西部ガス株式会社の公開データ
| 平均年収 | 633万円 |
高い |
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|---|---|---|---|
| 平均年齢 | 43.2歳 |
高い |
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| 平均勤続年数 | 21.5年 |
長い |
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| 従業員数 | 1801人 |
大企業 |
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年収に関するクチコミ
年収、評価制度
人事評価は極めて適正。学閥は存在しない。努力した人が努力した分だけ報われるという雰囲気が社内にも浸透している。ただ上司によって当たり外れがあるのも事実だ...(残り87文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2010年頃
- 2013年4月10日
- 投稿 ID:mea114745
- 記事URL
年収、評価制度
給与体系がかなりよく、安定している会社です。学歴での給与の差が激しい。部署によって労働環境や労働時間がぜんぜん違う。飲み会が多い会社です。よほどのことが...(残り76文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 35歳-50歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2013年3月12日
- 投稿 ID:mea111391
- 記事URL
年収、評価制度
さすがの大企業、派遣社員ではあったけど、下手な中小企業より福利厚生がきちんとしてました。社員昇格への道がかなり狭いために転職しましたが、今思えば意外と派...(残り106文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 非正社員
- 該当時期：
- 1995年～2000年頃
- 2011年9月23日
- 投稿 ID:mea39294
- 記事URL
年収、評価制度
・30代前半までは企業規模の割りに給与は伸びないと思われる。・若年層が少なく、年功序列。・賞与は、経常利益額により変動(基本賞与から減額されることは殆ど...(残り89文字)
- 関係：
- 従業員・元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2010年頃
- 2011年5月29日
- 投稿 ID:mea16678
- 記事URL
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