細

category-welfare 福利厚生、社内制度

正社員
30代前半
女性
2006年頃
旅行サービス関連職
2006年頃
月々給与から2000円ずつ積み立てがなされ、年に一回の社員旅行に出掛ける。泊まりがけと日帰りが年々交互。ホテルは年中無休のため、3班に分かれて日を分けて実施される。班の... 続きを読む (全151字)
月々給与から2000円ずつ積み立てがなされ、年に一回の社員旅行に出掛ける。泊まりがけと日帰りが年々交互。ホテルは年中無休のため、3班に分かれて日を分けて実施される。班の希望は出せないため、誰と同じ班になるかで明暗が分かれる。女性はそれなりに楽しむが、男性はパチンコに勤しむ人がほとんどで、呆れるばかり。
月々給与から2000円ずつ積み立てがなされ、年に一回の社員旅行に出掛ける。泊まりがけと日帰りが年々交互。ホテルは年中無休のため、3班に分かれて日を分けて実施される。班の希望は出せないため、誰と同じ班になるかで明暗が分かれる。女性はそれなりに楽しむが、男性はパチンコに勤しむ人がほとんどで、呆れるばかり。
投稿ID ans-1105363 クチコミ詳細

倉敷国際ホテルの年収/昇給/評価制度(全1件)なら転職会議

「インセンティブは四半期毎に設定されており、その年度の注力商品が何かであるかや戦略によって金額がかなり異なります。全指標の目標を毎四半期達成し続ければ、年間で見ると割とお...」など、倉敷国際ホテルの年収/昇給/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら倉敷国際ホテル社員のクチコミで幅広く調べられます。