広島大学の年収/給料/ボーナス/評価制度(全25件)

  1. 年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミ
3.1
クチコミ投稿数:141
広島県東広島市
/ 教育
TOP
評判
104
年収
25
面接
12
求人情報
--

「企業のクチコミ」が無料で見られます!会員登録(無料)

広島大学の 年収・給料・ボーナス・評価制度 のクチコミ

kuchikomi-post クチコミを投稿する

回答者
正社員
女性
1年前
該当時期
1年前
年収
??? 万円
30代後半 主任クラス 教師
【良い点】 広島大学独自の評価制度が導入され、SCI論文の数、授業数、指導学生数などを全て点数化して、それに基づいて評価を行っている。これが今後は給料に反映されていくよ... 続きを読む (全187字)
【良い点】
広島大学独自の評価制度が導入され、SCI論文の数、授業数、指導学生数などを全て点数化して、それに基づいて評価を行っている。これが今後は給料に反映されていくようであるが今はそうではない。
給料は任期付教員は、基本的には年俸制である。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業数が少なく、指導学生もいない助教には、点数を稼ぐのがかなり厳しめな評価基準とも言える。
投稿 ID: ans-2957478

回答者
正社員
男性
1年前
該当時期
1年前
年収
??? 万円
50代前半 その他 教師
【良い点】 国立大学なので、一般私大に比べ学生数が少ないため、授業の採点などにかかる時間が比較的少なくて済む。学生も比較的まじめな子が多い。 【気になること・改善したほ... 続きを読む (全192字)
【良い点】
国立大学なので、一般私大に比べ学生数が少ないため、授業の採点などにかかる時間が比較的少なくて済む。学生も比較的まじめな子が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの大学でも同様だと思うが、人事が非常に厳しく、教授以外は任期付かつ更新なしというケースがどんどん増えている。内部昇進もほぼ期待できないので、採用されても業務と並行して次の職探しをしなければならない。
投稿 ID: ans-2410768

回答者
非正社員
男性
2年前
該当時期
2年前
年収
??? 万円
20代前半 非正社員 研究員、リサーチャー
【良い点】 多くの学生実験の補助をするため様々な分野の知識、技術が身につく。また、専門的な分野の学生実験では教壇に立つこともまれにあるため、教育者を志望する人にとっても... 続きを読む (全274字)
【良い点】
多くの学生実験の補助をするため様々な分野の知識、技術が身につく。また、専門的な分野の学生実験では教壇に立つこともまれにあるため、教育者を志望する人にとっても満足のいく環境であると思う。実験の手技に関しては専門分野以外は多くは要求されないが、専門分野では実験の準備などでそれなりの知識、手技を要求されることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生実験の準備などでは多くの場合、前日から試薬の準備や配布資料の作成などを行うため時間外労働は非常に多い。また、その時間外労働分の給料は基本的な出ないためサービス残業となってしまう。
投稿 ID: ans-2258066

回答者
正社員
女性
5年前
該当時期
5年前
年収
??? 万円
主任クラス 法人営業
【良い点】 改善報告書を提出すると点数がつき、一点あたり100円が年次で支払われます。ほとんどの社員は年間平均36点程度ですが、一部の社員は年間250点を超える人もいる... 続きを読む (全176字)
【良い点】
改善報告書を提出すると点数がつき、一点あたり100円が年次で支払われます。ほとんどの社員は年間平均36点程度ですが、一部の社員は年間250点を超える人もいるので、年間で25000円のプラスの収入になります。また、改善報告書の合計評価点数が年間を通じて一位の社員には1万円、二位の社員には5000円、三位の社員には3000円が支払われます。
投稿 ID: ans-2965765

回答者
非正社員
男性
5年前
該当時期
5年前
年収
??? 万円
30代前半 非正社員 基礎・応用研究(食品・化粧品)
月々の給与に関しては額面上は別段不満がない額を頂いていました。保険等にはしっかり入っていた点はとても良かったです。しかしながら非正規雇用での契約であったため賞与及び交通... 続きを読む (全152字)
月々の給与に関しては額面上は別段不満がない額を頂いていました。保険等にはしっかり入っていた点はとても良かったです。しかしながら非正規雇用での契約であったため賞与及び交通費の支給等がなく、特に交通費を毎月かなりの額払っていたことを考えると契約時に交通費に関してしっかりと詰めておくべきだったかと思いました。
投稿 ID: ans-1374284

