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カテゴリー別クチコミを見る (14件)
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退職理由、退職検討理由
30代前半
【良い点】
残業などはきちんと支払われます
【気になること・改善したほうがいい点】
人事などの管理が意味不明
人手不足を全く考慮しない移動や募集
やってもやらなくても給...
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投稿日：2017年3月9日
福利厚生、社内制度
30代前半
【気になること・改善したほうがいい点】
今更ながら年功序列制度が根付いた会社。特に管理職は定時帰り、役員は年末やＧＷなどは早々に休暇をとり、責任の欠片も見当たらない。...
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投稿日：2016年1月9日
年収、評価制度
30代前半
主任クラス
昔ながらの考えで固まって先の事を全く考えてないような年配者が役員の大半を占める発展性の感じられない会社
従業員のモチベーションを挙げる要素も何も無くただ最低限の仕事の...
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投稿日：2015年10月20日
仕事のやりがい、面白み
40代前半
【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
とにかく給料が安い‼他社と比べても基本給で月5～10万円は少ない★あと休みも少なく、部署によっては、盆正月GW等も...
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投稿日：2015年9月6日
年収、評価制度
20代後半
社員クラス
給料がとにかく安い、長く務めている人たちも給料が安いことばかり不満をもらしている。若い社員早いうちに見切りをつけどんどん退職していく。なので若い社員が少ない。いたとして...
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投稿日：2015年2月12日
入社理由、入社後に感じたギャップ
20代後半
地元では名のある企業だったが、実際勤務してみるととても賃金が低い。一緒に仕事している10年以上の先輩社員とそこまで給料が変わらなかった。将来性のない会社であると感じた。...
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投稿日：2015年1月18日
評判や社風 / 伊予商運株式会社
倉庫関連
30代前半
【良い点】
残業などはきちんと支払われます
【気になること・改善したほうがいい点... (全191文字)
物流、購買、資材調達
30代前半
【気になること・改善したほうがいい点】
今更ながら年功序列制度が根付いた会社。... (全167文字)
その他の事務関連職
40代前半
【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
とにかく給料が安い‼他社と... (全158文字)
運輸関連
20代後半
地元では名のある企業だったが、実際勤務してみるととても賃金が低い。一緒に仕事して... (全166文字)
倉庫関連
30代前半
愛媛の中小にありがちな教育スタイルかと思いきや一般的なスタイルで薄給ですが悪いと... (全156文字)
経理
20代後半
福利厚生は全くない。休みは週休一日。福利施設等使えることもなく、福利厚生会社との... (全153文字)
年収 / 伊予商運株式会社
面接 / 伊予商運株式会社
Q1. 単純な仕事ですが大丈夫ですか?
Q2. 給与安いですけど大丈夫ですか?