株式会社スズケンの売上・業績データ
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | 純利益 |
|---|---|---|---|
| 2011年3月 |
1,751,928百万円
|
20,026百万円
|
9,627百万円
|
| 2010年3月 |
1,735,476百万円
|
28,643百万円
|
13,969百万円
|
| 2009年3月 |
1,641,331百万円
|
28,811百万円
|
7,072百万円
|
| 2008年3月 |
1,586,596百万円
|
37,155百万円
|
21,327百万円
|
| 2007年3月 |
1,454,841百万円
|
32,116百万円
|
17,701百万円
|
| 2006年3月 |
1,388,694百万円
|
29,639百万円
|
17,183百万円
|
| 2005年3月 |
1,330,982百万円
|
23,413百万円
|
12,576百万円
|
| 2004年3月 | 1,194,024百万円 | 29,492百万円 | 17,307百万円 |
売上・業績に関するクチコミ
事業の成長性や将来性
他社卸は非常に脅威に感じる。どの会社も価格競争が激しいが、それは業界内での共倒れにつながるために、最近では過度な価格競争もないのではと思う。卸業界の利益...(残り91文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2007年頃
- 2013年6月11日
- 投稿 ID:msa64818
- 記事URL
事業の成長性や将来性
国内の医療用医薬品の市場展望は微増しています。といいますのは、医薬品の薬価自体は2年に一度の改正があり微減していきますが、それにも増して海外からの新薬の...(残り75文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2007年頃
- 2013年4月20日
- 投稿 ID:msa61301
- 記事URL
事業の成長性や将来性
医薬品卸売市場は、消費税増税等にともない、今後どうなっていくかわからないというのが現状だと思います。経営はなかなか厳しくなるのではないかと個人的には感じ...(残り78文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 女性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 現在
- 2013年4月18日
- 投稿 ID:msa61140
- 記事URL
事業の成長性や将来性
現状はメディセオの一人勝ちです。大規模で休日でも通常どおり対応し、1錠単位からの分割できる配送システムが相手では勝てる見込みがありません。早急に配送シス...(残り111文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2010年頃
- 2013年2月11日
- 投稿 ID:msa56248
- 記事URL
事業の成長性や将来性
この業界には未来はないと思ってしまうのですが、メーカーのアロアンスのみなので、赤字で薬を売る現実。価格改善したいのだがメーカーのノルマを達成しなければア...(残り77文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 現在
- 2013年1月26日
- 投稿 ID:msa54979
- 記事URL
事業の成長性や将来性
将来性はなんともいえない。これから消費税が10%となり、利益が減少するような気がする。そのときに弊社だけの強みがあるかと言われると…かといって、シェアを...(残り110文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年12月24日
- 投稿 ID:msa53097
- 記事URL
事業の成長性や将来性
医薬品業界の4大卸の一つ。一時期、業界では1番だったが、現在は3番手。近年は卸業界自体が経営が厳しくなってきており、今後も厳しくなっていくと予想される。...(残り74文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2007年頃
- 2012年11月22日
- 投稿 ID:msa51117
- 記事URL
事業の成長性や将来性
どの医薬品卸も該当しますが、薬価が2年に一回下がる→メ-カ-仕切りが下がらない→薬価差益が圧縮される→お得意様は薬価差益確保のため、各卸に値下げ要求があ...(残り81文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 35歳-50歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年11月10日
- 投稿 ID:msa50381
- 記事URL
事業の成長性や将来性
医薬品卸業界は利益率の確保が現在非常に難しく苦戦しています。業界内の会社数は減少しており大手4社でシェアの大部分を占めている状況です。医薬品の卸売業だけ...(残り161文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年10月18日
- 投稿 ID:msa48849
- 記事URL
事業の成長性や将来性
H24.3月の決算で大手医薬品卸の中で唯一の営業利益赤字へ転落。競合他社に対して販管費率が1%以上高く、同じ価格で売れば一人負けになるという厳しい状況で...(残り83文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年9月13日
- 投稿 ID:msa46153
- 記事URL
事業の成長性や将来性
業界事態は緩やかに上向きの業界なので、高齢化社会が終わるまではおそらく安泰な業界と思います。しかし、競合他社も多く、価格競争はある程度激化していくとおも...(残り83文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2010年頃
- 2012年9月1日
- 投稿 ID:msa44994
- 記事URL
事業の成長性や将来性
今早期退職者500人を募集しています。売上は黒字ですが、経常利益は赤です。キャッシュフローは年々悪化していっており、今後見込みのない事業だと感じられます...(残り94文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 女性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年7月23日
- 投稿 ID:msa41750
- 記事URL
事業の成長性や将来性
考え方は古い方。同業他社の先進的な考えについていけていない。特に調剤薬局部門への乗り出しは中途半端で乗り遅れた感が否めない。経営陣の考え方が下まで上手く...(残り87文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2012年5月18日
- 投稿 ID:msa36143
- 記事URL
事業の成長性や将来性
医薬品卸売事業自体、せっぱ詰まっていているのでライバル企業とも結構厳しい競争が続いていると思います。同種企業でも大手といわれる企業は、物流や人材、システ...(残り86文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 女性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2012年5月11日
- 投稿 ID:msa35532
- 記事URL
事業の成長性や将来性
卸間での価格競争が顕著です。2年に一回の薬価改定の際には他卸とのシャアの取り合いが激化します。2012年度の改定では卸の利益を改善するために価格は厳しく...(残り87文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年5月9日
- 投稿 ID:msa35332
- 記事URL
事業の成長性や将来性
・グループ会社にメーカーをもち、そのメーカーが画期的な新薬を開発する事が出来れば大きく飛躍するとかんじます。・お得意様(特に10店舗前後のチェーン展開薬...(残り93文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2010年頃
- 2012年4月29日
- 投稿 ID:msa34687
- 記事URL
事業の成長性や将来性
医薬品卸という特性上、合併はあれどなくなる業種ではないと思います。その中でもスズケンは現在業界第3位、数年前まででしたら第1位でしたので、日本の三大卸と...(残り94文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2011年11月28日
- 投稿 ID:msa23100
- 記事URL
事業の成長性や将来性
卸単体では利益はでないでしょう。各卸に売り上げのノルマがあるので限られたパイを取るために価格を安くしています。どの卸も卸業以外の部分を強化していきたいみ...(残り80文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2011年11月3日
- 投稿 ID:msa20278
- 記事URL
事業の成長性や将来性
近年この業界は合併がとても盛んになっています。最近もライバル会社が大規模な合併を行い、売上・規模ともに追い越されてしまいました。卸不用説もあるように、医...(残り83文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 女性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2000年～2005年頃
- 2011年9月21日
- 投稿 ID:msa15907
- 記事URL
事業の成長性や将来性
メインの事業としての医薬品卸業の現状は、競合他社との価格競争の激化、得意先からの交渉激化、メーカーからの仕切りやアローワンスの圧縮、ジェネリック医薬品へ...(残り128文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2011年8月11日
- 投稿 ID:msa11470
- 記事URL
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