アマゾンジャパンの評判/社風/社員のクチコミ(全562件)

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562件
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アマゾンジャパンの

評判,社風,社員 のクチコミ

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スキルアップ、キャリア開発、教育体制 (全61件)
従業員
男性
1年以内
倉庫関連
【良い点】 ・上司の運が良ければ改善の手法や現場の知識がつく。 ・上司が引っ張り上げてくれる人であれば日経企業では考えられないような抜擢人事がある。例えば1年半ごとにジ... 続きを読む (全157字)
投稿日:2016年11月17日 投稿 ID: ans-2372665

入社理由、入社後に感じたギャップ (全54件)
従業員
40代前半
女性
1年以内
その他職種
【良い点】 在宅勤務という点で勤務に必要なものは会社で用意してもらえること。 【気になること・改善したほうがいい点】 最初募集要項見た際には、ぜひ勤務したいという気持ち... 続きを読む (全179字)
投稿日:2016年10月8日 投稿 ID: ans-2335937

仕事のやりがい、面白み (全107件)
従業員
女性
1年以内
Webマーケティング(SEO・SEM)
【良い点】 アマゾンという巨大なプラットフォームの中で基本販促をしますが、プラットフォームの販促そのものに悩むことはないでしょう。アマゾンというナンバーワンのプラットフ... 続きを読む (全364字)
投稿日:2016年10月8日 投稿 ID: ans-2335910

スキルアップ、キャリア開発、教育体制 (全61件)
従業員
男性
1年以内
【良い点】 手を挙げれば任せてもらえる環境にある 【気になること・改善したほうがいい点】 入社後にトレーニングがあるがそれ以降には特になく、スキルアップを望むことは難し... 続きを読む (全197字)
投稿日:2016年10月5日 投稿 ID: ans-2333297

仕事のやりがい、面白み (全107件)
従業員
男性
1年以内
その他の機械関連職
【良い点】 半導体、自動車、電気などのいろいろな業種から多くの人間が集まっているので、自分自身に新たな知識を習得しようという意識とコミュニケーション能力さえあればいろい... 続きを読む (全293字)
投稿日:2016年9月29日 投稿 ID: ans-2327135

ワークライフバランス (全77件)
従業員
30代前半
男性
1年以内
マーケティング・企画系管理職
【良い点】 基本的にフレックスなので、ワークライフバランスはとりやすい。基本的に成果をあげていれば、早く帰るのは可能。子育てなどで早くかえる方も結構いる印象です。 【気... 続きを読む (全197字)
投稿日:2016年8月30日 投稿 ID: ans-2298562

仕事のやりがい、面白み (全107件)
従業員
30代前半
男性
1年以内
マーケティング・企画系管理職
【良い点】 Metris管理に極めて強くなる。事業のMetrics分解、改善のPDCAを回し続ける仕組みが素晴らしくどこの会社にいっても重宝されるスキルの一つと感じる。... 続きを読む (全239字)
投稿日:2016年8月30日 投稿 ID: ans-2298557

仕事のやりがい、面白み (全107件)
従業員
男性
1年以内
マーチャンダイザー・バイヤー
【良い点】 担当する業界全てメーカーや問屋と関わることができ強いコネクションを作ることができる。 責任を担う領域が広く、担当領域は一人で担当することになるのでやりがいも... 続きを読む (全229字)
投稿日:2016年7月1日 投稿 ID: ans-2246701

社員、管理職の魅力 (全42件)
従業員
男性
1年以内
その他の機械関連職
【良い点】 多くの業種から中途採用をしており、各々に専門的なスキルを持った人材が多く、大半の問題は社内のメンバーに相談すれば解決可能です。積極的にスキルアップをする気が... 続きを読む (全352字)
投稿日:2016年6月30日 投稿 ID: ans-2245735

仕事のやりがい、面白み (全107件)
従業員
30代後半
女性
1年以内
広告・宣伝・プロモーション
【良い点】 アマゾンという強力なブランドを使った積極的なアプローチができる。基本的に成果を求めるというより、テストもチャレンジできる環境ではあるが全てが数字での説得なり... 続きを読む (全158字)
投稿日:2016年6月23日 投稿 ID: ans-2239665

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