回答者
非正社員
男性
5年前
該当時期
5年前
年収
??? 万円
20代後半 非正社員 一般事務
仕事内容に対しては良いお給料で、満足でした。非正規雇用なので、賞与は少なかったですが、いただけただけ嬉しかったです。通勤手当もきちんといただけましたささ、よかったです。... 続きを読む (全161字)
仕事内容に対しては良いお給料で、満足でした。非正規雇用なので、賞与は少なかったですが、いただけただけ嬉しかったです。通勤手当もきちんといただけましたささ、よかったです。残業手当などもきちんとつけられて、保険なども入れたのでよかったです。雇用の延長ができるとよりよかったなとおもいましたが、予算がつかなかったので残念でした…
投稿 ID: ans-1221866

回答者
正社員
男性
5年前
該当時期
5年前
年収
??? 万円
40代前半 課長クラス 教師
給与自体は世間相場に比べれば高いのだろうが、業界の上位他社と比べると見劣りがする。また、単純な年功序列制度でもあるため、達成感などはなく、不満のみがつのるばかり。あれっ... 続きを読む (全159字)
給与自体は世間相場に比べれば高いのだろうが、業界の上位他社と比べると見劣りがする。また、単純な年功序列制度でもあるため、達成感などはなく、不満のみがつのるばかり。あれっぽっちの労働量で、そこまでの高額を食んでいる人たちの多さにうんざりする。せめて民間企業あるいは、先進的他国立大なみの制度の片鱗でもあれば、と痛切に思う
投稿 ID: ans-929564

回答者
非正社員
女性
6年前
該当時期
6年前
年収
??? 万円
20代前半 非正社員 秘書
契約職員で教授の秘書をしていました。時給制でしたので、祝日や年末年始の休暇があると月収に響いてしまいます。賞与もありませんでした。時給は国家公務員法の年齢と学歴によって... 続きを読む (全171字)
契約職員で教授の秘書をしていました。時給制でしたので、祝日や年末年始の休暇があると月収に響いてしまいます。賞与もありませんでした。時給は国家公務員法の年齢と学歴によって定められていました。本人の頑張りを評価されて昇給するというのではなく、1年歳を取ったら何年かずつ上がっていくという感じでした。給与に関しては、仕事量に見合っていたと思います。
投稿 ID: ans-919954

回答者
非正社員
男性
7年前
該当時期
7年前
年収
??? 万円
20代後半 その他 その他職種
ポスドクとして論文を書きながら、博士課程時の自分の元ボスのもとで、研究室の運営、学生の指導を行ってきました。給料はポスドクだったのでボーナスもなく年齢に応じて変化しまし... 続きを読む (全195字)
ポスドクとして論文を書きながら、博士課程時の自分の元ボスのもとで、研究室の運営、学生の指導を行ってきました。給料はポスドクだったのでボーナスもなく年齢に応じて変化しました。有給はいつでも取れる感じで時間の拘束もなく過ごしやすい環境でした。ポスドクなので論文を書かなければ次の仕事先もないのでとにかく実験し続けました。大学は山の中で静かな所なので論文を書くにはいい環境なのではないでしょうか。
投稿 ID: ans-928942

回答者
正社員
女性
7年前
該当時期
7年前
年収
??? 万円
20代前半 社員クラス 一般事務
安定した給料で、残業代もしっかり出る。給与や賞与については不満はありませんでした。昇進昇給も理にかなったものです。人事制度もしっかりしており、民間企業とは比べ物にならな... 続きを読む (全170字)
安定した給料で、残業代もしっかり出る。給与や賞与については不満はありませんでした。昇進昇給も理にかなったものです。人事制度もしっかりしており、民間企業とは比べ物にならないほど安定していると思います。私は若造だったのであまり関係ありませんでしたが、キャリアパスについても、きちんとしたビジョンがある人にとってはとてもいい環境であるといえます。
投稿 ID: ans-260213

