株式会社三和化学研究所の評判に関するクチコミ
福利厚生、社内制度
休暇の取得については比較的、取得しやすい傾向。計画年休制度があり、飛び石連休などでも先に申請ができ休みを取れる。MRは休暇が取りやすいイメージだが、内勤...(残り95文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 現在
- 2013年5月10日
- 投稿 ID:mev560429
- 記事URL
退職理由、退職検討理由
基本的に年功序列。どんなに頑張って成果をあげても、他者と差がつくと人事から問われるから高評価も低評価もつけないとコメント。他にも頑張れば頑張るほど損をす...(残り114文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 現在
- 2013年2月16日
- 投稿 ID:mev500956
- 記事URL
女性の働きやすさやキャリア
基本的に転勤があまりない(売上がいまいちなのでお金を使いたくないから??)のでいいと思います。特に女性は実家の近くに配属になる場合が多いような気がします...(残り126文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2013年1月31日
- 投稿 ID:mev487518
- 記事URL
福利厚生、社内制度
有休はとりやすい環境です。また、講演会などで休日出勤した際は基本的に代休という形になります。住宅補助に関しては業界の中でもかなりいいんではないでしょうか...(残り92文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2013年1月31日
- 投稿 ID:mev487508
- 記事URL
社員、管理職の魅力
営業(MR)の訴えを聞かない会社。本社で全て決めるが現実とそぐわず、売上の足を引っ張ることもままある。しかし、その点はおかしいと認識できないため改善され...(残り89文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 35歳-50歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年9月12日
- 投稿 ID:mev394726
- 記事URL
スキルアップ、キャリア開発、教育体制
キャリア開発は特に目立ったモノはない。等級の昇級に関して、通信教育を修了していないと昇級できないので、自分のキャリアにあった内容のモノを時期を見て受講し...(残り91文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 35歳-50歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年9月12日
- 投稿 ID:mev394712
- 記事URL
退職理由、退職検討理由
中途入社で入社しましたが、社風が古く、年功序列で管理職も勤務年数が長い人がなっていく体制なので幅広い知識や経験豊かな人はいません。製品の管理体制も教育体...(残り98文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年7月24日
- 投稿 ID:mev355491
- 記事URL
スキルアップ、キャリア開発、教育体制
管理職になったりすると研修があります。基本的な昇格には特に研修などはありません。身に付けたスキルは、同じ業界では多分活かすことが出来ると思います。社員の...(残り77文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年7月21日
- 投稿 ID:mev352874
- 記事URL
退職理由、退職検討理由
社風として社員の志が低く、モチベーションも低い。まるで自分が働いている間だけは会社が存続すればいいやという姿勢が現れている。先輩社員は先輩風を吹かして、...(残り94文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年7月15日
- 投稿 ID:mev348589
- 記事URL
退職理由、退職検討理由
とにもかくにも、可能性を秘めた人材の将来を悉く潰す会社だと感じます。年功序列絶対主義。他社から来たので尚更よく見えますが、自分を伸ばしたいならこの会社は...(残り343文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 35歳-50歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2012年7月2日
- 投稿 ID:mev337331
- 記事URL
ワークライフバランス
基本的には休日出勤が少ない点。時期により研究会等の多い時期もあるが休日は普通に休めプライベートの時間がとれる。担当エリアにもよるが休日に得意先のイベント...(残り97文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2010年頃
- 2012年6月5日
- 投稿 ID:mev314342
- 記事URL
仕事のやりがい、面白み
医薬品以外にも診断薬や医療食品にも関わることが出来る為ドクター以外の医療関係者と話す機会が多いと思う。それ故に関係を構築できれば他社の営業が知らないよう...(残り103文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2010年頃
- 2012年6月5日
- 投稿 ID:mev314340
- 記事URL
退職理由、退職検討理由
社風は安定性を重視しており、これといった新薬を開発するわけでもなく現在のものでぎりぎり首をつないでいる感じ。トップの頭が固く、時には理不尽なことを覚悟さ...(残り94文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年5月15日
- 投稿 ID:mev296727
- 記事URL
退職理由、退職検討理由
特に現在の会社が嫌という訳ではなく、キャリアアップを考えてこちらに登録しました。現在、人間関係は特に問題ありません。当社は、全体的に人に優しく人間関係は...(残り77文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年5月7日
- 投稿 ID:mev290218
- 記事URL
入社理由、入社後に感じたギャップ
医薬品・診断薬・ニュートリションと三事業部制を採用している。MRは三事業を担当するが、診断薬・ニュートリション担当者は契約社員採用の契約社員のため、どこ...(残り163文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 35歳-50歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年5月6日
- 投稿 ID:mev289019
- 記事URL
女性の働きやすさやキャリア
女性が働きやすい制度等は整っている。しかし、制度は整ってるが肝心のソフト面(運用)では利用実績が皆無に近い。特にMRの場合は、出産後も続けている女性はい...(残り79文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 35歳-50歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年5月6日
- 投稿 ID:mev288999
- 記事URL
スキルアップ、キャリア開発、教育体制
何度も失敗しても学習能力がなく、同じ失敗を繰り返す。昔ながらの古い社風で、前向きで正当な意見を発言する人はつぶされたり、干されたりする。他社のような厳し...(残り76文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 35歳-50歳
- 性別：
- 女性
- 役職：
- 非正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年5月2日
- 投稿 ID:mev286955
- 記事URL
仕事のやりがい、面白み
医薬品、糖尿病の血糖測定機器、検査機器、食品などを取り扱っているので、医局、薬局だけではなく、検査室、事務局、栄養管理室などのいろいろな場所に訪問する機...(残り78文字)
- 企業との関係：
- 元従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2000年～2005年頃
- 2012年4月30日
- 投稿 ID:mev285961
- 記事URL
社員、管理職の魅力
この会社は、人に優しく管理職であっても、決してえらそうではなく、それほど激しい縦関係は私の部署ではありません。比較的、易しい管理職が多い感じが見受けられ...(残り83文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2012年頃
- 2012年4月2日
- 投稿 ID:mev262024
- 記事URL
仕事のやりがい、面白み
MR職ですと他社とは違い、診断薬、ニュートリションなども営業しなければなりませんので、大変な部分もありますが、面白みも他社と違いあるのではないでしょうか...(残り76文字)
- 企業との関係：
- 従業員
- 回答時の年齢：
- 20歳-35歳
- 性別：
- 男性
- 役職：
- 正社員
- 該当時期：
- 2011年頃
- 2012年1月29日
- 投稿 ID:mev209067
- 記事URL
1件〜20件を表示/ 全30件
株式会社三和化学研究所の評判や評価を見た人はこんな企業も見ています
株式会社三和化学研究所の評判・評価・社風なら転職会議
口コミ転職サイト転職会議では、株式会社三和化学研究所の評判、評価、社風のクチコミ情報ももちろん掲載対象！
転職会議で株式会社三和化学研究所の評判、評価、社風を調べれば、仕事が多いか少ないか、実力主義か年功序列か、社内の雰囲気はどうなのか、美男美女が多いか（！）までわかります。色々なデータから、自分と株式会社三和化学研究所とのマッチングを研究してみよう！
株式会社三和化学研究所の会社概要、中途採用の有無、特集記事、評価・評判、社風、噂、掲示板、年収、売上、入社対策。転職会議は、他の求人サイトやハローワークにはない、幅広い情報を網羅しています。その他の企業のクチコミ情報も確認して、自分に合う社風の企業を見つけましょう！！
