• 給与2.9
  • 安定性3.6
  • 成長性、将来性3.1
  • やりがい、面白さ3.3
  • 理念と浸透性4.0
  • ブランドイメージ3.0
  • 雰囲気3.8
  • 難易度4.0
  • 福利厚生4.0
  • 教育制度3.0

アンドール株式会社の評判

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総合評価

3.2

  • 従業員:4人
  • 元従業員:3人
  • 面接・試験を受けた:1人
給与水準

2.9

企業の安定性

3.6

企業の成長性、将来性

3.1

仕事のやりがい

3.3

企業の理念と浸透性

4.0

ブランドイメージ

3.0

社員の雰囲気

3.8

入社難易度

4.0

福利厚生

4.0

教育、研修制度

3.0

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アンドール株式会社の社風

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1人が投票

女性中心

男性中心

1人が投票

若い人が多い

年配者が多い

2人が投票

仕事が多い

仕事が
少ない

1人が投票

実力主義

年功序列

1人が投票

トップダウン経営

ボトム
アップ経営

1人が投票

体育会系

頭脳系

1人が投票

堅実な社風

挑戦的な
社風

1人が投票

成果に厳しい

過程を評価

1人が投票

論理・
規則に従う

感情・
調和に従う

1人が投票

チーム
プレ-重視

個人プレー
重視

アンドール株式会社の注目の社風

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アンドール株式会社に関するクチコミ

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仕事のやりがい、面白み

未だ、2DのCADが日本の設計現場で必要な頃はとても魅力的な製品を...

(残り142文字)

企業との関係:
元従業員
回答時の年齢:
35歳-50歳
性別:
男性
役職:
正社員
該当時期:
2000年~2005年頃
  • 2011年9月11日
  • 会員 ID:0TuVIVaJta8=
  • 投稿 ID:mev76513
  • 記事URL

仕事のやりがい、面白み

主に3つのことをしていて1つ目がCADを作る技術です。さまざまな新...

(残り128文字)

企業との関係:
元従業員
回答時の年齢:
20歳-35歳
性別:
男性
役職:
非正社員
該当時期:
2008年頃
  • 2011年9月21日
  • 会員 ID:CaIPrRjo7GM=
  • 投稿 ID:mev109410
  • 記事URL

仕事のやりがい、面白み

入るプロジェクト次第。結局は派遣会社である為、派遣された会社による...

(残り117文字)

企業との関係:
元従業員
回答時の年齢:
20歳-35歳
性別:
男性
役職:
正社員
該当時期:
2006年頃
  • 2011年6月20日
  • 会員 ID:1m3ieMxTSt8=
  • 投稿 ID:mev43511
  • 記事URL

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