回答者
非正社員
男性
7年前
該当時期
7年前
年収
??? 万円
20代前半 非正社員
年功序列と実力主義が半々という印象。まずは学会で結果を出すことが第一です。あとは、席が開いていれば役職が上がっていきます。結果を出すと評価を受け、昇進すると昇給します。... 続きを読む (全150字)
年功序列と実力主義が半々という印象。まずは学会で結果を出すことが第一です。あとは、席が開いていれば役職が上がっていきます。結果を出すと評価を受け、昇進すると昇給します。なので学部、研究室によって大きく異なると思います。結果を出すためにも共同研究などを積極的に行なえるほどの人脈も重要な要素になります。
投稿 ID: ans-67961

回答者
非正社員
男性
8年前
該当時期
8年前
年収
??? 万円
30代前半 非正社員 基礎・応用研究(素材・化成品)
給与・年収はまったく満足できません。 加えて福利厚生も皆無。 住居手当、残業代、賞与もなし。 契約期間の延長もほぼ無し。 待遇面をみると魅力は全くありません。 ... 続きを読む (全162字)
給与・年収はまったく満足できません。
加えて福利厚生も皆無。
住居手当、残業代、賞与もなし。
契約期間の延長もほぼ無し。
待遇面をみると魅力は全くありません。
非正規なので昇格昇進はありませんし、キャリアアップの機会を与えられることもない。
自分で必要と思われるスキルを磨いて早く次の仕事を見つけるとよいでしょう
投稿 ID: ans-1139748

回答者
非正社員
女性
9年前
該当時期
9年前
年収
??? 万円
30代前半 その他 医師
歯科の研修であったため、月収で18万(日給9千円程度)。 そこから色々と天引きされるため、決して十分な収入とは言えない。 更に、研修中はアルバイト禁止を徹底されるた... 続きを読む (全162字)
歯科の研修であったため、月収で18万(日給9千円程度)。
そこから色々と天引きされるため、決して十分な収入とは言えない。
更に、研修中はアルバイト禁止を徹底されるため、
市内に下宿しながら生活するのは余裕はない。
1年の研修では満足にスキルアップできたと思えないが、
大学に残る意味が見出せなかったため、外へ出た。
投稿 ID: ans-393620

回答者
パート・アルバイト
20代前半
男性
非正社員
1年以内
薬剤師
該当時期
1年以内
投稿 ID: ans-3111201

回答者
正社員
30代前半
女性
主任クラス
1年以内
団体職員
該当時期
1年以内
投稿 ID: ans-3021542

回答者
契約社員
男性
社員クラス
1年前
医療事務
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2994417

回答者
正社員
30代後半
女性
主任クラス
1年前
教師
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2957453

回答者
契約社員
20代前半
男性
非正社員
1年前
その他職種
該当時期
1年前
投稿 ID: ans-2902952

回答者
正社員
20代後半
女性
2年前
その他の事務関連職
該当時期
2年前
投稿 ID: ans-2681076

回答者
契約社員
20代後半
男性
社員クラス
4年前
公務員
該当時期
4年前
投稿 ID: ans-3158516

回答者
正社員
女性
主任クラス
5年前
法人営業
該当時期
5年前
投稿 ID: ans-2965746

回答者
契約社員
20代後半
男性
8年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
該当時期
8年前
投稿 ID: ans-2614190

回答者
パート・アルバイト
20代後半
男性
その他
10年前
新規事業・事業開発
該当時期
10年前
投稿 ID: ans-3243552

回答者
正社員
30代前半
女性
その他
10年前
教師
該当時期
10年前
投稿 ID: ans-3068940

回答者
その他の雇用形態
男性
その他
10年前
その他職種
該当時期
10年前
投稿 ID: ans-3024408

関連情報まとめ / 広島大学

広島大学の年収/給料/ボーナス/評価制度(全25件)なら転職会議

「【良い点】国立大学なので、一般私大に比べ学生数が少ないため、授業の採点などにかかる時間が比較的少なくて済む。学生も比較的まじめな子が多い。【気になること・改善したほうが...」など、広島大学の年収/給料/ボーナス/評価制度のクチコミから、基本給や残業代や賞与・ボーナスなどの年俸・待遇、昇進や昇給などの評価制度まで、転職クチコミサイト『転職会議』なら広島大学社員のクチコミで幅広く調べられます。